仕事内容

マンションや一戸建ての中古住宅を仕入れ、新たな住空間へとリノベーションし、販売を行なう当社。あなたには、リノベーション用中古住宅の仕入れ（買取）業務をお任せします。

＜仕事の流れ＞
▼情報収集
インターネット情報を見たり、不動産仲介会社へ訪問し、物件情報を収集します。訪問エリアは東京都内、埼玉県全域が中心です。

▼仕入れ価格決定
地域の周辺相場や物件価値、販売見込み金額などを調査し、競合の査定価格なども考慮して仕入れ価格を決定します。

▼仕入れ
営業の腕の見せ所！
競合もいる中で契約を取れるように折衝しましょう。

▼リノベーションの立案
どのような家にリノベーションするか、コンセプトを立案。
デザイナーや設計とミーティングを行ない、リノベーション方針を決定します。

▼販売・売却契約・引き渡し
携わった物件を販売。
※物件販売の手配を行います。
売却契約を締結した後に引き渡しとなります。

☆営業先は仲介事業者（不動産会社）です。
個人の方へ営業することはありません。
未経験の方も安心して挑戦できます！

＜仕事のポイント＞
◎当社では稟議書類の簡素化をはじめ、業務効率化が進んでいます。
そのため“事務業務が多くて帰れない”ということはありません。原則定時退社となります。

◎直行OK！自分でスケジュールを組み立てられます。

◎決裁者や経営陣との距離が近く、貴重な意見やアドバイスがもらえます。離職する社員もほとんどおらず、定着率もバツグン。
今後、さらなる事業拡大を予定しているため、キャリアアップも実現できます！

＜入社後の流れ＞
まずは先輩社員のサポートを受けながら業務を覚えていきます。
少しずつできることを増やしていただくので、未経験の方でも安心してスタートできます。
自分で目標を立て、モチベーションを高めつつ成長していきましょう！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

＜下記の経験・資格をお持ちの方は優遇します！＞
◆営業経験（業種不問）
◆不動産業界での実務経験
◆不動産売買仲介業務の経験
◆不動産仕入れ業務の経験
◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方

＜こんな方を求めています！＞
◎人と接することが好きな方
◎地道にコツコツと努力できる方
◎住宅やインテリアに興味がある方
◎プライベートも充実させたい方
◎経験を活かして、しっかりと稼ぎたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2名
事業拡大に伴う増員

給与

月給28万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
336万円 ～ 550万円

＜年収例＞
●年収950万円／入社5年目／35歳　管理職
●年収550万円／入社3年目／30歳
●年収450万円／入社2年目／28歳

※最大6ヶ月間の試用期間があります。
　期間中の給与・待遇に違いはありません。

☆インセンティブあり！
物件の販売が決定した時に、＜利益額＞×＜規定のパーセンテージ＞により支給します。
意欲的に収入アップを実現できる環境です。

☆U・Iターンも歓迎します！

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区 / 大宮駅

• 勤務先 : 大宮支店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

☆無料駐車場完備・マイカー通勤OK！
☆直行もOKです！

＜住所＞
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-103大宮大鷹ビル406

＜交通＞
JR線「大宮駅」東口より徒歩10分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

（実働8時間／休憩60分）

☆原則定時退社！残業は月平均10時間未満で、ほとんどありません。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日118日以上＞
※有給休暇(法定取得日数5日)を消化すると
　年間休日が123日となります。

■完全週休2日制（水曜＋土曜・日曜のどちらか）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
☆5日以上の連続休暇取得OK！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 年1回
■インセンティブ
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■時間外手当
■資格手当（宅地建物取引士／月1万円）
■パソコン・携帯貸与
■社内イベント（社員旅行など）※業績に応じて開催
◇ 服装自由

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない