仕事内容

【※警告※直接タクシー会社に応募する人は、損します。】

今SNSで稼げると話題のタクシードライバー、
外国人観光客や都内であればオフィスワーカーの移動など、
多々お客様が移動ニーズを求めタクシーを利用しています。

呼ばれたら行くだけ、
そんな時代になってきました。

タクシーアプリ「GO」やSONYが提供する「S.Ride」、
SoftBank系列の「DiDi」などスマホのアプリでポチッと、
タクシーが呼べる便利さが浸透してきてます。

お客様は事前に目的地をアプリで指定してきています。
また、お支払いもアプリ決済。
Suicaなどの電子マネーも普及してきました。

もはや以前までのタクシードライバーとは違うのです。

横柄なお客様も減ってきました。
移動手段の目的として、介護需要や保育園送迎など、
さまざまなニーズに応えるべくドライバーが必要です。

そしてドライバーが稼げる理由の1つに、
ドライバー不足が挙げられます！

そうです、ライバルが少ないのです、
コロナ禍で稼げないと見込んで、
多くのドライバーが辞めていきました。

そしてその多くは戻ってきてません、
今なら圧倒的に稼げるチャンスなのです。

タクシーは第二種運転免許証が必要です。
約２５万円分の費用負担が求められます。

こう聞くと就職のハードルが高く感じるかもしれません。
でも、もしその２５万円分を、
タクシー会社が負担してくれるとしたらどうでしょうか。

大卒新卒で200名採用している大手タクシー会社もあります。
今なら、タクシードライバーで月収４０～６０万円、
努力できる方なら、年収１０００万円目指せます。

出勤日数も平均１２日間、
平日休みも多く、充実したライフワークを過ごしてみませんか。

採用枠に限りがあります。
車両に限りがあるためです。

もしご興味ある方は、ポチッと応募してください。

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

■必要な資格
普通自動車免許取得から3年以上経過/オートマ限定可

■適している方
接客業に興味があり、人と接することが好きな方
地理や観光名所について詳しくなりたいという意欲がある方
時間管理が得意で、柔軟に対応できる方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

インバウンド回復により訪日外国人が増加、タクシードライバー不足のため増員をいたします。

給与

月給50万円 ～ 90万円
＜想定年収＞
600万円 ～ 1,100万円

＜年収例＞
●年収800万円／入社13年目／44
●年収900万円／入社12年目／35
●年収1,100万円／入社14年目／54

勤務地

東京都杉並区
★駅から徒歩5分以内です

予約（無線配車）の多さが際立つ当社の特長です。一日の業務でお客様を平均40回お乗せしますが、その内の半分が無線配車によるものです。また、年間を通じて売上が安定しているため、「先月は好調だったが、今月は売上が低迷している」という心配はありません。入社後も安定した収入を期待できます。

＜住所＞
東京都杉並区堀ノ内1-8-25

勤務時間

シフト制

【隔日勤務例】
9:00～24:00(休憩3時間)
15:00～6:00(〃)

●隔日勤務を行った次の日は明け休みとなります。
●週平均40時間1ヶ月単位変形労働時間制。
●有給休暇制度があり、入社6ヶ月後に10日間が付与されます。
●そのほか、慶弔休暇や産休・育休制度、生理休暇制度もあります。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり
◇ オンライン商談の推奨

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない