仕事内容

ー ”日本一安全なクルマ※”を、
これからもずっと安心して乗り続けていただくために ー


5年、10年、20年...

クルマは、乗る人と一緒に人生を刻みます

自分だけの空間にもなり
大切な人との思い出に寄り添ってくれる相棒とも言える存在

「また行こう」

当たり前のようにそう言える毎日を送りたい

そんな想いに応えるのがSUBARU車であり
SUBARUセールスの仕事です。


＜具体的な仕事内容＞
■自動車の提案
■保険のご案内
■点検・整備のご案内
■カーラーライフ・メンテナンスのご案内
■下取り車の査定
■納車登録手続き　など

販売だけでなく、保険～メンテナンスまでトータルでカーライフをサポートするのが仕事です！


＜働き方＞
✓土日は多くのお客様とお会いするチャンス！
クルマのご提案～点検・整備の調子伺いなど、来店されたお客様対応が中心になります。

✓セールスは一人１台PCやiPadを支給

✓来客型の営業スタイル
新規のお客様を相手に飛び込み営業をすることはありません。
既存のユーザー様にお電話などで点検や新型車情報をご案内することはあります。


＜入社後の流れ＞
・ご経験に応じて店舗OJTにて業務を学んでいただきます。

・メーカー提供のオンライン学習コンテンツも日々更新されているので、学びたいときに自動車に関する知識やスキルアップに向けた勉強ができます！

・配属時に店舗ユーザーの引継ぎを行います。
まず100名程度からスタートし、慣れてくれば400名前後のお客様を担当します。

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※国土交通省と独立行政法人 自動車事故対策機構（NASVA）が実施した、自動車の安全性能を比較評価する自動車アセスメント（JNCAP）で2023年度スバル「クロストレック/インプレッサ」が最高得点を獲得し、「ファイブスター大賞」を受賞

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

＜必須条件＞
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
※AT限定の場合、入社までに限定解除必須

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

募集人数：2～3名
組織体制強化のための増員

給与

月給23万3,500円 ～ 25万6,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
340万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収450万円／入社2年目／24歳
●年収580万円／入社4年目／26歳
●年収700万円／入社7年目／29歳


※3ヶ月の試用期間あり（給与・待遇変更なし）
※上記月給例は新人手当（20000円／月・1年間支給）を含む

★実際の給与は、年齢・経験を考慮し決定します。

固定残業代：なし
残業代：全額支給
月平均残業時間：30時間程度

その他
販売報奨金、保険報奨金、その他報奨金などインセンティブ有

勤務地

兵庫県西宮市、尼崎市、川西市、宝塚市、三田市
神戸市、加古川市、姫路市、損保群、豊岡市

• 勤務先 : 兵庫スバル店舗（兵庫県内）

※配属店舗は、ご住所、経験、能力により決定します。

＜住所＞
兵庫県西宮市、尼崎市、川西市、宝塚市、三田市
神戸市、加古川市、姫路市、損保群、豊岡市※配属は現住所を考慮し決定します。
※エリア内の店舗異動の可能性有

西宮国道２号店
西宮１７１号店
尼崎店、川西加茂店
灘店、宝塚店
鈴蘭台店、長田店
学園南インター店
明石店、三田店
加古川店、姫路店
太子店、豊岡店

＜交通＞
マイカー通勤可（社内規定あり）

勤務時間

09:20 ～ 18:10

休憩60分
実働7時間50分

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
休日：火曜、水曜（年2回火曜出勤あり）

年間休日：　117日

長期休暇：
◇ 年末年始休暇　7日（定休日）
◇ 夏季休暇　7日（定休日）
◇ GW休暇　7日（定休以）

◇有給休暇
　年11日（2024年4月付与）
　以降、最大年20日

◇産休・育休（どちらも取得実績あり）

◇その他特別休暇等
・慶弔休暇
・生理休暇
・産前産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・介護休業
・看護休暇
・伝染病休暇
・裁判員休暇
・天災・災害等による休暇
・その他

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 昇給年1回（6月）
◇ 賞与年2回（7月・12月）※年5.0ヶ月(2024年度実績)
◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
◇ 退職金制度・確定拠出年金制度あり
◇ 交通費支給あり(２万5,000円迄／月)
◇ SUBARU車マイカー通勤OK！(ガソリン支給)
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり（社内規定あり）
◇ 時短勤務制度あり
◇ 財形貯蓄
◇ 従業員販売規程（車両、部品、整備等）
◇ 慶弔金制度（結婚・出産・入学・弔慰）
◇ 選択（ポイント）型福利厚生制度　他

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない