仕事内容

■配属部署
ビジネスディベロップメント本部 または ソリューション事業本部

▼職務内容
ECサイト構築、追加開発などの開発案件や、システム保守、運用保守などをお願いします。

＜具体的に＞
まずは既存案件のECサイト保守・運用からスタートします。
業界知識や自社サービス／パッケージソフトへの理解を深めていただき、
ECサイト構築案件に携わり、開発・導入業務をお任せいたします。

その後は経験を重ね、技術を突き詰めたり、上流工程にシフトしリーダーやマネジメントへのスキルアップも可能です！
得意を伸ばしたい方、積極的に挑戦したい方、専門性を高めたい方などなど、それぞれのキャリアプランをサポートします。

＜入社後＞
EC業界やEC開発に関する座学やOJTを通して、理解を深めていただきます。
各プロジェクトは、PM／PLのもと参画しますので、各種業務でわからない点を気軽に聞くことができます。部署内で技術をはじめとする勉強会も定期的に開催しています。

＜開発環境＞
・開発OS：Windows、OS X
・サーバーOS：Linux
・開発言語：Java(Spring)、JavaScript、TypeScript、Java　(一部PHP)
・フレームワーク：Spring Boot、Hibernate、React
・DB：PostgreSQL、MySQL、mSQL、Oracle
・インフラ：AWS
・開発環境：Git、Githubなど
・その他：Apache、Tomcat

＜顧客＞
大手企業と直取引・一次請けの案件に携わります。顧客と並走し、ブランドや特性を理解した課題設定、
課題解決力とカスタマイズ性の高さに評価されています。
顧客例：世界的ファッションブランド、有名スポーツブランド、美容ブランド、家具ブランドなど

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・職種未経験NG、業種未経験OK！

＜必須＞
・Javaを用いた開発経験

＜歓迎＞
・ECサイト構築経験
・Linuxでのサーバー管理実務経験
・Javascript、PostgreSQL、Oracle、HTML、CSSの知識または経験
・Salesforce環境を利用したWeb開発経験

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

4人 / ３ヶ月

給与

年俸450万円 ～ 600万円
■年俸制（14分割）
■賞与：年2回（夏、冬）
■試用期間：6ヶ月（労働条件の変更なし）
■給与改定：年1回

【年収450万円の事例の場合】
■月給（(1)＋(2)）：321,500円
(1)基本給：277,500円
(2)固定残業手当：44,000円（等級により変動）
　20時間/月（超過分は別途支給）

【年収603万円の事例の場合】
■月給（(1)＋(2)）：430,500円
(1)基本給：371,500円
(2)固定残業手当：59,000円（等級により変動）
　20時間/月（超過分は別途支給）

※年収は、ご経験・スキル等を考慮し決定いたします。

勤務地

東京都港区 / 内幸町

自社内勤務となります。
転勤なし
テレワーク・在宅勤務OK

＜住所＞
東京都港区

＜交通＞
・都営三田線 内幸町駅 徒歩6分
・JR 新橋駅 徒歩7分
・都営三田線 御成門駅 徒歩8分
・東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩9分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

・実働時間：8時間/日
・月間平均残業時間：20時間以下

休日休暇

・完全週休2日制（土日祝休み）
・年間休日125日
・休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休

※夏季休暇　3日（7～9月の期間で取得可能）
※有給休暇：10日～20日（初年度：入社日に5日、半年経過後5日）

待遇・福利厚生

・健康診断
・社会保険完備
・交通費支給（40,000円/月まで実費全額支給）
・役職手当

【充実の福利厚生】
社員ファーストな環境を届けられるよう、下記の福利厚生を用意しています。

(1)使える食堂探し手当：飲食店での飲食費を月3,000円まで負担
(2)キャリアアップ支援：セミナー参加費等月5,000円まで負担
(3)リフレッシュ旅行支援：宿泊を伴うプライベート旅行費用の一部
(4)悠々自適ホームライフ支援：習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用、仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等
（3・4合わせて年48,000円まで負担）
習い事、運動施設利用料、リモートワークに伴う通信や水道光熱費用
仕事で使用するファッションアイテムの購入費用等
(5)感染症予防接種支援
(6)年1回健康診断（婦人科検診含む）費用支援
(7)結婚祝い、お見舞いの支援

※受動喫煙対策：禁煙

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない