仕事内容

【webデザイナー☆未経験限定☆】意欲重視✨残業ほぼ無・年休120日_宮城

★未経験からクリエイターデビュー！
知識や経験がない未経験の方でもOK！研修で一人前のWebデザイナーに育てます。

「やったことなくても大丈夫かな」「自分にできるのか不安」「どんなことができるようになるのだろう」と感じている方も大丈夫☆

入社後、研修を通してじっくりスキルを身につけながら自分のペースで成長していけます！

▼研修内容をご紹介▼
＜コミュ力向上研修＞
ITスキルと同じくらいコミュニケーションスキルを大切にしている当社。
接客の現場における実地研修を通して、ビジネスマナーや話し方、報告や相談といった汎用的なコミュニケーションスキルを身につけます。

＜クリエイター研修＞
PCの使い方や専門ソフトの使い方を学び、 使いこなせるようにレクチャーします！
好きな時に学習できるようオンラインで学ぶEラーニングを導入しています。

【学習の流れ】
下記のような学習カリキュラムでしっかりと技術力を身に着けていただけます！

◆具体的には…
￣￣￣￣￣￣￣
STEP(1)：最長2年のリモート研修
自分のペースで進められるので、
しっかりスキルを身に着けられます◎

STEP(2)：研修後はやってみたかったことを形に！
研修やこれまで『やってみたかったこと』を
仕事にしてみましょう。
次はあなたが『バズるサービス」を作るかも！

STEP(3)：キャリアパスも充実◎
実際にデビュー移行、これまでの経験を活かして、
キャリアチェンジや、キャリアアップもできます！
先輩や人事がたくさん相談のって、
一緒に悩んでくれるので、安心です◎

￣￣￣￣￣￣￣

働き方もキャリアも相談自由◎
まずは面談で不安な気持ちも相談してください♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

◎職種・業種経験や知識は一切不問！
意欲重視の採用です！


【こんな方は歓迎します！】
・以前から何となくIT業界に興味があった方
・環境をガラリと変えて心機一転したい方
・何か初めてのことにチャレンジしてみたい方
・目標がないので、働きながら探したいという方


★ブランクがある方も歓迎します！
★社内外の人と協力して働くため、
接客・販売などの経験がある方は
コミュニケーション力を活かせます！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき20名以上の採用を予定しております！

給与

月給21万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
252万円 ～ 500万円

上記額にはみなし残業代を含みます。
（月16時間分、22,340円）
※超過分は全額支給します

★試用期間中（2か月間）
月給210,000円
（みなし残業代 月16時間分、22,340円を含みます。）
※超過分は全額支給します

勤務地

宮城県仙台市青葉区

• 勤務先 : プロジェクト先にて勤務

★転勤はありません

お客様オフィス
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。

★テレワーク案件あり。
フルリモートで活躍中の社員もいます！

＜住所＞
宮城県仙台市青葉区

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■完全週休2日制
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■介護休暇
■産前・産後休暇　※取得・復職実績あり
■育児休暇　※取得・復職実績あり
■年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇前給考慮（待遇面についてはご相談ください）
◇時間外手当（超過分）
◇出張手当
◇役職手当
◇職能手当
◇営業手当
◇資格手当
◇副業OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない