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株式会社 エムデジ
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

エニタイムフィットネスのスタッフ

株式会社 エムデジ / エニタイムフィットネスのスタッフ
  • 給与
    月給 19万円 ~ 46万6,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    北海道滝川市
  • 勤務時間
    シフト制
同じ会社の求人を見る(8件)

募集要項

仕事内容

▷◁……………………………………………▷◁
エニタイムフィットネスでの
正社員スタッフ大募集!!
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【仕事内容】
○施設内の清掃
○マシンの維持管理
○ブラックボード描き
○Instagram等のSNS等の投稿
○見学対応・電話対応
○入退会に関するお手続き
○サービスのご提案や販売



資格保有者のみのお仕事

<NESTA-PET>
<NSCA-CPT NSCA認定パーソナルトレーナー>
<JATI-ATIトレーニング指導者>の
有資格者であれば、上記お仕事と並行して
パーソナルトレーナーとして、会員様へのサポートが可能です。

入社後に資格取得を目指す方へのサポート体制もあります!!

応募資格

未経験者、大歓迎!

<応募条件>
◯高校卒業以上
◯35歳以下(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成の為)

<歓迎条件>
○POP作成経験
○絵を描くことが得意な方
◯お掃除好きな方
◯人と関わること、サポートすることが好きな方
◯主体性をもって仕事に取り組める方

募集背景・人数

●募集背景:欠員補充です

給与

月給19万円 ~ 46万6,000円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
268万円 ~ 603万9,000円

勤務地

北海道滝川市
  • 勤務先 : エニタイムフィットネス滝川店


<住所>
北海道滝川市東町2丁目44-8

勤務時間

シフト制

<勤務時間>
11:00~20:00 (休憩70分)
※MTG等の場合には9:00-18:00等の場合有

休日休暇

<休日>
年間休日 110日 (月9~10日)

<休暇等>
・有給休暇 (初年度10日)
・リフレッシュ休暇 (年2日)
・特別休暇 (忌引、結婚、出産など)
・生理休暇
・介護休暇
・看護休暇
・産前産後休暇/育児休業
※取得実績多数

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

<福利厚生>
・社保完備
・昇給年1回
・賞与年2回
・退職金制度
・各種手当
・定期健康診断
・社内レクリエーション(参加自由)
・永年勤続表彰(10年、20年、30年)
・カムバック制度
・資格取得支援制度
・勤務時間、ピークタイム以外のジム利用無料

雇用形態

正社員
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社 エムデジの採用・求人情報

最終更新日: 2024年08月28日
careers at
株式会社 エムデジ
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~わたしたちと一緒に働きませんか?~
BUSINESS
事業内容
当社は全国に代表的な5ブランドの正規携帯販売ショップを展開する、
北海道で唯一の販売代理店です。

2018年にはエニタイムフィットネス北海道1号店の札幌山鼻店のOPENを皮切りに、
複数店舗を展開し、順調に売り上げを伸ばしております。
  • ビジネスソリューション事業
    主要3キャリア(ドコモ・au・ソフトバンク)の法人専用契約、キャッシュレス決済、ネット回線等、法人様の通信環境をトータルサポート
  • モバイル事業
    NTTドコモ、KDDI、ソフトバンクとアライアンスを組み、全国に5ブランドの正規携帯電話ショップを展開
  • フィットネス事業
    (株)Fast Fitness Japanとフランチャイズ契約を結び、24時間運営・マシン特化型ジムの草分け的存在であるエニタイムフィットネスを運営。
    積極的な店舗展開をしています。
  • オンラインショップ事業
    ”デジタルデバイスの販売”
    ”北海道の食品販売”に二軸でオンラインサイトを展開。
BENEFITS
エムデジの福利厚生はただ”ある”だけではありません!
社員の健康や生活をサポートする為の制度が様々あります。
今後も社員の多様なライフスタイルに応じて、
福利厚生をバージョンアップしていく予定です。
  • 仕事と育児の両立支援
    出産・育児等に関する
    サポート
    産前・産後休暇および育児休業はもちろんご用意。男性の取得も増えています。
    育児時短社員制度を設け、お子様が10歳まで時短勤務が可能です。
    また、育児時短から正社員に戻ることも本人の意思で決めることができます。
    企業主導型保育施設との提携もしており、安心して働くことができるサポートをしています。
  • 社員の健康支援
    通常の定期健康診断の他、40歳以上の社員には、線虫がん検査も実施。
    その他、インフルエンザ予防接種の費用補助、子宮頸がん・乳がん検診の費用補助、自社運営のフィットネスジムの会費補助等、社員の健康をサポートする制度を用意しています。
  • リフレッシュ休暇
    取得必須のリフレッシュ休暇(年2日)
    年次有給休暇と組み合わせて、1年間に1度いつもより長いお休みを取得していただきます。
    社員のリフレッシュ休暇の平均は5連休。
    何月に誰が取得するのか、事前に計画をしてシフトを作成しているので、取れない!ということはありません。
MORE INFO
  • 1年間で最低4回、上長との面談機会を設けています。ご自身の目標や仕事の満足度や今後のキャリアについて、ざっくばらんにお話ください。
    もちろん年4回以外でも、いつでも相談ができる環境です。
  • 20~30代が多数活躍中!
    店長・MGRの平均年齢は32歳と若く活気のある環境です。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社 エムデジ
事業内容 ビジネスソリューション事業
モバイル事業
フィットネス事業
ゴルフショップ事業
オンラインショップ事業
エネルギー事業
企業
WEBサイト
http://www.m-digi.co.jp/
企業
SNS
所在地 北海道小樽市新光1-11-1 パシオズ朝里ビル
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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