仕事内容

■想定業務
・自部署及び全社業務の効率化 / 自動化を推進いただきます
・作った仕組みのシステム運用にも取り組んでいただくことになります

部署の機能としては新設となるため、部署運営やポリシー決めなどにも関わっていただきます。
合わせて、下記のような業務を想定しています。
・全社最適に向けたシステムアーキテクチャーの企画、設計、導入
・自部署ツール（SaaSなど）の運用業務の自動化、効率化
・・iPaaSやスクリプトなどを利用
・他部署ツール運用業務の自動化、効率化
・他部署ツール導入支援

■部署の業務内容
会社の事業領域が増えていく中で、従業員が日々業務に取り組む為の基盤となる社内ITツール・システムの導入および運用管理業務を全般的にお任せします。
社内の事についてはここに相談すれば何とかしてくれるという立場の部署ですので、影響範囲が広く柔軟な対応を求められる仕事です。

＜部署内の業務一例＞
・社内ITツール・管轄機材等の選定・運用設計・管理・運用自動化
・従業員が利用するハードウェア、ソフトウェア、素材等の調達管理・在庫運用
・従業員からの問い合わせ対応(ヘルプデスク)、セキュリティインシデントへの対応
・M&AによるIT統合、子会社のIT運用

■環境
・サービス：Okta、Azure AD、Google Workspace、Dropbox、Jamf Pro、Intune、Kintone、Slack、AtlasianCloud、Robin、officespace、Microsoft365、workato
・開発言語：GAS、Python
・セキュリティ： EDR, SIEM, MDM等のセキュリティツール全般
・デバイス：Mac、Windows
・インフラ：AWS、Azure

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

■必須スキル
※下記何れかまたは複数のご経験
・Web・オープン系のシステム開発経験（コーディングを中心としてその他設計、テストなど）が3年以上ある方
・開発案件について案件をリードしたご経験のある方（細かな役割 / フェーズは問いません）
・業務プロセスの構築 / 見直しを行う案件をリードしたご経験のある方（細かな役割 / フェーズは問いません）

■歓迎スキル
・ITツールの管理・運用の実務経験をお持ちの方
・自分が中心となり自分以外の人に協力してもらって、案件や業務を遂行したご経験のある方
・自らが中心となり社内IT環境の設計を行ったご経験がある方
・組織マネジメント経験がある方
・特定のITツールやプラットフォームについて、歴史や現状トレンドについて説明できる方
・コーポレート部門のシステム導入や業務プロセスの構築 / 見直しを行う案件に携わったご経験のある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1人 / ３ヶ月　増員募集 / 新規部署立ち上げ / 更なる組織強化

給与

月給45万円 ～ 49万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
630万円 ～ 910万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の条件に変更はありません。

勤務地

東京都渋谷区

＜住所＞
東京都渋谷区渋谷

勤務時間

フレックスタイム制

標準労働時間：1日あたり8時間
コアタイム 10:00～15:00

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ リフレッシュ休暇
◇ 有給休暇
◇ 介護休暇
◇ GW休暇
◇ 特別休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 産休・育休

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

◆福利厚生・制度
・住宅手当(本社渋谷駅3km以内/月30,000円)
・ランチ代サポート(社員食堂)、
・ドリンクバー完備、社内カフェ「BYRONBAY COFFEE」(半額補助)、
・書籍購入支援(月5,500円)、Appleギフトカード/Google Playカード購入補助(購入金額の50%補助/上限30,000円)、
・懇親会補助(四半期に1回/5,500円)、
・マッサージルーム「クローバー」、
・社内コンビニエンスストア、
・キャリア・チャレンジ制度(社内公募)、
・ミクシィブレイク（リフレッシュ休暇）、
・病児保育＆ベビーシッター補助制度、育児休業制度、
・介護休業制度、
・健保組合の提携機関にて優遇制度あり、
・企業型確定拠出年金制度、
・従業員持株会制度など

◆賞与：年2回 (6月、12月)

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない