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株式会社free mova
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

【販売職・未経験OK】★研修充実

株式会社free mova / 販売スタッフ
  • 給与
    月給 23万円 ~ 30万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    兵庫県神戸市中央区
  • 勤務時間
    シフト制 10時以降に始業
急募!内定まで2週間
同じ会社の求人を見る(10件)

募集要項

仕事内容

【仕事内容】
モバイルショップの店舗支援を行っていただきます。

★主要キャリアを網羅!ご希望にあわせた勤務先で、腰を据えたキャリアアップが可能です。
★接客マナーはもちろん、各キャリアの資格、メンバーマネジメントなど、身につくスキルは多彩。
★成果を明確に、給与やポジションに反映する評価制度も魅力。
 働きながらの成長を、ぜひ実感してください。

【入社後の流れ】
入社後は基本スキルを身につける研修を必ず行ないますので、
接客未経験、あるいは社会人未経験という方もご安心ください。
また、店舗でもマニュアルが整備されており、すぐに馴染めます。

個々のレベルに応じた研修を定期的に本社で行うため、未経験からでも安心の環境です!


《店舗の課題例》
・数字目標を達成ができる人材を育成したい
・お店全体のお客様満足度を上げたい
・働いている人たちのモチベーションを上げたい

上記のような課題に対して、
解決するためのアイディアを考え実施し、
主体的に課題解決をしていきます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●副業・Wワークも可能です!
●英語力は問いません!

【必須要件】
★未経験OK!職種経験・業界経験は不問です。

【歓迎条件】
・IT業界の経験者
・他業界でも法人営業の経験者

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給23万円 ~ 30万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
300万円 ~ 400万円

<年収例>
●年収300万円/入社2年目/プレイヤー、25歳
●年収400万円/入社3年目/リーダー、27歳

〈給与〉
想定年収:300万円~400万円
月給:23万円~30万円
賞与回数:
昨年度賞与実績:
インセンティブ:あり
昇給年2回(6月、12月)
賞与年2回(6月、12月)
※賞与は入社1年経過して以降の支給となります。

勤務地

兵庫県神戸市中央区

<住所>
兵庫県神戸市中央区

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間:8時間
シフト例
・10時00分~19時00分
・11時00分~20時00分
10:00~19:00(休憩時間12:00~13:00)
所定労働時間8時間
※上記や例です。派遣先により異なります。

<勤務時間の特徴>
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

〈休日休暇〉
休日:シフト制
年間休日:110日
休暇制度:有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、住宅手当、家族手当
補足情報:■社会保険完備(労災、健康、雇用、厚生) ■インセンティブ制度(売上の4%~30%支給) ■交通費全額支給 ■健康診断あり ■知人友人紹介(リファラル採用)制度 ■社内イベント ※社員旅行、バーベキュー、飲み会、社員同士の交流etc. ■ウォーターサーバーあり ■ワーケーション制度 ■ジョブローテーション制度 ■ノー残業DAY(月1回) ■引っ越し補助制度

雇用形態

正社員
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社free movaの採用・求人情報

最終更新日: 2024年11月14日
recruitment at free mova
株式会社free mova / キャリア採用
MESSAGE
Mission
-当社の存在意義-
まだ見ぬ場所へ、連れて行く。
~Take you to a wonder place~
変わりたいけど、どう変わればいいのか分からない。
今の殻を破って、新しいことがしたい。
そんな想いを持った人たちの手を取り、引っ張っていくことこそが、
free movaの存在意義です。
その先に待ち受けているのは、あなたが予想だにしていなかった場所。
その場所ですら、ひとつの通過点に過ぎません。
クライアント、ユーザー、メンバー。
free movaは、関わる全ての人たちを、まだ見ぬ場所へと連れて行きます。
ABOUT
境界線のない、
世界線を。
2019年に設立したベンチャー企業、
5GやSNSの浸透により急速に業績拡大。

人材紹介/派遣事業を中心に新規事業も進めており、
直近2年間で3拠点の立ち上げと従業員は550名に増員。
2024年は1,000名体制を目指す急成長ベンチャーです。

SNS・マーケティング事業部などの新規部署も続々と誕生しており、
現在、管理職の9割が業界未経験かつ20代で構成されています。
  • 向き不向きを、決めつけない。
    Don’t decide who’s right or wrong.

    思い込みで可能性を閉ざすのは勿体ない。
    判断するのは、やってみてからでいい。

    当社、特徴のジョブローテーション制度を通じて、
    貴重な20代の中で本当に合ったキャリアと自身の
    市場価値を高めていただけます。
BENEFITS
待遇・福利厚生
枠にとらわれない。「free movaだから実現できる」
従業員それぞれの想いから形作られた制度を紹介します。
  • 賞与・インセンティブ
    年間で2回の賞与支給、クォーターごとでインセンティブを支給しています。年功序列ではなく、成果主義で頑張った分はきちんと評価される環境があります。
  • 上京支援制度
    ”初めての上京で不安”というメンバーの声を形にしました。

    地方から転居をされる方に支援金をご用意し、初めての上京もサポートします。
  • ワーケーション
    Work × Vacationから生まれた人気の福利厚生です。
    リゾート地で仕事をしながらメンバー同士でリラックス!
    他にも季節ごとのイベントや達成会などがあります。
  • ジョブローテーション
    ”あなただけのキャリア”を見つけていただけます。
    通常では経験がないと就けないポジションも手厚い研修を通して未経験からチャレンジ可能!
    利用したメンバーも多数在籍!
PHOTOS
カルチャー
全員が、当事者。
Everyone is involved.

全員でアイデアを出し、全員で会社を作る。
歯車は、ひとりもいない。

年功序列関係なく、新規事業から福利厚生まで
組織を作り上げていくチャンスがあります。
  • 社内の風通しだけでなく、社外へfree movaを発信していくために開始した社内報「ムヴァる。」メンバーが企画から編集まで全てを担当し、月間のMVP表彰や社内トピックスを伝えて、好評をいただいてます!
  • 当社の一大イベントでもある「ワーケーション」はいつものオフィスではなく、リゾート地で仕事したり、BBQや運動会などで交流を深めています。若手が活躍する環境だからこそ”横の繋がり”を大切にしています。
  • 失敗を通して得られる学びは、山ほどある。その学びが多いほど、成功は大きくなる。未経験から若年層が活躍する環境を作りあげるための社内研修を実施しています。入社から1年後には支店長などキャリアパスは多彩かつスピーディーです。
  • 「伸びしろを、どこまでも広げよう。」できないことが、できるようになる。ビジネスパーソンである前に、人としてこれ以上の喜びはないと思っています。未完成であることを楽しみながら、伸びしろをどこまでも広げていきましょう。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社free mova
事業内容 ◆人材紹介事業・人材派遣事業
└有料職業紹介許可番号【(紹)13-ユ-313841】
└人材派遣事業許可番号【(派)13-315859】
◆通信事業
◆求人広告代理店事業
◆SES事業
◆事務・アパレル派遣事業
◆コンサルティング業務(SNS)


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■福岡支社
福岡県福岡市中央区天神4-3-8
ミーナ天神8F The Company ミーナ天神内

■2024年 名古屋支社オープン予定
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