仕事内容

地盤調査スタッフ募集中！未経験者大歓迎！
「難しいかも」と感じている方！
→安心してください！「１」から丁寧に教えます！
ハローワークでお探しの方も是非！
地盤調査を行っていただきます！
ハウスメーカー・工務店様から依頼される物件を、地盤調査機を用いて実施します。
その土地の地盤の強さを測定することを目的とし、敷地内で何箇所か調査を行ってデータを集めていただきます。
調査終了後事務所に戻り、調査結果をパソコンでまとめて報告書を作成していきます。
入社後は先輩社員と2人で現場を回り、簡単な作業からスタート！

＼先輩社員が丁寧に業務を教えていただけますのでご安心ください！／

半年から1年で、ある程度の作業が1人でも行えるようになります！
知識をつけて2年目から1人立ちする先輩も！

▼転職して正解だった！
◎残業少なめ！
◎有給消化率高め！
◎メリハリある環境で働きやすさ抜群！
◎景気に左右されず売り上げも安定！
◎天候にも左右されにくいので収入も安定！

▼長期安定の職場です！
現在30名のスタッフが在籍中！（20代8人、30代8人と若手が多数活躍中！）
ほとんどが未経験でのスタートで「新しいことにチャレンジしたい！」なんて方も安心して飛び込んできてくださいね♪
元ドライバー、元飲食店、元製造業、元物流業、元サービス業、元建設業経験者
元事務・経理、元人事、元食品関係の方などなど
さまざまな方が活躍しています！

早上がりの日もあるため、自分の時間や家族との時間も作りやすいです！
仕事面以外にも、釣り・ゴルフ・サッカーなどをしているスタッフも多く、釣り大会なども会社で開催しています！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

・未経験者歓迎
・現場経験者・資格保持者優遇
・20代・30代・40代のスタッフ活躍中！
・建設業界・現場作業に興味のある方歓迎！
・高卒、大卒など経歴は問いません！

☆資格を持っていない方でも会社で資格所得支援を行っております！お気軽にご相談ください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

即日勤務ＯＫ！今がチャンス！！
定着率がいいので久しぶりの募集です。
地盤調査・地盤改良を横浜市起点に行う調査・施工・施工管理の担当スタッフ募集！

給与

月給28万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
380万円 ～

資格手当、通勤手当支給
※経験・能力を考慮
※給与は日給・月給は柔軟に対応しております
※試用期間は3ヶ月で、その間は日給12,000円～です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月42時間分、65,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します
◎土木施工管理技士所持者歓迎

★1日の流れ★
〈08:00～08：30〉作業確認
〈08:30～10：00〉作業開始
〈10:00～10：15〉休憩
〈10:15～12：00〉作業
〈12:00～13：00〉昼休み
〈13:00～14：30〉午後作業開始
〈14:30～14：45〉休憩
〈14:45～16：00〉作業終了
〈16:00～17：00〉帰社・データ入力

勤務地

神奈川県横浜市栄区 / 大船駅
★転勤はありません

☆横浜を中心に神奈川県内（他、関東全域）

＜住所＞
神奈川県横浜市栄区田谷町516-5

＜交通＞
◎大船駅西口からバス▷４番乗り場：戸塚バスセンター行「洞窟前」より徒歩1分
（乗車時間7分）
◎戸塚駅からバス▷5番乗り場：大船駅西口行「洞窟前」より徒歩1分
（乗車時間16分）（田谷交差点近く）

勤務時間

08:00 ～ 18:00

※現場により異なります。
※1件1.5時間～2.5時間の作業時間で、1日に2～3現場の地盤調査をします。

★残業はほとんどありません
★直行、早上がり有

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制（日曜・他）、祝日、年末年始、夏季、GW
お子さんのイベント（運動会・参観日）など事前に伝えて頂ければお休み取れます！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給有
◆退職金制度あり（5年以上勤務）
◆業績賞与有(5月・1月/年2回)
◆制服貸与
◆交通費支給（上限月2.0万円)
◆車・バイク通勤可
◆家賃補助制度あり
◆社会保険完備
◆雨天手当有

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない