仕事内容

Spiral Marketは、「生活とアートの融合」をテーマに活動している「スパイラル」が運営するセレクトショップです。日々の暮らしにアートとの接点を増やすことを目指し、アート・クラフト・デザインプロダクトを生活空間に取り入れる提案を行っています。

アーティストが持つ独自の視点や、素材を活かした技術。販売スタッフは、こうした魅力やストーリーをお届けする役割として、お客様に共感いただけるコミュニケーションを大切にしています。

＜仕事内容＞
●販売業務
お客様のご要望を丁寧にうかがい、一緒にお選びする接客を心掛けています。アイテムにこめられた作り手の想いや制作背景などもお伝えしています。

●商品管理
ディスプレイなど、アイテムの魅力がお客様に伝わる店内演出も担当。また検品や在庫管理など、お客様のニーズにお応えするために、日々商品を管理することも大切な仕事です。

●イベント運営
イベント時は、作家やブランドの方々と一緒に展示や売り場の設営・撤去を行います。作り手のお話を通じて、商品や作品の魅力をより深く知ることができます。

■アートセンターならではの自主企画
公募型アートフェス「SICF」や「Spiral Xmas Market」などのイベントを多数開催。全社で協力して推進しています。販売業務とは異なるイベント現場で、チームワークを育みながら、新たなスキルを開拓できます。

■社内公募制度
アイデアやチャレンジしたい領域がある方には、配属部門や雇用形態に関係なく、自由に企画を提案できる社内公募制度を用意しています（年１回）。

■キャリアアップが可能
ゆくゆくは店長などへのキャリアアップが可能です。必要な知識などは丁寧にお伝えしますので、安心してキャリアップを目指せます。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります

<応募資格>
・雑貨・アパレルなどの接客販売やサービス全般での接客経験
・雑貨やアートの販売に興味がある方
・長期勤務可能な方
・土日祝を含め週5日勤務可能な方
※即勤務可能な方、歓迎

<求める人材>
・雑貨が好きな方
・デザイン・アートが好きな方
・人と接することが好きな方
・新しいことにチャレンジしたい方
・商品や作品に込められた想いや制作背景に興味がある方
・Spiralが好きな方

<応募から面接までのフロー>
1.応募後一週間以内に採用担当からご連絡をさせていただきます。
※選考にあたり履歴書等のご提出をお願いしています
2.面接日程の調整
3.面接実施（2～3回）
4.面接後１週間程度でご連絡

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

給与

月給19万5,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
380万円 ～ 420万円

＜年収例＞
●年収350万円／入社3年目／スタッフ
●年収380万円／入社5年目／店長

※月収例：22.8万円（月給＋住宅手当2.5万円）
※試用期間は３ヶ月で、条件に変更はありません。

勤務地

東京都港区 / 表参道駅

• 勤務先 : 株式会社ワコールアートセンター

★駅から徒歩5分以内です

ご本人の適正やご希望によって配属先を決定いたします。
※都内近郊の他店へヘルプ出勤や店舗異動もあります。

＜住所＞
東京都港区南青山5-6-23

＜交通＞
東京メトロ表参道駅　B3出口から徒歩1分

勤務時間

シフト制

10：00～21：00の間で実働８時間（休憩１時間）

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

週休2日制
年間休日103日
◇入社月から有休付与
◇ 出産・育児休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 生理休暇
◇ 介護休暇
◇看護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

入社から一年を経過すると正社員登用の試験を受ける資格が得られます。
◇ 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
◇ 産前産後休暇
◇ 育児休業制度
◇ 短時間勤務制度（育児・介護/規定あり）
◇ 交通費支給あり
◇ 制服（エプロン）貸与あり
◇ 社員割引あり
◇退職金（規定あり）

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない