日本生命保険相互会社　ニッセイ・ライフプラザ

所要時間

正社員未経験OK 30+日前

既契約者サポート◆未経験歓迎／土日祝日休み／年休約120日／1h単位で有給休暇取得可／子育て職員多数

日本生命保険相互会社　ニッセイ・ライフプラザ / 既契約サポート

給与
◆サービスコーディネーター（正職員）登用後初任給月額19.1万円 ◆サービスサポートスタッフ（パート）期間時給1,250円 ※記載の初任給月額・時給は2024年4月時点の営業職員規程に基づく。 ※月給・賞与は、前年度の個人及び会社の業績に応じて変動。 ※労働条件詳細は面談時にご説明いたします。 [年収例] 360万円／サービスコーディネーター／入社4年目 688万円／FPリーダー／入社6年目 ※2023年4月現在の規程に基づくものであり、記載された年収例を保証するものではありません。
- 交通費支給あり
勤務地
鳥取県米子市
- 米子駅
勤務時間

09:00 ～ 17:00

転勤なし

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募集要項

仕事内容

★理想のワークライフバランスを叶えませんか。

◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」
入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。

◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」
有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇等の制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍する方も多く、介護休業もあるのでライフスタイルに合った働き方ができそうです。

～詳しい業務内容について～

■電話対応
コールセンターにお電話いただいたお客様への対応を行います。

■お客様への訪問
当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し、訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及びご提案・営業を行います。

※アポイントなしの訪問はありません。
※リモート面談も積極的に実施しています。
※営業活動で使用する交通費・電話代・郵便費等は原則会社で負担します。
※会社から仕事として、家族や友人に保険の提案や勧誘をお願いすることはございません。

■資料請求対応
ホームページを通じて、資料請求やお申込み、ご相談を希望されるお客様へ対応を行います。

新24‐2142，ネットワーク業務部

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

高卒以上の学歴を有する方【職種未経験・業界未経験・社会人未経験・職種転換歓迎！】※国籍不問

まずはサービスサポートスタッフ(パート職制／３ヵ月毎に契約更新)として採用します。パート職制を経て、勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用※となります。※本人希望・業務習熟度・勤務実態等に応じて、サービスコーディネーターへの登用有無及び登用時期は異なります。

※サービスコーディネーター（サービスサポートスタッフ）の採用募集に際し、当社が応募者の方々より取得した個人情報につきましては、当社採用募集に関する業務にのみ使用させていただきます。但し、当社に入社された場合は、入社後の雇用管理等にも使用させていただきます。（なお、入社に至らなかった場合は、当社が取得した個人情報については、当社で責任を持って廃棄いたします。）

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています

2019年7月に創業130周年を迎えた日本生命保険。1987年、お客様と直接対話ができる日本生命のお客様相談窓口「ニッセイ・ライフプラザ」をオープンしました。今後もお客様の生活の変化に応じたサービスを提供し続けていくため、サービスコーディネーターを採用し、組織強化を図りたいと考えています。

※当該求人の採用・選考に関する業務の一部を【エン・ジャパン株式会社】に委託しております。今回の採用・選考に関して開示いただいた個人情報を同社へ開示する事と一部の業務を同社にて実施する事をあらかじめご了承ください。

給与

交通費支給あり

◆サービスコーディネーター（正職員）登用後
初任給月額19.1万円

◆サービスサポートスタッフ（パート）期間
時給1,250円

※記載の初任給月額・時給は2024年4月時点の営業職員規程に基づく。
※月給・賞与は、前年度の個人及び会社の業績に応じて変動。
※労働条件詳細は面談時にご説明いたします。

[年収例]
360万円／サービスコーディネーター／入社4年目
688万円／FPリーダー／入社6年目
※2023年4月現在の規程に基づくものであり、記載された年収例を保証するものではありません。

勤務地

鳥取県米子市 / 米子駅

勤務先 : ニッセイ・ライフプラザ鳥取　米子サービスオフィス

★転勤はありません

＜住所＞
鳥取県米子市加茂町2-106　甲南アセット米子ビル4F

勤務時間

09:00 ～ 17:00

◆サービスコーディネーター（正職員）登用後
9:00～17:00（実働７時間、休憩１時間）

◆サービスサポートスタッフ（パート）期間
9:00～16:00（実働６時間、休憩１時間）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

【年間休日約120日】
◆土・日
◆祝日
◆年末年始
◆有給休暇※
◆産前産後休暇
◆結婚休暇

＜サービスコーディネーター（正職員）登用後＞
◆夏季休暇（有給休暇に含まれる）※
◆ライフサポート休暇 ※
◆リフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇）※

★1時間単位での休暇取得が可能。お子様の急な発熱や学校行事などに活用されている方も多くいます。
★サービスコーディネーターの育児休業取得率100％　*
★優良な「子育てサポート」企業として、『プラチナくるみん認定』を取得しています。

※一定要件あり
＊2022年4月～2023年3月末に産前産後休暇取得を開始した職員を分母として算出

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給年1回
◆各種社会保険完備
◆通勤交通費（月額5万円迄全額支給）
◆営業活動費（交通費・電話代・郵便費等は原則会社負担）
◆育児休業・介護休業※（取得・復帰実績多数）
◆育児短時間勤務※
◆受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
◆保育所紹介制度＊
＊ニチイ学館と協働展開する保育所について、一定の枠内で本社職員を優先的にご紹介します。あくまで優先的に紹介する制度であり、入所を確約するものではございません
＊ライフケアパートナーズが運営する保育所マッチングサービス「子育てみらいコンシェルジュ」を利用し、全国約830施設のネットワークから保育所を紹介（2024年1月時点）

＜正職員登用後＞
◆賞与年2回
◆退職金・退職年金制度※
◆保育所利用補助制度※
◆保養所（全国各地）※

※一定要件あり

資格取得時に一時金支給（例社会保険労務士／10万円）

雇用形態

正社員

多くの先輩職員が未経験からスタートをしています。充実した研修や資格取得に向けたサポートなどもあるので、安心して始めることができます。

未経験からスタートしたメンバーが数多く活躍中。新しく入社する方も、ビジネスパーソンとして成長できる風土があります。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

日本生命保険相互会社ニッセイ・ライフプラザの採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月24日

日本生命のお客様相談窓口
「ニッセイ・ライフプラザ」

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イメージムービー

サービスコーディネーターイメージムービー「私の輝き方がここにある」
ニッセイ・ライフプラザで自分の働き方を見つけ、輝いている職員たちの姿をぜひご覧ください！

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職員インタビュー

先輩職員インタビュー

MESSAGE

生命保険はかたちのない商品です。
しかし、お客様の人生を守る商品です。

生命保険はかたちのない商品です。
だから、日常生活の中で必要性を感じる機会が少ない商品かもしれません。
しかし、生命保険は加入によって家族や自分自身の生活を経済的に保障し、安心を与えてくれます。
色やかたちがなくても、生命保険には、人の想いがこもっていることを私たちは知っています。

ニッセイ・ライフプラザのサービスコーディネーターのお仕事は、
アフターサービスを通じて、お客様の人生にぴったり合った保険を提案することです。
現在活躍する方の多くは未経験からスタートしています。
中には子育てが一段落し、もう一度仕事デビューされる方も。年齢や経験に関わらず活躍できる仕事なのです。
入社後は、知識や経験を身につけるための研修や実務教育をご用意。
慣れるまで先輩職員がそばについてサポートするので心配はいりません。
未経験でも安心してはじめられる環境を整えています。

ABOUT

仕事を知る

窓口応対やお客様への訪問の他、インターネット・お電話によるお手続き・ご相談への対応など
当社ご契約者様へのアフターサービス及び営業。

【来店されたお客様の対応】
ニッセイ・ライフプラザの窓口にいらしたお客様へ各種お手続きや、アフターサービス及び営業を行います
【お客様への訪問】
当社のご契約者様に対し、お電話でアポイントを取得し訪問またはリモート面談にて、アフターサービス及び営業を行います。
※アポイントなしの訪問はありません
※お客様のご希望により、リモート面談も実施しております

PHOTOS

働く環境

＜未経験歓迎＞＜転勤なし＞
仕事と家庭の両方の充実が目指せます。

転居を伴う転勤はなく、好きな街で安心して働けます。
アポイントなしでのお客様宅への訪問はありませんのでご安心ください。
入社後は、生命保険に関する知識やノウハウを身に付けるための研修や、実務教育をご用意。慣れるまでリーダーや先輩職員がサポートします。
FPなど資格取得も奨励・サポートするので、着実に成長できますよ！

MEMBERS

職員インタビュー

2010年入社

今までずっと接客業だったので、営業的な仕事は未経験でしたが、研修が充実しており、資格取得も目指せます。職場の雰囲気もすごく良くて、みんなで一緒に目標を達成していこうという風土です。
2015年入社

二人の娘を育てている私にとって、ライフサポート休暇は本当にありがたい休暇制度です。子どもの学校行事など、どうしても予定があるときに使えるので、とても助かりますね。また、ある程度個々に裁量があり、自分でスケジュールを組み立てながら仕事を進められる点もうれしいポイントです。
2012年入社

保育園に子どもを預けて働いていますが、１８時１５分のお迎えの時間に遅れることはほとんどありません。一緒に働く先輩や同僚も、子育てに関してとても理解があり、環境的に本当に恵まれていると実感しています。
2009年入社

週休２日で、賞与・社会保険・退職金など福利厚生が充実していて、安心して働けるのが魅力です。月々の給料は安定していて、成果に応じてさらに賞与で還元されるので嬉しいです。転職して私がイキイキ働いていることが、家族にもプラスになっています。

BENEFITS

福利厚生のご案内

長く、快適に働くための充実した各種制度がそろっています。
サービスコーディネーターは正規雇用（正職員）です。

各種社会保険完備

厚生年金保険、労災保険、健康保険、雇用保険等

万が一の時、あなたと家族をサポートします。
育児支援

保育所利用補助制度*、育児短時間勤務*、育児休業*、保育所紹介制度※、産前産後休暇等
（*一定要件あり）

ニッセイは育児しやすい環境が整っています。
（※ニチイ学館と協働展開する保育所について、一定の枠内で本社職員を優先的にご紹介します。あくまでも保育所に優先的に紹介する制度であり、入所を確約するものではありません。）
（※ライフケアパートナーズが運営する保育所マッチングサービス「子育てみらいコンシェルジュ」を利用し、全国施設のネットワークから保育所を紹介。）
休日・休暇

週休２日制（土日祝休み・年間休日約１２０日）、年末年始、有給休暇*、夏季休暇（有給休暇に含まれる）*、結婚休暇、ライフサポート休暇*、リフレッシュ特別休暇（長期勤続休暇）*等
（*一定要件あり）

働きながら自分の時間をしっかりとることができます。

＊ライフプラザ武蔵小杉は日月祝休み
その他

退職金制度、賞与支給制度、介護休暇、検診補助、育英年金、退職死亡加算等

働くあなたと家族を支援します。

COMPANY

会社情報

会社名	日本生命保険相互会社ニッセイ・ライフプラザ
事業内容	〔生命保険業〕・生命保険業免許に基づく保険の引受け・資産の運用〔付随業務・その他の業務〕・他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行・債務の保証・投資信託の販売・確定拠出年金制度における運営管理業務新24-2774,ネットワーク業務部
企業 WEBサイト	https://www.nissay.co.jp/kaisha/saiyo/chuto/service/index.html
所在地	47都道府県全国99店舗からお近くの「ニッセイ・ライフプラザ」で働けます。 ※下記所在地はニッセイ・ライフプラザ丸の内です

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