仕事内容

あのZOZOTOWNの倉庫作業（荷受け・データ入力など）★未経験OK／週4～時給1300円！/ft2

╲ZOZOスタッフとして働いてみませんか？積極採用の今がチャンス！／

◎業績好調のため増員決定！採用率大幅アップ中なので大手の倉庫で働いてみたい方歓迎です！
◎フルタイム×レギュラー勤務で収入を安定させたい方＆正社員を目指したい方にもおススメ
◎服装・髪色・髪型など自由です！オシャレに自由に働けます

ZOZO倉庫の玄関口としてブランド様から納品された荷物を受け取り、納品書の情報をデータ入力していきます。

【具体的には・・・】
・検品
・荷受け・採寸
・カメラ撮影のアシスタント
など

※仕事内容は選べません

各ブランド様の洋服や靴、アクセサリー、帽子など
新作アイテムがいち早くチェックできるので洋服や
ファッションが好きな方にもおすすめです。

仕事は1つ1つ丁寧にお伝えするので少しずつ自分のペースで覚えていけば大丈夫です
冷暖房の完備空調はしっかり効いているので季節を問わず快適に作業できます！

◎残業は任意なので定時退社OK
プライベートを重視した働き方も実現可能です

◎オシャレOK
服装・髪色・髪型に規定はないため自由度高く働けます

◎従業員割引もあり

╲20代～30代のスタッフが多数在籍／
ファッション好きが多く、好きなものに囲まれて活きいきと働いている方が多いです。
職場はいつも明るく和やかな雰囲気で頻繁にコミュニケーションを取っています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、高校生、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

◎倉庫作業未経験の方もOK！
◎10～50代まで幅広い世代が在籍中

・フリーター歓迎
・学生歓迎
・既婚者歓迎

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

ＺＯＺＯＴＯＷＮの最新倉庫で勤務できる方を積極採用中です！

給与

時給1,100円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

・時給1100円　(週2～3日勤務の場合)
・時給1300円　(週4～5日勤務の場合)

◎決算賞与（直近4年間支給実績あり）

勤務地

茨城県つくば市 / つくば駅

• 勤務先 : プロロジスパークつくば2

◎「つくば駅」より無料送迎バスあり

◎車・バイク・自転車通勤OK

＜住所＞
茨城県つくば市さくらの森25-3プロロジスパ-クつくば2

勤務時間

シフト制

土日祝を含む週2～5勤務

・8:00～17:00（実働8時間）
・8:00～16:00（実働7時間）
・17:00～22:00（実働5時間）

◎残業は任意です！
「定時退社」「残業代で収入アップ」どちらの選択も可能です！

※週40時間以内・正社員との兼業不可

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

≪週2・3日勤務の場合≫
週休5、4日になるように勤務希望日を申請いただき、シフトを設定します。

≪週4・5日勤務の場合≫
休み希望日を申請（週4日⇒最大7日、週5日⇒最大6日。その他は当社で調整）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆決算賞与（直近4年間支給実績あり）
◆髪色・髪型・服装自由
◆前払いOK（稼働分）
◆空調完備
◆休憩室・ロッカー完備
◆正社員登用制度（実績有）
◆従業員割引
◆車・バイク・自転車通勤OK
◆社内行事
◆社保完備

【選考スケジュールについて】
WEB応募後、engageからのメールの後に
【(株)ZOZO】ご応募ありがとうございます
というメールが届きます。
　▼
そのメールに記載のURLに必要情報をご入力ください。
書類選考に進ませていただきます！
　▼
メールにて、選考結果をお送りいたします。
合格された方にはWEB面接のご案内をお送りいたします！
※電話でのご応募・お問い合わせは受け付けておりません
◇ 交通費支給あり

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない