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新日本PLUSIE株式会社
所要時間
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正社員 学歴不問 30+日前

\働く環境で選ぶならココ/20~30代が9割│お客様に感謝される仕事を。サポート体制も整っています◎

新日本PLUSIE株式会社 / 施工スタッフ
  • 給与
    月給 30万円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県藤沢市
    • 湘南台駅
  • 勤務時間
    09:00 ~ 19:00
寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る(17件)

募集要項

仕事内容

✭応募時の注意点✭
選考は人物ごとに行ないますので、弊社他勤務地の求人、並びに過去に弊社求人へ
エントリー済みの方は、応募をご遠慮下さいますようお願いいたします。

~~

「言われたことをするだけで、やりがいを感じられていない…」
「一緒に働くメンバーと話が合わなくて働いていて楽しくない…」
「時間的にも気持ち的にも余裕を持った仕事をすることができない…」

前職でそのようなお悩みを抱えている人は是非一度面接にてお話を聞かせてください!

〈 求人のポイント 〉

◎自分なりの最高の工事を突き詰められる!
工事スキルと言っても千差万別で、目指している最高の工事はそれぞれ違います。
お客様の声を第一に大事にできる環境を会社が提供することで、細かな作業にこだわることができ、やりがいが徐々に見つかり、それが自分の型になり、お客様に感謝される。

そこで初めてやりがいが感じられると考えています。

◎全社員のうち9割が20~30代!
若手が中心の会社なので、仕事もプライベートの仲が良いんです。
だからこそ、若手の意見を拾い上げる文化も当社にはあります。

◎一日の施工件数は1人1件です!
そのため、一つの案件に妥協することなく納得感を持って工事を手掛けることができます。

〈 仕事内容 〉
■太陽光パネル、蓄電池、エコキュートなどの設置
■分電盤の取り付け、電気配線 など


当社は従来の工事会社でよく言われるイメージを払拭したいと考えています!
「3K=きつい・汚い・危険」

「新3K=きれい・かっこいい・稼げる」

周りから見ても憧れられる存在でありたい。


我々の業界は
「給料が上がりづらい」
「年功序列の文化が根強い」
このような声が多く聞こえてきますが、当社は全くそんなことはありません。
今までの当たり前を良い意味で覆した会社が新日本PLUSIEです。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎!

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません!

●英語力は問いません!

■何かしらの現場経験があればOKです
■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方

〈 選考フロー 〉 

応募→面接(1回のみ)→内定

※面接時は会社の駐車場をご利用いただけます。
※応募から入社まで最速1週間です。(選考スピードは人によって異なります。)
※稀に応募後、連絡が取れなくなる方がいらっしゃいます。
ご連絡は「エンゲージ」内のメッセージBOXや、お電話にて行いますので、忘れずご確認いただけますと幸いです。
※当社では1日でも早く、スピーディーに選考を実施するため、応募前にご入力頂く「WEB履歴書」にて内容を確認しています。応募前に内容がきちんと入力されているかご確認の上、ご応募をお願いします。

※高度な日本語での会話スキルが必要です。
(Native Japanese speaking skill is required.)

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

太陽光発電や家庭用蓄電池、オール電化などの販売・施工数で国内トップ(※1)の『新日本住設グループ』。2023年度の売上高は130億円。当社は、そんなグループの施工部門を担います。

現在はグループ内の案件を中心に、毎月300件近くのご依頼が寄せられている状況。初年度の売上高は約18億円で、直近は約22億円を達成しています。さらなる成長を図るには、今以上の組織強化が不可欠。そこで、新たな仲間をお迎えすることになりました。

(※1)月刊smarthouse 2023年1月号「スマエネ販売・施工店売上高ランキング2022 」

給与

月給30万円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
405万円 ~

※試用期間は3ヶ月。期間中の給与は【月給25万円】となります。
※経験やスキルによって、試用期間の短縮の可能性もあります。
※上記には固定残業代(6万8000円/40時間分)が含まれます。超過分は別途支給します。
※別途、年3回の賞与があります。安定した収入を得やすい環境です。

勤務地

神奈川県藤沢市 / 湘南台駅

◎マイカー通勤OKです!

<住所>
神奈川県藤沢市遠藤2016-2

<交通>
[最寄り駅]湘南台駅から車で10分

◎ほとんどの社員はマイカーで通勤しています!
◎駐車場完備です!
◎距離に応じて交通費(ガソリン代)の支給もさせていただきます。

『公共交通機関を利用する場合』

小田急線 「湘南台駅」
↓ ~徒歩5分~
バス「湘南台駅西口」
↓ ~バス10分~
バス停
↓ ~徒歩3分~
神奈川倉庫着

勤務時間

09:00 ~ 19:00

実働時間:8時間/日(休憩2時間)
◎休憩は自由なタイミングで取得することができます!

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■シフト制(月8日休み)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日以上の連続休暇取得もOK!

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

<昇給・賞与>
■昇給:年1回
■賞与:年3回(4、8、12月)

<諸手当>
■交通費支給(月3.5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■運転手当
■帰省手当
■慶弔見舞金(結婚、出産など)

<福利厚生>
■各種社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
■資格取得支援制度
└受験費用を全額補助!※規定あり
■育児・介護に伴う時短勤務制度
■マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
■社宅あり
■制服貸与
└かっこいいデニム素材のユニフォームです!
■社員旅行
└セブ島、グアム、マカオ、シンガポールなど

※スムーズに選考を進めるため、重複応募はご遠慮ください。

雇用形態

正社員

●試用期間あり
「人間関係が良い」と理由で社員が友人を紹介し、入社するケースも少なくありません。
20代.・30代の若手が約9割!異業種出身の先輩も多数活躍しています。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

新日本PLUSIE株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年06月07日
「年15回の基本給」で、
安定収入を実現。
どんな社員にも安定した収入を実現してあげたい。
そんな想いから、年3回の賞与の金額は成績に関わらず大きな変動なし。
基本的に、1回分の支給額が基本給を下回ることがないので、
「年15回、給与がもらえる気分」という声も多くあります。
ABOUT
「国内No.1企業」が活躍のステージに
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
売上も右肩上がりの成長企業です
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

太陽光発電や家庭用蓄電池、オール電化などの
スマエネ機器の販売・施工数で国内No.1(※1)を獲得した『新日本住設グループ』。
売上高130億円(2023年度)を誇るグループの施工部門を担うのが、
私たち「新日本PLUSIE株式会社」です。
グループ内の案件を中心に、毎月300件近くのご依頼が寄せられていることから、
初年度の売上高は約18億円。
直近では約22億円を達成するなど
当社単体の売上も毎年右肩上がりと好調です。

(※1)月刊smarthouse 2023年1月号
「スマエネ販売・施工店売上高ランキング2022 」


・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
高品質の施工を、幅広いエリアで実現
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

施工スタッフを常時100人以上抱えていることに加え、
東北から九州まで幅広いエリアで拠点を構えていることから、
全国どこでも同じ質の工事が実現可能。
これは、他の会社ではなかなか真似できない独自の強みです。
「新日本PLUSIEに頼めば、どこでも高品質の工事ができる」と
高く評価をいただけていることから、
グループ外のお客様からもたくさんのご依頼を獲得しています。

また、販売から施工までをワンストップで対応できることも強みの一つ。
今後は自社で抱える職人をさらに増やし、
100%当社のみで完結させられる体制も整えたいと考えています。
  • \施工スタッフってこんなお仕事/
    太陽光パネルや蓄電池などのスマエネ機器を、戸建て住宅の屋根などに取り付けるのが、施工スタッフのお仕事です。作業は1人きりではなく、3~4名のチームで進めていくので、1日で完了。声を掛け合いながらコツコツと手を動かしていれば、あっという間に終わります。工事の手順などは入社後に座学や実習を通して丁寧にレクチャーするので、未経験の方も安心してスタートしていただけます。
  • \目指すのは、「新3K」を実現する工事会社/
    工事を担当してくれる施工スタッフを大切にしなければ、会社としての未来はありません。そこで当社では、働く従業員を大切にしていくため、「若い人材に憧れられる」「家族に自慢できる」「しっかり稼げる」の3つの達成を目標に設定。これまでの「3K」のイメージを打破し、「新3K=きれい・かっこいい・稼げる」を実現できる工事会社を目指しています。
MESSAGE
「人間関係の良さ」も入社の理由に
社員からの紹介による入社もある当社。
思わず誰かに勧めたくなる、
そんな良い雰囲気があることも、
当社ならではの魅力の一つです。
・・・・・新日本PLUSIEの魅力その1・・・・・
\チームワークも抜群/
活躍する社員の9割以上が20~30代という当社。
明るくて冗談好きなメンバーが多いので、入社時は人見知りだった人も
馴染んだ後はオフィス内、施工現場問わず
みんなとコミュニケーションを楽しんでいます。
また工事会社である分、「自分の売上を上げたい」「成績を上げたい」という
個人の成果を重視するような営業気質な人はおらず、
チームワークを重視する協調性のあるメンバーばかり。
だからこそ、「会社のことが好き」と言ってくれる人も多いんです。


・・・・・新日本PLUSIEの魅力その2・・・・・
\社員同士もとっても仲良し/
拠点によって雰囲気は少しずつ違いますが、
基本的にはどこも上下関係は厳しくありません。
仕事中は先輩・後輩を意識するシーンもありますが、
仕事終わりにみんなで飲みに行ったりする時は、
年次・年齢関係なく冗談を言い合ったりと、くだけた雰囲気で接しています。
また社員同士の交流も活発なので、
仲の良いコミュニティで集まり、週に1回のペースで飲みに行くこともありますよ。


・・・・・新日本PLUSIEの魅力その3・・・・・
\親睦を深められる機会も豊富/
6月の社員総会では、全社員が神戸の本社に集合。
総会後は希望者を募って飲み会を開催し、拠点間での交流を楽しんでいます。
さらに、毎年2月~3月には社員旅行を開催しており、
これまでセブ島、グアム、マカオ、シンガポールなど、みんなで海外旅行を満喫。
今後も情勢を考慮しながら実施していきたいと考えています。


・・・・・新日本PLUSIEの魅力その4・・・・・
\優しい先輩が勢ぞろい/
どんなにベテランの先輩でも、
「この人は何がわからないのか」までを把握するのは難しいもの。
そのため、早期の活躍を目指すためには、
自分からどんどん質問をするなど
積極的にコミュニケーションを取っていく姿勢が大切です。
困っている内容がわかれば、優しい先輩たちが丁寧にフォロー。
もちろん、工事のプロセスや専門知識などもイチからレクチャーしていくので
未経験の方も安心です。



だからこそ…


\「人間関係が良い」との理由で友人を紹介&入社となるケースも多いんです!/
PHOTOS
1日のスケジュール
<こんな会社です!>
太陽光発電システムなど、スマエネ設備の販売数で業界トップクラスのシェアを誇る新日本住設グループ。
当社は、そのグループ内で販売した機器の設置を専門に行っている会社です。

今回は、ご依頼いただいた個人の住宅にソーラーパネルなどの設備を取り付けるスタッフの募集です!

■おすすめポイント1:かっこいい
頼れる先輩のもと、図面の読み方や工具の使い方などをイチから学び、お客様から感謝される「かっこいい」仕事。チームで作業するため、チームワークもバッチリ。20~30代が9割で、未経験スタートが約8割。イキイキ活躍する先輩ばかりです。

■おすすめポイント2:稼げる
安定した基盤と確かな経営戦略により、未経験から月給30万円スタートと高水準。さらに年3回の賞与に加えて決算賞与もあり、着実に収入アップできます。自社一貫体制で余計なコストを抑えている分、社員にしっかり還元しているんです。

■おすすめポイント3:キャリアアップ
スキルアップはもちろんのこと、キャリアアップの道も豊富。将来に希望を持って働けます。住宅関連の仕事で、手に職をつけることができるため、ずっと活躍できることもポイント。実際に当社の定着率も高いんですよ。
  • 【9:00】作業スタート!

    リフト設置→施工前屋根写真撮影→パネル墨出し
  • 【10:00】

    アンカー位置下穴開け→コーキング防水処理作業→アンカー取り付け
  • 【14:00】

    架台取り付け→配線作業→パネル設置
  • 【16:00】現場作業終了!

    完工→完工後写真撮影→お客様説明
MEMBERS
社員インタビュー
  • ・名前:S.Hさん
    ・年齢:26歳
    ・社歴 6年目
    ・経験年数:8年
    ・入社のきっかけは何ですか? 
    「プラシエで働いている人からの紹介です。
    子供が産まれるタイミングで当時の給料では生活が難しく、転職を考えていた時に丁度お声掛け頂き、話を聞いてみたところ好条件だったので入社することを決めました。」

    ・社内の雰囲気はどうですか? 
    「仕事中のメリハリはもちろんありますが、年齢層が若く、良い意味で職人の上下関係みたいな所が薄いので年齢経験問わず働きやすい雰囲気です。」

    ・入社後のギャップはありましたか?
    「入社前にしっかりと説明がありそこまで相違が無かったので、あまりギャップは感じませんでした。」

    ・楽しいと感じる瞬間はどんな時ですか?
    「全国各地の支店からみんな集まっての社内イベントはスポーツをしたりとすごく楽しいです。
    普段会わない他支店の人たちと食事する機会などもあり、仕事以外の話ばかりですがひたすら笑ってます。笑」
  • ・名前:M.Kさん
    ・年齢:40歳
    ・社歴:6年
    ・経験年数:15年
    ・入社のきっかけは何ですか?
    「以前電気工事士として一人親方をしていたが、家族ができ、安定した収入を求めていた時に新日本プラシエの求人を見つけ、ここなら今までの経験も生かせるのではないかと応募し入社しました。」

    ・社内の雰囲気はどうですか?
    「早6年経ち、自分は責任者という立場になりましたが、ここまで続けてこられたのはこの会社の居心地の良さにつきます。
    仕事中、休憩中、倉庫での業務中でも笑いが絶えず作業そのものは疲れることもありますが、しんどいことも笑いに変えて頑張れます。」

    ・入社後のギャップはありましたか?
    「電気工事に関してはそれなりの自信がありましたが、太陽光の工事は経験が無く不安な部分もありました。しかし、いい意味で拍子抜けなくらい簡単な作業で、逆に以前の仕事の経験を踏まえより良い作業を提案しても、それをちゃんと受け止めてくれる会社でした。」

    ・楽しいと感じる瞬間はどんな時ですか?
    「機器の設置や配線等をいかに綺麗に収めるかを他作業員と競い合ったり、やってしまった失敗を共有しあい時間が経って笑いあったりと楽しい瞬間はたくさんあります」
  • ・名前:Y.Kさん
    ・年齢:28歳
    ・社歴:3年3ヶ月
    ・経験年数:未経験入社
    ・入社のきっかけは何ですか? 
    「前職では居酒屋の店長をしてました。コロナの影響で退社しました。
    いざ転職を考えた際に、技術職をしてみたい・手に職をつけたいと思いました。
    ただ、現場仕事は休みが日曜のみ・ボーナスが無いなどのあまり良く無いイメージがありましたが、この会社は休みもしっかりあり給料も上がりやすく頑張った分だけ稼げるというのを転職サイトで見つけて応募し、入社を決めました。」

    ・現場の雰囲気にすぐに慣れることはできましたか?
    「全くの未経験だった為、最初はとても緊張しましたが同年代の人もいたり、上の人も面倒見の良い方が多かったので、割とすぐに馴染めました。最初は覚える事が多く大変でしたが、気づいたら仕事も覚えて向上心持って仕事に取り組めるようになってました。
    少しでも仕事を覚えれば段々楽しくなってくるはずです!」

    ・入社後、ギャップに感じたことはありましたか?
    「労働時間が長い事です。休みはしっかりあるし給料も上がっていきますが、一日の時間は長めです。
    ただ今思う事は、定時で上がれるような仕事では無いですが、自分達次第で環境は変えていけるとは思ってます。
    少しでも早く効率よく仕事を回し、会社の利益も上げていける。そんな環境を作り、どんどん新しい人が働きたくなる環境、そんな会社を自分の倉庫から作っていきたいと思います。」

    ・先輩社員からのアドバイス
    「楽な仕事ではありませんが、頑張った分だけ評価され給料が上がる会社ではあると思います。
    それに頑張ればその期間も早いです。
    休みもしっかりあるし、長期休暇もあります。
    転職や就職となれば様々の事を考え、不安になる事は沢山ありますが、全ては自分次第だと思います。常にポジティブに考え、目の前の事に取り組む。そして自分達の仕事は自分達の技量でお客様の喜びを体感できる仕事です。
    ポジティブに楽しく一緒に仕事しましょう!」
MORE INFO
活躍する人・しない人
キャリアアップへの第一歩は
「やる」か「やらない」か
【活躍する人】
どんどん先輩社員に分からないことなどを率先して聞きにいくことができる人は
成長スピードが早く、早期に活躍しています。
個人のお客様先に訪問をして作業を進めるため、きちんと受け答えができることも大切です。
社内外問わず、コミュニケーションがきちんと取れる方はぐんぐん伸びていきます。
また、仕事中は頻繁に専門用語が飛び交うので少しでも早く作業になれるため知識を
早期につけるという意欲も活躍するには重要です。
当社の魅力は上下関係なく社員同士の距離が近いことです。
いつでも先輩社員頼りにきてくださいね。

【活躍しない人】
分からないことを分からないままにしておくと成長もしませんし
一緒に働くメンバーにも迷惑が掛かってしまうことも考えられます。
特に入社後すぐは分からないことがあって当たり前。
そのような時にきちんと自分から先輩に分からないことを聞きにいけることがまずは大切です。
作業先は個人のお客様先になるので、実際にお客様とコミュニケーションをとることもあります。
社内外問わず、コミュニケーションをとることが必須となるため
それが苦痛な方にはモチベーションを維持することが難しいかもしれません。
MORE INFO
「高水準×安定収入」が叶う環境
売上高130億円を誇るグループの一員だからこそ、
毎日の頑張りを支える待遇も充実。
「安定して稼ぎたい」
そんなあなたの希望が叶う環境です。
【Q】安定収入が叶う理由って?

個人の成績に関わらず、
基本給1ヶ月分の賞与を年3回しっかり支給しています。
基本給の1ヶ月分の金額から下がることはないため、
安定した収入を得ることが可能。
社員からは、「年に15回給与がもらえる感覚」という声もあがっています。
さらに、会社全体の業績に応じた決算賞与も支給。
設立以降毎年、年に1回以上は支給しています。


【Q】なぜそんなに手厚い待遇があるの?

太陽光パネル設置工事では、
複数の業者が相乗りすることで、会社に余計なコストがかかることも。
その点、『新日本住設グループ』では
販売から施工までを自社で完結することで、無駄なコストを徹底削減。
経費を抑えることで、業界平均よりも高い給与や賞与を可能にしています。
また、多くの信頼を集めるグループの基盤により、
毎月300件以上の安定した仕事量が舞い込むことも、
社員への還元率の高さにつながっています。


【Q】具体的にどれぐらい稼げるの?

1年目の最下限年収は年収405万円。
(上記は未経験の場合。経験者の方は経験に応じてさらにアップ!)
それ以降も、年収525万円(28歳・経験3年/主任)、
年収750万円(31歳・経験4年/支部長)
と、経験や年数に応じてどんどんアップ!
安定して高水準の収入を得ることができます。
MORE INFO
面接内容を事前に公開します★
選考フローについて
COMPANY
会社情報
会社名 新日本PLUSIE株式会社
事業内容 ■住宅設備機器の販売、施工、保守
■新築・増改築の設計、施工、保守
企業
WEBサイト
https://www.shinnihonplusie.co.jp/
所在地 兵庫県神戸市中央区生田町1丁目4-1ショダリ21 西館9階
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています
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