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ハウステンボス株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

【ハウステンボスのパークスタッフ】未経験OK&育成実績多数で安心スタート!交通費支給あり!

ハウステンボス株式会社 / パークスタッフ
  • 給与
    月給 16万2,600円 ~ 24万8,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    長崎県佐世保市ハウステンボス町
  • 勤務時間
    シフト制
転勤なし 寮・社宅・住宅手当あり

募集要項

仕事内容

\「ありがとう」や「心が動く瞬間」が溢れるテーマパークのお仕事!/

アトラクション、ショップ、レストラン・カフェホール、セキュリティ、ゲートスタッフ、など50種類以上の職種より希望や適性を考慮しお仕事をお任せします♪

◆具体的には…
【 アトラクション 】
・アトラクション施設にて、ゲストの誘導案内、受付など

【 ショップ 】
・お土産・キャラクターグッズ販売など販売全般

【 レストラン・カフェホール 】
・場内レストランやカフェで席へのご案内・料理の提供、レジを担当

【 安全管理・警備 】
・セキュリティ
 拾得業務、巡回業務、雑踏警備、迷子捜索など
・ゲートアテンダント
 従業員・お客様兼用ゲートにおける入退場対応 …etc.

▼ポイント▼
◎安心して始められ、ステップアップが可能!
初めての職場、初めての職種でも安心して
スタートしていただけるように、充実した研修があります!

\研修の一部を紹介/
・入社研修現場への配属前に2日間の入社研修を行っております。(ビジネスマナー、ハウステンボスの基礎知識など)

・マネジメント研修:昇格試験などで役職が上がった方を対象に
管理職向けのマネジメント研修を実施。

・救命講習/防災研修:救命処置やAEDの使い方、緊急時の 対応について学びます。

◎働き始めた後も「あなたらしく」成長できるよう、各職種キャリアパスが整っています。
1.スタッフステージ
2.リーダーステージ
3.マネジメントステージ
4.ジェネラルマネジメントステージ

スキルや経験に応じてステップアップが可能になっています。
※社内公募制度があり、選考を通過すればジョブチェンジも可。

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

●英語力は問いません!

正社員未経験・職種未経験・業種未経験・第二新卒歓迎!◆ブランクOK

\▼こんな方は大歓迎!/
◇「人と関わることがスキ」
◇「接客の仕事がしてみたい」
◇「コミュニケーション力や接客経験を活かしたい」《幅広い年齢のスタッフが活躍中》

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

給与

月給 16万2,600円 ~ 24万8,000円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
240万円 ~ 300万円

【基本給】
高校卒:月給162,600円~248,000円
専短卒:月給174,400円~248,000円
大学卒以上:月給187,200円~248,000円
※学歴・社会人歴・業務経験に応じて給与を設定

【手当】
・時間外手当:32,450~83,070円(想定25~45時間で算出)
※みなし残業や固定残業はなし

【想定月給例(残業30時間で算出)】
高校卒 4年目 一般職 月給211,380円
専短卒 5年目 一般職 月給227,030円
大卒 7年目 チーフ職 月給272,800円

※試用期間6ヶ月(期間中雇用形態・給与・待遇差異はありません)
※給与は、学歴・社会人歴・業務経験などを参考に決定します。
※残業代は1分単位で全額支給します。

◆昇給/年1回(7月)※評価・業績による
◆賞与/年2回(7・12月)<過去1年実績2.6ヶ月分>※評価・業績による

勤務地

長崎県佐世保市ハウステンボス町
★転勤はありません

★UIターン歓迎★マイカー通勤OK(駐車場無料)
引越費用を最大8万円支給しており(規定あり)、3.6万円/月~で住める寮も完備しています。

<住所>
長崎県佐世保市ハウステンボス町1-1

<交通>
JR大村線「 ハウステンボス駅 」より徒歩6分
長崎自動車道「 東そのぎIC 」より車で約25分
西九州自動車道「 佐世保大塔IC 」より車で約10分

勤務時間

シフト制

1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
<シフト例 >
7:00~16:00
11:00~20:00
13:00~23:00 など

★シフトは職種による※実働8h、休憩60分
★残業は閑散期で月10~20h。繁忙期は増加傾向にあります。
★制服に着替える時間や事務所からの移動時間も就業時間としています。

休日休暇

【年間休日112日】

■月7日~9日(シフト制)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇(結婚・忌引等)
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

<給与・各種保険>
■昇給年1回(7月)※評価・業績による
■賞与年2回(7・12月)<過去1年実績2.6ヶ月分>※評価・業績による
■社会保険完備

<各種手当>
■交通費(車通勤上限2.5万円、公共交通機関上限5万円)
■時間外手当(1分単位で全額支給)
■深夜勤務手当

<各種支援・研修>
■資格取得支援制度
└ホテルレストランサービス技能検定、ホテルビジネス実務検定、ソムリエ検定等
■引越費用会社負担/5万円 ※広島以東は8万円(規定あり)
■入社時研修
■階級別研修
■パーパス研修

<職場環境>
■寮施設
■車通勤OK(従業員無料駐車場あり)
■制服貸与
■社員食堂あり

<各種優待>
■休日は場内入園無料
■場内アトラクション無料利用可
■1親等ご家族年間パスポート(社会保険加入6ヶ月後から)
■場内ホテル特別料金で宿泊可
■直営レストラン30%割引、ショップ20%割引
■温泉半額利用可
■保育園特別価格で利用可(2ヶ月前までに申請)

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

ハウステンボス株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年07月25日
careers at
ハウステンボス株式会社
~ハウステンボスの存在意義~

わたしが本来のわたしらしい状態に戻れ、
ああ生きてるって素晴らしい、
そう思えるほど理想的な空間
BUSINESS
  • テーマパーク事業
  • ホテル事業
  • レストラン事業
  • 物販事業
MESSAGE
ハウステンボスの使命
Mission
環境を含めた全てのステークホルダーに
誠実でありたい、そして、共にハッピーでありたい
ハウステンボスは開業当初から、自然と共に生きるための技術が採用されてきました。
周囲の自然との調和を第一に考え、40 万本の木々を植樹し、
海岸は生態系にやさしい石積みの護岸に変え、
運河と海を汚さないために、園内で発生する汚水は自社内の高度下水処理装置で浄化し
自然に還元するサイクルを作りました。
場内に敷き詰められたレンガは雨水の親水性を発揮し、
演出上使用する多くの電力も独自のエネルギーシステムでこの一部を賄っています。

環境にも誠実に向き合い、共にハッピーであること。
これはこれまでもこれからも、ハウステンボスが大切にしたいアイデンティティーの1つです。
MORE INFO
ハウステンボスで働くホストクルーの行動指針、
大切にしたい価値観
パーパス ・ ミッションをハウステンボスで働くホストクルー
一人ひとりが「どのように実現するか」。
 ホストクルーの行動指針、大切にしたい5つの価値観です。

1.安全・安心にこだわります
安全・安心は、ハウステンボスにとって必要不可欠なものです。
ハウステンボスが存在し続けるために、私たちは安全・安心を最優先します。

2.誠実であり続けます
信頼をしていただくためには、何事に対しても誠実でなければなりません。
私たちは真心を込めて、誇りを持てる行動をします。

3.感謝し、尊重します
関係の質を上げるためには、感謝と尊重を大切にしていかなければなりません。
私たちは人とのつながりを大切に、一人ひとりの多様性を尊重します。
そしてひとりの力では達成できない成果、より良い未来を共に創り上げていきます。

4.自ら考え、行動します
働きがいをもつためには、自ら考え行動することが鍵となります。
私たちは何のためかを考え、納得して主体的に行動することで、創造性を発揮し、
仕事を通した自己実現を目指します。

5.挑戦し、成長し続けます
新しい価値を創造するためには、時代の変化に合わせた進化が必要です。
私たちは現状に満足することなく、失敗を恐れず挑戦をします。
例え失敗したとしても挑戦から学び、私たちは成長し続けます。
MEMBERS
スタッフ紹介
  • パーク職/Y.Y
    「様々な人との関わりが
    自分を成長させてくれた」

    周囲の人と協力して新しいことにチャレンジし続けたことで新しい自分に出会えました。
    少しずつ成長を感じながら仲間を助けることが出来るようになってきました。
  • パーク職/Y.Y
    「周りの人への気配りが自然に
    できるようになってきた。」

    友達から「最近変わったね」といわれ自分でも気づかないうちに周りの人への気遣いが出来るようになっていたり、これも多くの人と関わる機会が増えたからだと思います。
  • ホテル職/M.A
    「成長を実感できる環境だから
    毎日が新鮮」

    ホテルもパークも様々なゲストが訪れ、日々学びや気づきがあります。
    一緒に働くホストクルーも一人一人が思いを持って働いてることがわかり、本当に素敵な職場だと感じています。
  • ホテル職/C.S
    「楽しく働ける」だから日常が楽しい

    ホストクルーと一緒に自分も楽しんで働けているからゲストにも自分たち以上に時間を忘れるくらい楽しんでいただきたい気持ちで仕事ができています。
BENEFITS
福利厚生
  • 昇給年1回(7月)
    賞与年2回(7月・12月)
    賞与:過去1年実績2.6ヶ月分
    ※評価・業績による
  • 引越費用会社負担
    寮完備
    引越代5万円支給
    ※広島以東は8万円(規定有)
  • 休日は場内入園無料
    場内アトラクション無料利用可
    ■1親等ご家族年間パスポート
    (社会保険加入6ヶ月後から)
    ■場内ホテル特別料金で宿泊可
    ■直営レストラン30%割引、ショップ20%割引
  • 資格取得支援制度
    ■ホテルレストランサービス技能検定
    ■ホテルビジネス実務検定
    ■ソムリエ検定 など
COMPANY
会社情報
会社名 ハウステンボス株式会社
事業内容 ■テーマパーク事業
■ホテル事業
■レストラン事業
■物販事業
■発電・売電等エネルギー関連事業 など
企業
WEBサイト
https://www.huistenbosch.co.jp/
企業
SNS
所在地 長崎県佐世保市ハウステンボス町1-1
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