株式会社Y's

所要時間

正社員未経験OK 学歴不問 30+日前

未経験からモバイルアプリ開発！月給27.5万円～/年間休日125日以上/在宅8割/残業平均月10h

株式会社Y's / モバイルアプリエンジニア

給与
月給 27万5,000円～
- 交通費支給あり
勤務地
東京都渋谷区
- テレワーク・在宅OK
- Y's本社：JR・東京メトロ各線、東急田園都市線「渋谷駅」より徒歩5分
勤務時間

10:00 ～ 19:00 完全土日祝休み / 10時以降に始業

年間休日120日以上駅から徒歩5分以内転勤なし服装自由

同じ会社の求人を見る（7件）

募集要項

仕事内容

【研修】
業界知識やアプリを作る基本技術など、モバイルアプリエンジニアとして必要なスキルを研修します。複数のプロジェクトを経験した先輩エンジニアが講師として常駐しており、しっかり教えていきます。
実践形式の課題と、講師からのフィードバックを繰り返し行い、着実にスキルアップしていくことが可能です。
※研修期間や内容は、スキル・経験によって多少変動いたします。

【研修後】
モバイルアプリエンジニアとして、アプリの新規機能の追加やシステムエラーの修正などシンプルな業務からスタートしていきます。
大企業の案件が多数ありますので、有名なサービスの開発に携われるチャンスもあります。
《業務例》
◇スマホ決済アプリの開発
◇大手カーナビのアプリ開発
◇放送機器向けのスマホアプリ開発
◇生命保険のスマホアプリ

【様々なキャリアへ】
経験を積んだら、エンジニアの他にも様々なキャリアを目指すことができます。
モバイルアプリエンジニアとしての経験を積みながら、バックエンドエンジニア、Webディレクター、Webデザイナーなど他の職種にも挑戦することもできるため、ご自身の成長ステージに合わせて、着実にキャリアを築いていくことができます。

【魅力】
・教育環境が整っています。定期的に技術に関する課題を用意しており、それに対して社内に常駐する講師が細やかなFBを行うため、スキルアップに繋げていただけます。
・「なりたい自分」の実現のためにどうやっていくのかを営業担当や講師と一緒に考えて、キャリアステップを踏んでいけます。
・社内での技術共有会など、異なる現場で働く社員とのコミュニケーションも活発です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

【未経験・第二新卒、歓迎】※学歴・業界経験不問
・スキルや経験は一切問いません。

【尚可】
・IT業界での経験（職種不問）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

事業拡大により増員をします。

給与

月給27万5,000円～

交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円～

＜年収例＞
●年収350万円／入社1年目／正社員（未経験）、23歳
●年収450万円／入社3年目／正社員（未経験）、28歳
●年収700万円／入社5年目／リーダー（未経験）、30歳

※上記金額には、みなし残業代（月10時間分/未経験者：18,960円分、経験者：2万605円～）を含んでおります。
※10時間を超える残業については追加で支給いたします。

昇給：年2回（2月・8月）★全員の給与が上がっています！
└昨年度の昇給実績は年10万円～100万。7段階のレベルのスキルセットを身につけていくことで、収入アップを目指せます。
賞与：決算賞与（年2回）

勤務地

東京都渋谷区 / Y's本社：JR・東京メトロ各線、東急田園都市線「渋谷駅」より徒歩5分
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※転勤はありません。

＜住所＞
東京都渋谷区渋谷3丁目6－6 渋谷パークビル8階

＜交通＞
渋谷駅　徒歩5分 ※勤務地はプロジェクト先によります。東京23区内にあるプロジェクト先での勤務となります。

勤務時間

10:00 ～ 19:00

※プロジェクト先により勤務時間は多少前後いたします。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
（土・日）祝
◇ 年間休日125日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 介護休暇
◇ 生理休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 育児支援
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ オンライン商談の推奨
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社Y'sの採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月21日

careers at

株式会社Y's

本質を見抜く、想像を超える。

MESSAGE

「希望」は「野望」へ。

13期目を迎え、
新しく生まれ変わります。

長い間、会社を存続できたことは、
自分たちの自信につながっています。
中でも「クオリティ」「ホスピタリティ」「マネジメント」の
3つを丁寧に取り組み続けてきたことだと自負しております。

作りたいものを作るのではなく、
世の中に必要とされているものを作るという本質を求め、
同時にクライアントの皆様やファンの皆様の想像を超えたものを
作りたいと追求し続けて参りました。

一方で、これからも時代は急激にデジタル化していくと考えています。
この流れの中で、
もっと前に進み続けなければならないと強く感じています。
これからの時代もさらに本質も見抜き、
想像を超え続けられるため、

ユーザーの心を打つデザイン + 誰もが想像し得なかった体験を

新しい価値としてご提供できる会社にすべく、
変革しなければいけないタイミングだと考えております。

ABOUT

企業ミッション

–デザインの力でビジネスを加速させる–

クライアントの皆様が持つ
素晴らしいビジネスや
デジタルコンテンツに対し
自分たちの強みである
デザインの力をもっと生かせるのでは
と考えています。

よりデジタルに対応する力が必要だと感じ、
マーケティングやweb、動画制作などに
制作の領域を広げ、
中小企業のデザインブランディングや
大手企業へのクリエイターの
アウトソーシングへと
ジャンルを拡大してきました。

更に、クライアントの皆様と寄り添い、
共に成長できる時間を過ごす「コト」を
提供できる新たなカタチも目指し、
そういう想いも

「加速」

という言葉に込めています。

➖顧客の問題を解決するために
できることをすべて考える

◆DX、デジタイゼーション、
デジタライゼーションとは
◇何からはじめて、何を達成すればいいのか
◆同じことが起こらないように
何を続けていけばいいのか

様々な問題に対して最良の解決策を検討します。
➖見えるカタチ、見える成果

◇クリエイティブを見極める力を伸ばす
◆自社ブランドの差別化はできると自信をもてる
◇マーケティングで数字は
上がるんだと実感できる

依頼のまま作るのではなく、
成果に結びつける提案を行います。

BUSINESS

事業内容

株式会社Y'sは顧客のクリエイティブに
関わる問題を解決する会社です。
「ブランディングって何から始めてよいかわからない」
「マーケティングってどうすればいいの？」
「成果が見えるクリエイティブを創ってほしい」
「リソースが足りないので人材を借りたい」
「インハウスの教育をお願いしたい」
など、
困っている顧客の未来を作る事業を行っています。

▼ソリューション営業部門
「顧客の問題・課題を解決」

概要：顧客のDXやデジタイゼーション化にあたって、中長期経営戦略を立脚したデジタル戦略立案を支援します。
顧客の問題を解決するためにできるすべてを考え、成果へ導きます。

対応範囲：［戦略・戦術設計］［マーケティング］［ブランディング］
▼制作部門
「幅広い受託制作で対応」

概要：顧客のプロモーションを支援すべく、ブランド戦略やデジタルマーケティング戦略を用いて解決しています。
戦略に基づくWebや各種制作物を一貫して担当し、運用をしていくことができます。

対応範囲：［グラフィック］［Webサイト］［動画編集］
▼SES部門
「リソース不足を補う」

概要：顧客のリソース不足を解消をします。
チームや個人、複数人等、ニーズに合わせ形態を変化でき、どんなリソースのお悩みでもすべて解決をすることができます。

対応範囲：［Web開発］［アプリ開発］［ゲーム開発］
▼教育部門
「人材の育成問題を解決」

概要：組織のお悩みを教育で解決をします。
デザインやエンジニアチームを内製化させたい、高いレベルのスキルを学びたい、教育リソースがないといった問題を顧客の仕事や実践に合わせ解決へ導きます。

対応範囲：［デザイナー教育］［エンジニア教育］

PHOTOS

オフィス紹介

明治神宮前駅徒歩5分という好立地のオフィスで
日々業務を行なっています。

※リモートワークも可能です

ここで打ち合わせをしたり、
お昼ご飯を食べたりしています！
こちらで打ち合わせをしていることも！
出勤しているメンバーが作業をしているスペースです！
もちろん、リモートワークをすることも可能です！
オフィスの入り口です！
木の温もりのあふれるオフィスです。

BENEFITS

福利厚生

福利厚生として主に下記のようなものを揃えています。
もちろん下記以外にもございますので、
是非求人ページをご覧ください！

社会保険完備！
資格取得支援あり！
産休育休制度あり！
社員旅行やその他イベントも！

VIDEO

株式会社Y's
１０周年記念movie

やっと１０年。
まだまだ１０年。

VIDEO

リーダー陣座談会

Y'sをより大きくするために、
より働きやすい環境にするために、
よりお客様のお役に立てるように、
日々頑張ってくださっている
リーダー陣のご紹介です。

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社Y's
事業内容	▼ソリューション営業部門「顧客の問題・課題を解決」 ▼制作部門「幅広い受託制作で対応」 ▼SES部門「リソース不足を補う」 ▼教育部門「人材の育成問題を解決」
企業 WEBサイト	http://ysinc.co.jp/
企業 SNS
所在地	東京都渋谷区神宮前6-23-2 第25 SYビル 4F

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