仕事内容

■業務内容
ご入社後は、採用（新卒・キャリア、各拠点採用の統括）や研修を中心とした職務をご担当いただきながら、並行して人事業務のＤＸを進めていただくことを想定しています。

中長期的には、下記の当社人事業務を担っていただくことも想定されます。
（具体例）
・採用、研修
・人事制度、人財育成・福利厚生施策の検討・設計
・人事制度運用（評価・昇進等）
・ダイバーシティ推進
・人事データ活用検討（タレントマネジメント等）
・人員計画の企画、実績管理
・その他労務業務

人事制度については、直近の例では高齢者雇用やダイバーシティ推進に取り組み、タレントマネジメントシステムを活用したキャリア開発・育成・配置施策設計等に注力しています。
経営陣は新しい手法や制度提案について、比較的寛容に聞き入れる風土があります。

■就業環境
・宇部（宇部興産ビル）での勤務となります
・出社とテレワーク勤務を併用し業務を行っています
・平均の残業時間は月に15～25時間程度です

応募資格

★経験者のみの募集になります

■必要経験・能力
・非定型業務，人事企画的業務に取り組むことができる方。
・自社経営理念，自社人事制度，自社現場を繋げて魅力的に語ることができる方。
・Microsoft365等のクラウド系アプリケーションを活用し業務効率化を推進できる方。
・キャリアについてご自身なりの目標をお持ちの方。
・「人」とのコミュニケーションを大切にしてきたご経験。
・製造業にて採用業務に主体的に取り組み、改善や改革を行ってきたご経験。もしくは、コンサルタントとして対象企業（製造業）の採用関連業務サポートしてきたご経験。
・製造業にて人財育成業務に主体的に取り組み、人的資本の充実に貢献してきたご経験。もしくは、コンサルタントとして対象企業の人的資本の充実に貢献してきたご経験。
・何かしらのプログラミングのご経験。もしくは、データ活用しやすい「データの保存方法」についてのご自身なりのご見解をお持ちの方。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

中期経営計画に掲げるスペシャリティ化学の成長を支える基盤として、人的資本充実やダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョンを重要課題としています。

上記を推進するため、採用・教育・人事系DXを担う人財を募集します。

給与

月給30万円 ～ 53万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
510万円 ～ 1,100万円

＜年収例＞
●年収600万円／入社7年目／29歳
●年収700万円／入社12年目／34歳
●年収960万円／入社16年目／39歳

※試用期間は3ヶ月です。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

山口県宇部市相生町8番1号 / 宇部新川駅

• 勤務先 : 宇部興産ビル

◇ テレワーク・在宅OK

＜住所＞
山口県宇部市相生町8番1号宇部興産ビル15Ｆ

＜交通＞
宇部新川駅より徒歩約5分

勤務時間

フレックスタイム制

標準勤務時間：7時間45分/日
コアタイム：無し
８：３０～１７：１５で働く社員が多いです。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない