仕事内容

【内定まで2週間／正社員募集】物流センター内の現場運営・管理スタッフ

【業務内容】
※配属は本人希望適正に合わせて(1)～(3)にて決定させて頂きます。

(1)（構内運営・管理スタッフ）
※現場運営・管理に伴う業務がメインになります。

・現場の運営管理
・現場スタッフの教育、対応
(2)（受付スタッフ）
※ドライバーさんなどの対応がメインになります。

・入荷受付（ドライバーさんへの対応になります。）
・メーカーへの連絡、対応 など

(3)（事務所スタッフ）
※社員・スタッフ・現場運営を支えるバックオフィス業務になります。

・現場スタッフの採用
・シフト作成、管理
・新規入職者対応
・派遣会社対応
・社員・スタッフに関する庶務業務全般

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イオン市川LC事業所では、関わる人たちが少しでも働いてよかったと思える現場環境づくりを心掛けています。
「頑張れば頑張った分だけ評価をしてもらえる 」「前職より収入が上がって安定した 」という社員の声も多いです。
また女性でも管理職を目指すことが出来き、実際に入社2年目で主任職に就いた実績もあります！

そして、365日24時間稼働の現場なので、「平日休みをとれる」「プライベートの予定に時間を合わせる」ことができます◎

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◇思いやりを持って、人と接する事が出来る方
◇素直な気持ちで「ありがとう」が言える方
◇学ぶことが好きで向上心を持てる方
◇家庭と両立しながら仕事も頑張りたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

≪ここから事業所体制を強化していくために、一緒の想いを持って働ける仲間を増やしたい!!≫
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この事業所は2019年4月設立しました。
弊社で委託している取引先のセンター内に事業所を構え、現在は社員・アルバイト・派遣スタッフを合わせ約160名が在籍しています。
『人を大切にする』という弊社が大事にしている理念のもと、働きやすい環境づくりを目指していくために、一緒に盛り上げ成長をしていける方を募集中です♪
是非ご応募お待ちしております！

給与

月給24万675円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

＜年収例＞
●年収560万円／入社7年目／月給38万円＋諸手当＋賞与
●年収420万円／入社5年目／月給28万円＋諸手当＋賞与
●年収344万円／入社2年目／月給22万円＋諸手当＋賞与

上記額には固定残業代(25時間分、37,375円)を含みます。
超過分は全額支給します
※月平均20～30時間
※経験に応じて考慮させて頂きます。

勤務地

千葉県市川市 / 二俣新町駅

• 勤務先 : 株式会社ジェイ・メイト　イオン市川LC事業所

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
千葉県市川市二俣新町21-2　グッドマン市川1F

＜交通＞
「二俣新町駅」徒歩12分
※自家用車を使用しての通勤に関してはご相談ください

勤務時間

シフト制

【勤務時間】1日の実働時間 8時間
・9:00～18:00
・12:00～21:00
・18:00～27:00
・20:00～29:00
※基本時間帯は決定後は基本的に変更はありません。
本人希望を考慮して決定をします。

【休日】
・週休2日制
⇒土日祝の日数と同数／年間休日120日以上

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇週休2日制
◇年間休日120日以上
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇産前産後休暇
◇有給休暇
※365日24時間稼働のセンターのため、休暇は別途相談の上、シフト決定をさせて頂きます。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり
◇資格取得支援・手当あり
◇結婚祝い金
◇出産祝い金
◇定期健康診断

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない