仕事内容

私たちは24時間365日稼働のコールセンター事業、BPO(企業の一部業務を受託する)事業を行っている企業です。
クライアントは不動産や食品、自治体など、様々な業界からの依頼を受けてバックオフィス業務の一助を担っています。
社会貢献度が高く、「誰かの役に立てている」というやりがいとステータスにともなう収入UPが見込める魅力的な仕事です。

【仕事内容】
・不動産会社数社をメインとした受電対応
・企業の総合窓口の電話受付
・受電に伴うデータ入力
・その他上記に付随する事務業務

マニュアル、トークスクリプト（トーク内容やヒアリング項目）を完備していますので、コールセンターが未経験の方でも安心して始められます。
入社後はしっかりと研修を行うことで、賃貸物件管理に関する深い知識、ビジネススキルが身につきます。

社員・先輩スタッフのサポート体制も整っています。
幅広い年齢層のスタッフが、自分のスタイルで活躍しています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【必要な経験等】
・パソコンの基本操作(Word/Excel/メール)ができる方
・タイピングができる方（タッチタイピングは必須ではありません）

【こんな方歓迎】
・人と話すのが好きな方
・誰かの役に立ちたい、陰で支える仕事が好きな方
・テキパキと仕事をするのが好きな方
・これまでの経験を活かして更にスキルアップしたい方
・土日いずれかの勤務が可能な方

【選考方法】
ご応募いただきましたら、こちらからご連絡いたします。
▶一次：電話面接（所要時間：15～30分）
　※面接実施前までに履歴書及び職務経歴書をご送付いただきたいため、ご準備をお願いいたします。
▶二次：適性検査（オンライン）
▶最終：執行部との面談（対面又はオンライン）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

創業10年目を迎えたばかりのまだまだ若い会社ですが、確実な実績で様々な業界から多数のご依頼をいただいています。
2023年11月に「函館コンタクトセンター」をオープンしました。

綺麗なオフィスで、新センターを一緒に盛り上げていただける受電スタッフを募集します。
函館センターでは、深夜帯・早朝帯の勤務はありません。
当社の男女比は、女性が9割ながら幅広い世代のスタッフが活躍しています。

様々な業界の様々なお仕事を経験でき、仕事をしながらトータル的なビジネススキルを身に付けることができます。

また、平日休みが欲しいので土日・祝日に勤務するということも可能。
フレキシブルな働き方ができます。

給与

月給22万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
308万円 ～ 420万円

▶月給には固定残業代(10時間分、15,990円)を含みます。超過分は全額支給します。

▶試用期間2カ月（研修の進捗状況により最長4カ月）は、月給21万円（固定残業代：10時間分、15,260円を含み、超過分は全額支給）～。当社を知っていただく期間として設けており契約社員となります。試用期間終了後より正社員となります。

▶昇給・賞与あり
　スキルや頑張りをしっかりと評価し、随時昇給します。
　※賞与は業績により支給します。

▶通勤手当：公共交通機関を利用の場合に限り、1万円を上限に実費を支給します。

▶支払回数：月1回

勤務地

北海道函館市

• 勤務先 : 函館コンタクトセンター

★転勤はありません

函館市電「五稜郭公園前駅」徒歩5分
※車通勤はご遠慮いただいており、公共交通機関での通勤を推奨しています。

＜住所＞
北海道函館市梁川町5-10　プライム函館EAST

勤務時間

シフト制

9:00～20:00の間で、変形労働時間制（実働8時間・休憩1時間）
※始業、終業時間は応相談

31日の月 177.1時間 30日の月 171.4時間
29日の月 165.7時間 28日の月 160.0時間

※固定残業代を設けていますが残業を推奨するもではありません。就業時間内での勤務をお願いしています。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

・年間休日110日
・週休2日制（希望シフトによる、毎週土日いずれかの勤務あり）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産休育児休暇（取得実績あり）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・社会保険完備
・研修あり
・慶弔見舞金
・定期健康診断の実施
・通勤手当（社内規定による）
・社員割引制度あり（健康食品）
・制服なし／オフィスカジュアルをベースに服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
・消毒液設置
・定期的な洗浄・消毒
・定期的な換気
・オフィスでの座席間隔確保
・室内用スリッパへの履き替え

※個人情報の取り扱いについて
本サイトを通じて取得した個人情報は、採用活動のみに使用いたします。
また、本人の要請に応じて合理的範囲内で開示、訂正、削除に応じます。
ただし、採用判断に関わる情報の開示は、業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがあるため応じておりません。

※本求人は自社スタッフの採用を目的とした求人です。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない