仕事内容

熊本ホームケアクリニック（無床診療所）
（2024年0７月22日現在）

　勤務時間の
延長、残業はありません。

※在宅医療に専従する診療所のため
　外来患者様はほぼいらっしゃいません。
　(外来は完全予約制)

・主：　在宅医療に関する事務作業

・副：　受付対応

平日（水・木）午後

週１日の勤務
　または
週２日の勤務

16:30～17:30の１時間、
必ず含む勤務をお願いします。

13:30～17:30の１日２～４時間

・２時間の勤務の場合　
　　　　　15:30～17:30
・３時間の勤務の場合　
　　　　　14:30～17:30
・４時間の勤務の場合　
　　　　　13:30～17:30

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

非喫煙者の方を歓迎します。

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

募集人数：　パートタイム　 1名　
（職員の構成）　2024/07/22現在
・看護師：　フルタイム 　 １名　　
・看護師：　パートタイム 　４名
医療事務：　パートタイム 　３名
　　　　　　（2024/07～ 欠員：１名）
・医　師：　１名

給与

時給1,200円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

（2024年07月19日現在）　
勤務時間：週２～８時間程度

※雇用後の給与は、
時給1,200円からスタートです。
※昇給の実績あり
(3年目：1,250円　5年目：1,300円)

・入職時期：
2024年08月～　
　または
2024年09月～　

＜月額の基本給の概算（４週間）＞

（計算方法）
時給（1,200円）
ｘ週勤務時間数ｘ４週間ｘ週１～２日

16:30～17:30の１時間、必ず含む勤務

（13:30～17:30の２～４時間）

・２時間　15:30～17:30
￥9,600ｘ週１～２日

・３時間　14:30～17:30　
￥14,400ｘ週１～２日

・４時間　13:30～17:30　
￥19,200ｘ週１～２日　

＋福利厚生　
（労災保険　等）

・改正されるパートの社会保険の加入条件：該当なし。
（2024年10月～　従業員数 51人以上の企業が対象）
・交通費支給　通勤手段（自転車・徒歩）で金額が異なります。
・駐車場　あり

勤務地

熊本県熊本市中央区 / 熊本市電 → 神水交差点 停留所　 産交バス → 神水町 停留所

• 勤務先 : 熊本ホームケアクリニック

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

＜住所＞
熊本県熊本市中央区神水１－１９－２１－１０１

＜交通＞
・熊本市電
通町筋より
電車20分神水交差点
停留所下車
徒歩4分

・産交バス
熊本交通センターより
バス20分神水町
停留所下車
徒歩3分

勤務時間

13:30 ～ 17:30

実働時間：２～４時間/日　
平日（水・木）週１～２日
＝勤務時間：週２～８時間

16:30～17:30の１時間、
必ず含む勤務をお願いします。

・２時間の勤務の場合　
15:30～17:30　週１～２日

・３時間の勤務の場合
14:30～17:30　週１～２日

・４時間の勤務の場合
13:30～17:30　週１～２日

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●週1日から勤務OKです

休日休暇

●年末年始休暇あり

完全週休3日制
◇ 年末年始休暇　12/29～1/03

＊年次有給休暇：　半日単位の希望に応じた付与は可能です。
（勤務６ヶ月経過後の有給休暇は法定通りに付与）

土曜・祝日および年末年始は、希望により勤務可能です。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●労災保険

◇ 雇用保険
◇ 交通費支給あり　～　駐車場：　あり
　 通勤手段（自転車・徒歩）で金額が異なります。
◇ 服装自由
　（仕事着手当：8月・12月　10,900円）
◇ ふれあう共済　加入事業所
　（熊本市がつくった福利厚生制度）

※感染症対策として
　　以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ レジ等に飛沫防止の仕切り設置
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ 労災保険

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない