仕事内容

工場の排煙ダクト、カップ麺やカーボン工場用水のタンクなど
自社工場で鉄板を曲げて円筒部分を作り、端を溶接して仕上げ、
大企業のモノづくりを支える「製缶」4～5名のチーム作業です。

モノづくりの世界で、今までの製造経験を活かして活躍できます◎
大手メーカー工場に使われるなど特にニーズが高い仕事のため、
お得意さまも60社ほどあり、売り上げの伸びも順調です。
入社後は「製缶部門」に配属され、職人の直接指導を受けます。
わざわざ転職をしなくても幅広いスキル・技術を学べる環境です。

鍛冶正では入社後、あなたの適性を見てから部署配置を行うため、
「曲げ部」「鉄骨部」の配置異動もできストレスなく働けます◎
今すぐの就職が難しい方も、まずは相談のみも歓迎です！

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　　キャリアアップについて
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曲げ部・製缶部・鉄骨部のそれぞれの
キャリアアップのステップがあります。

▼具体的な流れとして
(1)つくりものの素材の段取り・準備
(2)材料の寸法取り、罫書き
(3)機械・治具などのアタッチメントの取り替え
(4)曲げなど金属加工のトレーニング
(5)工場内や現場での作業など

これらと並行して、各種溶接の
トレーニングを早い段階から進めます。

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　　資格取得支援について
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【鍛冶正工業所】では
業務で必要な資格取得をバックアップ！

▼取得できる資格例として
・クレーン
・大型重機免許　など

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

＜必須スキル・経験＞
下記すべてにあてはまる方
・業界問わず製造経験「1年」以上ある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

＜歓迎スキル・経験＞
下記いずれかの資格をお持ちの方
・床上操作式クレーン運転技能者
・玉掛技能者

■18歳～64歳の方が対象の募集です。
高所作業があり定年が65歳のため、18歳以上65歳未満の方のみ応募可能です（労働基準法第62条・例外事由1号）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

業績好調のため、1名の増員メンバー募集です。

創業73年、地域に根差す知多郡武豊町の工場です。
長年の黒字系駅で安定した経営本質を誇ります。
各種製作物（曲げ加工の棒材・パイプ材・厚板材・鉄骨）の
材料仕入れから製造加工・仕上げ・組み立て・現地での組み付けまで
ワンストップで請け負うのが鍛冶正工業所の特色です。

給与

月給19万5,000円 ～ 34万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
268万7,250円 ～ 474万3,750円

＜年収例＞
●年収350万円／入社3年目／現場職
●年収380万円／入社5年目／現場職
●年収420万円／入社10年目／現場職

【諸手当】
・基本給：195,000円～345,000円
※固定残業代なし

・賞与あり：計1.75ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり：1月あたり5,000円～7,000円（前年度実績）

◎給与は毎月25日締め、当月末日支払いです。
◎試用期間あり：3ヶ月（同条件）

※実績や状況に応じて、下記の手当を支給。
　ただし、全員に一律支給ではありません。
・通勤手当：月5,000円または10,000円
・家族手当：配偶者10,000円、子供5,000円（18歳未満）
・皆勤手当：30,000円
・資格手当
・役職手当：10,000円～125,000円

勤務地

愛知県知多郡武豊町 / JR武豊線「武豊駅」より徒歩7分

• 勤務先 : 有限会社鍛冶正工業所

★転勤はありません

◎転勤なし
◎マイカー通勤可能（駐車場あり）
◎受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

＜住所＞
愛知県知多郡武豊町沢田新田6-7

＜交通＞
【最寄り駅】
・JR武豊線「武豊駅」より徒歩7分
・名鉄河和線「知多武豊駅」より徒歩15分

勤務時間

08:00 ～ 17:00

変形労働時間制（1年単位）
想定労働時間：172.5時間/月

【勤務時間】
8：00～17：00

・日勤のみ（夜勤なし）
・休憩時間：90分（実働時間：7時間30分/日）
・残業あり（月平均10時間）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

・週休二日制（3ヶ月単位で会社カレンダー作成）
・日曜固定休み
・月に1～2回土曜休み
・ゴールデンウィーク
・年末年始休暇あり
・お盆休みあり
・年次有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与）
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・賞与あり：計1.75ヶ月（年2回、前年度実績）
・昇給あり：1月あたり5,000円～7,000円（前年度実績）
・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・車通勤可能（駐車場あり）
・交通費支給（通勤手当あり）：月上限10,000円
・家族手当：配偶者10,000円、子供5,000円（18歳未満）
・食事補助制度あり（会社食堂あり、弁当を手配）
・必要な道具の会社支給あり
→制服（年2回支給）、メジャー、マスク、手袋、文房具、工具など
・退職金共済への加入あり
・退職金制度あり（勤続3年以上）
・定年65歳
・再雇用制度あり（70歳まで）

【キャリアアップについて】
・研修制度あり（職人からのOJT研修）
・資格取得支援制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない