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いずみライフデザイナーズ(株)
所要時間
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契約社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

保険ショップのアドバイザー（子育てブランク不問|残業なし&お休み充実）/W1

いずみライフデザイナーズ(株) / 保険ショップのアドバイザー
  • 給与
    月給 22万円 ～
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    愛知県名古屋市千種区
    • 鶴舞駅
  • 勤務時間
    シフト制
転勤なし
同じ会社の求人を見る（23件）

募集要項

仕事内容

＼子育てから久しぶりの復帰も、充実の研修制度で安心でした／

・お仕事のブランクOK！大手保険グループならではの研修で、安心サポート
・急な子どもの発熱でも、焦らずお休みできる。チームのサポートが嬉しい
・子育てなど、あなたの人生経験がそのまま活かせるお仕事です

＜家庭と仕事、どちらも大切にできます＞
週に2日は必ずお休みで、残業はほぼなし。夏季・冬期休暇もあり、年間休日は120日以上！
仕事も家庭の時間も、どちらも大切にできます。
生活に合わせて、働ける環境です。

＜人生経験が活かせるお仕事です＞
たとえば、学資保険で悩んだ経験や、介護や病気、老後について考えたこと。
そういった経験が、お客様の悩みを伺い、適切な保険をオススメする際に活きてきます。
この仕事でまず大切なのは、お客様の不安や悩みにしっかり耳を傾けること。
様々な経験が活かせます。（もちろん、個人ノルマはありません）

＜ブランクがあっても安心！1年間の研修スケジュール＞
1カ月目：座学研修
社会保険制度についてなど、一般知識を身につけます

2か月目：ロープレ研修
お仕事の流れなど、ロープレ形式で身につけます

3カ月目：店舗実践研修
保険の商品知識をつけるため、研修トレーナーから商品・サービスについて学びます

4カ月目～：現場＆フォロー研修
店舗に入り、先輩からのOJT研修を受けます

＊FP（ファイナンシャルプランナー）の資格も取得できます！もちろん、資格手当も出ます。
＊女性社員率99%！ライフステージも様々なスタッフが働いています。
あなたと同じ状況の人もいるので、公私ともに良い関係を築くこともできます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

学歴不問 / 未経験OK
＜職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！＞
接客や販売、営業いずれかの経験がある方
※保険業界の経験・知識はいっさい不問！ブランクも不問です。

＜こんな方にぴったり＞
・子育てもひと段落したので、もう一度働きたい
・家庭の時間も大切にしながら、仕事にもやりがいを求めたい
・研修制度の整った会社でキャリアを再スタートしたい

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

給与

月給22万円 ～
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～

＜年収例＞
●年収350万円／入社3年目／一般社員
●年収500万円／入社5年目／店長

月給22万円
＋残業代100%支給＋各種手当＋賞与年2回＋ホスピタリティ実践支給金（店舗実績による／年4回）

（試用期間中の給与）
1～3ヶ月目：月給20万3000円
4～6ヶ月目：月給21万円

※試用期間6ヶ月間あり（試用期間中：時給1,300円）

勤務地

愛知県名古屋市千種区 / 鶴舞駅
  • 勤務先 : ほけん百花 イオンタウン千種店

★転勤はありません

■愛知県内の勤務地
名古屋市：ほけん百花 イオンタウン千種店、ほけん百花 名駅サンロード店
大府市：ほけん百花 リソラ大府店

★ご希望の勤務地を考慮します。転居を伴う異動はありません。

★U・Iターン歓迎！

※詳しくは当社HPの店舗一覧よりご覧ください！
https://www.hokenhyakka.com/shop/

＜住所＞
愛知県名古屋市千種区千種2-16-13　イオンタウン千種1F

＜交通＞
JR中央線・地下鉄鶴舞線　鶴舞駅徒歩10分

勤務時間

シフト制

シフト制（実働8時間／休憩1時間）
※残業ほとんどなし（月20時間以下）。
※営業時間は店舗により異なります（早番・遅番があります）。

休日休暇

【年間休日120日以上】
・完全週休2日制（シフト制）※連休や土日休みをとることも出来ます
・有給休暇
・産前産後休暇
・結婚休暇
・育児休暇
・介護休暇
・夏期休暇（5日間）
・冬期休暇（4日間）
※産休・育休取得実績、復帰実績あり。女性の管理職も活躍中です。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・昇給年1回
・ボーナス年2回
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・残業手当
・退職金制度
・FP技能手当（FP技能士1級：月3万円、FP技能士2級：月1万円）※全社でFP資格取得率は92.6％！
・指定日出勤手当（土日祝の出勤に対して当社の規定によって手当を支給）
・正社員登用制度あり（正社員前提の採用になります。社1年以内の95.0％が「正社員」に登用されています）

※資格手当で月々手当が支給されたり、指定日出勤手当も！社員が働きやすい会社を目指します！

＜将来の道も多彩！＞
店長・ブロック長（自店舗を持ちつつ、3～4店舗の店長指導をします）エリアマネージャー（ブロック長や店長の指導をします）
本社スタッフなど様々なキャリアが描けます！ 今後も社員のキャリアの選択肢をつくっていきます。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

会社情報

パネル画像

いずみライフデザイナーズ(株)の採用・求人情報

いずみライフデザイナーズ(株)
（ほけん百花/住友生命保険相互会社100%出資）
私たちと一緒に働きませんか？
MESSAGE
ホスピタリティ
宣言
「ほけん百花」の5つの約束
行動指針として、5つの約束を掲げています。

このホスピタリティ宣言は当社で働くスタッフへのアンケートをもとに作成したもので、
すべてのスタッフにこの気持ち・考え方が浸透しています。

・お客さまとの出会いに感謝し、使命感と真心をもってお迎えします。
・お客さまのお話を十分にお聞きし、ご要望をしっかりと理解します。
・お客さまのお役に立つ情報を、保険のプロとしてわかりやすく正確にお伝えします。
・お客さまが必要とする保険の組合せを、お客さまの立場にたってご提案します。
・お客さまの信任に応えるため、ルールを守り正確・迅速に業務を行います。
PHOTOS
  • 「あなたが担当で良かった」「これからも、あなたにお願いしたい」とお客様からお声をかけていただけることもあります。
  • お客様対応は個人でなくチームみんなで行います。スタッフみんなで力を合わせて目標を追っています。
  • 経験の浅いスタッフには店長は先輩スタッフが近くに座り、即サポートできるように見守っています。
  • 「ほけん百花」の店舗は駅の近くやショッピングセンターなどの便利な場所にありますので、通勤もらくらく♪
VIDEO
職場の雰囲気
執行役員が語る、「当社で働く魅力とは...？」
VIDEO
職場の雰囲気
時短勤務で働く店長が語る、「当社のおすすめポイント」
MEMBERS
メンバー紹介(1)
現在「ほけん百花」で活躍中のスタッフをご紹介！
働きやすさを実感する声が多く届いています。
  • K.Kさん
    店長
    【入社の経緯や理由は？】
    生命保険の営業として4年ほど働いていました。しかし、立場上自社の保険商品しかお勧めできないのが心苦しくて…。

    そこで転職先に考えたのが、複数の保険商品を扱える「保険代理店」でした。ここでなら、心ゆくまでお客様に寄り添った提案ができると思ったからです。また、固定給制で親会社が安定していることも理由のひとつでした。

    【仕事のやりがいや面白みは？】
    お客様のニーズにピタッと合う保険をお勧めできたときは、とても喜ばれますし、こちらも嬉しくなりますね。

    また、店長ということもあり、人材育成も大切にしています。一人ひとりの得意なことを見極め、長所を伸ばしていけるような教育をしたいですね。もし苦手なことがあっても、みんなでカバーし合えるようなチームを目指しています。

    【これからのキャリアの希望は？】
    大手グループながら、まだまだ当社は成長途中です。変化が多いフェーズにあるので、自分もその波に乗って成長していけたらと考えています。実際自分も役割を変えながら、今まで6店舗を経験させていただきました。

    【これから入社される方にひと言】
    社員のやりたいことをじっくり聞いてくれる会社です。自分も入社時から店長を希望していて、叶えることができました。また、キャリアチェンジの道も豊富。カウンタースタッフから、研修担当や採用担当になった方もいました。

    これから将来に向けてステップアップしたいと考える方には、ピッタリな環境が揃っていると思います！
  • Y.Tさん
    ブロック長
    【入社の経緯や理由は？】
    元々は補正下着の販売をしていました。ただ、物を売ることに限界を感じていたのも事実。もっとサービスそのものの価値を届けることに、シフトしたいと考えていました。そんなときに目にしたのが、ほけん百花の求人。自分の話し方や工夫次第で、サービスの良さを上手く伝えられることに可能性を感じました。

    【仕事のやりがいや面白みは？】
    最近嬉しいのは、部下の成長ですね。今までお客様にサービスの良さを上手く伝えられなかった部下が、日に日に上達していくのを見るのが楽しいです。育成のスタンスとしては、見守ること。自由にやらせることで、それぞれの良い部分が伸びていきます。

    また、今年4月に複数の店舗を管理するブロック長になりました。各店舗によってメンバーも違いますし、色々な個性があります。なので、店舗ごとに合わせた伝え方を意識しています。そういった視点で物事を見られるようになったのは、とても勉強になりました。

    【これからのキャリアの希望は？】
    管轄の店舗をさらに増やしたいですね。ゆくゆくはエリアマネージャーなどのポジションにつくことも目標です。

    【これから入社される方にひと言】
    どんな時代になっても、人を守る保険は常に必要とされるモノです。また、時代のニーズに合わせて売り方も変えていける仕事です。

    なので、そんな使命感や挑戦心を持った方にはピッタリな仕事だと思います。自分の言葉ひとつで、サービスの魅力がグッと引き出される。そんなやりがいを実感しながら、一緒に働いてみませんか。
  • M.Sさん
    新人研修担当
    【入社の経緯や理由は？】
    転職回数が多かったことがネックで、なかなか転職活動も上手くいっていませんでした。そんなとき、当社で面接をした際に「転職が多いのは悪いことじゃない。色々な経験をしてきた方のほうが、お客様の人生に寄り添える」と言っていただけて、本当に嬉しい気持ちになれました。こんな会社で働きたいと思って、入社を決めました。

    【仕事のやりがいや面白みは？】
    社員が店舗に配属される前の新人研修を担当しているのですが、2、3ヶ月ほどで驚くほど成長するのは見ていて楽しいですね。今まで保険の事を全然知らなかったような方でも、びっくりするくらい頼もしくなるんです。

    研修のときに大切にしているのは、試験のための勉強ではなく、使える知識にするための勉強をすること。お客様へのサービス向上に役立つ、実践的なチカラを養うことを意識しています。

    【これからのキャリアの希望は？】
    研修の中身をよりブラッシュアップしていきたいですね。よりわかりやすく、より身になるような研修になるように工夫を重ねていきます。

    【これから入社される方にひと言】
    目標や夢を持ってコツコツ努力していれば、必ず見ている人はいて認めてもらえる環境です。

    自分も特に目立つような存在ではありませんでしたが、地道な努力が実を結び、店長や研修担当を任せられるまでになれました。成績ばかりを追い求めず、自分のまずはできることをコツコツと続けられる、そんな方はきっと向いている仕事だと思いますよ。
MEMBERS
メンバー紹介(2)
  • Y.Kさん
    店長代理
    【入社の経緯や理由は？】
    事務職で働いていたのですが、パートだったこともあり仕事が安定しないことがネックでした。子どももいるので、収入が安定する正社員で働ける仕事を探していたんです。

    そんなときに、見つけたのが保険のカウンタースタッフ。常に需要のある仕事で正社員として働けるのが決め手でした。また、多くの人に喜んでもらえる仕事なのもいいなと思った理由ですね。

    【仕事のやりがいや面白みは？】
    働きながら、税金や保険の知識がつけられたのは良かったですね。仕事で役立つのはもちろんですが、プライベートでも大変役立ちました。貯蓄の面でかなり助けられましたよ。

    【これからのキャリアの希望は？】
    今が楽しいので、このまま楽しく働き続けることが目標ですね。あとは、最近小田急線沿いに店舗が増えてきたので、店舗間のコミュニケーションが取れるようにしていきたいですね。スタッフ同士のやり取りが増えたら、より良いお店になれると思うので。

    最近、店長代理に昇進したので、お店を陰ながらサポートしていけるような存在になれたら嬉しいですね。

    【これから入社される方にひと言】
    新しく入ることで心細く思う方いるかもしれませんが、入社するときは何人か同期がいますのでご安心を。また、新人への面倒見の良さも自信があります。研修期間が終わっても、じっくりサポートします。ノルマなどもないので、マイペースに安心して働ける環境だと思います。
  • T.Oさん
    執行役員
    【入社の経緯や理由は？】
    前職は不動産関連会社で働いていました。そんなときに、自分でひとつの店舗を持てる「ほけん百花」の仕事に大変興味が湧きました。周辺の住民の方や商店街の人とどう繋がりを持っていくかなど、マーケティング的な視点を養いながら働けると思い、転職しました。

    【仕事のやりがいや面白みは？】
    ひと言で表すなら「人が育つこと」だと思います。スタッフ同士がお互いを支え合い、成長し合える良い関係性ができているのが、当社の良さであり強みだと思っています。できなかったことが少しずつできるようになって、できるようになったことをまた別の人に教えていく、という相乗効果が生まれているのが見ていて嬉しいですね。

    スタッフ一人ひとりが成長していくことこそが、会社全体の成長にもつながっていくと思っています。

    【これからのキャリアの希望は？】
    お客様に愛され、頼られるような店舗づくりをしていきたいですね。だから執行役員になった今でも店頭に立つことを大切にしています。現場を知ることこそが、お客様のニーズを把握する最良の道だと思っているからです。

    【これから入社される方にひと言】
    簡単な道ではないかもしれませんが、頑張り次第で大きく成長できる仕事です。たくさんのお客様のお役に立てる社会的な貢献度も高い仕事なので、誇りを持って働けることでしょう。当社で大きく成長し、毎日楽しく働きませんか？
BENEFITS
福利厚生
お客様に喜んでいただけるだけではなく、
社員の「働きやすさ」と「安心」をこれからも追求していきます。
  • 産休・育休取得実績、
    復帰実績あり。
    女性社員率99％で女性が働きやすい環境を整えています。
    女性の管理職も活躍中です！
  • FP技能手当
    FP技能士1級：月3万
    FP技能士2級：月1万
    全社でFP資格取得率は92.6％！
    資格取得にかかる費用なども手当も充実しています。
  • 正社員登用率95％以上
    賞与年2回、退職金制度も充実。
    社員が働きやすい会社を目指しており、勤続10年以上の社員が多数在籍しています。
  • 未経験でも安心の
    3ヶ月の本社研修＆
    1年間にわたる研修＆OJT
    未経験でも安心して独り立ちできるようにしっかり研修を実施します。また店舗配属後の研修もあります。
ABOUT
会社説明会開催中！
気軽に参加できると好評の会社説明会を開催中です。
（所要時間：約1時間／説明会での質疑応答形式）
”生命保険の営業”と聞くと「強い勧誘をしなければいけないのではないか」や「ノルマが大きいのではないか」と不安に感じられる部分もあるかと思いますので、できるだけ不安を解消できるように努めております。

◎よくあるご質問◎
・シフト希望の出し方、希望休は何日出せるか？
・店舗の雰囲気やどんな人が働いているのか？
・突然のお休みにはどのように対応をするのか？
などなど...

店舗での店長経験者が対応しますので、ご不安なことは何でもご質問ください。
  • 不安なことを抱えながら選考に進むことのないように、不安を解消できるような説明会の実施を心掛けております。
  • 当社の説明会にご参加いただくと”保険営業”のイメージが変わるかもしれません。ぜひご参加お待ちしております。
MORE INFO
～1日の働き方～
当社で働くスタッフの
とある1日の働き方を早番Ver.と遅番Ver.で公開♪
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴
【早番担当の場合】※店舗の営業が10:00～20:00の場合
9:30／出社！掃除やパンフレット補充などの開店準備
10:00～／お客さま対応（お電話・保全対応など）
11:00～／遅番担当が出社後ミーティング
（一日の予定・前日からの連携事項など）
12:00～13:00／お昼休み
13:00～／書類整備
（申込書類・保全書類などのチェック、発送）
15:00～17:00／ご相談対応（面談）
17:00～18:00／面談振り返り、ミーティング
18:00～18:30／業務日報記入・帰宅
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴
【遅番担当の場合】※店舗の営業が10:00～20:00の場合
11:00／出社！ミーティング（一日の予定・前日からの連携事項）
12:00～／お客様対応（お電話・保全対応など）
13:00～／書類整備
（申込書類・保全書類などのチェック、発送）
16:00～17:00／お昼休み
17:00～19:00／ご相談対応（面談）
19:00～／面談振り返り
19:30～20:00／業務日報記入・帰宅
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴∴‥∵‥∴
COMPANY
会社情報
会社名 いずみライフデザイナーズ(株)
事業内容 生命保険の募集に関する業務、損害保険代理業務
企業
WEBサイト		 http://www.izumi-ld.co.jp
所在地 東京都港区赤坂３－３－５住友生命山王ビル９F
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