仕事内容

【業務内容】
〇社内で利用する社内システムにおける下記3業務カテゴリーのいずれかとなります （各業務開発・保守ベンダーがおり、発注側としての業務がメイン）
(1)基幹系システムのマイグレーションプロジェクトにおける当社営業支援システム/グループ共通 会計システム/勤務管理システムの検討推進リーダー
(2)社内OAで利用する各種クラウドサービスの維持管理・運用保守業務および施策推進のための事業計画立案・案件予算管理・コスト削減施策の推進・既存システムの最適化等
(3)既存基幹システムの維持管理・保守運用業務/ヘルプデスク高度化・チャットボット利用推進等の効率化施策推進
(4)企業OAシステムのゼロトラスト化推進(ファシリティーズ子会社への導入推進、社内システム/BIM導入検証)

【対象システム】※上記(1)～(4)の業務カテゴリーにひもづきます
(1)営業/調達活動を支援する事業用の基幹システム、受発注/決裁/勤務管理等を支援する業務用の基幹システム（NTTグループ共通IT：ERPベースの統合システム・基幹システムのマイグレーションとして）
(2)社員が利用する業務用社内システムおよび一般的なクラウドサービス（業務OA、メール・スケジューラ、各種コミュニケーションツール）
(3)営業/調達活動を支援する事業用システム、受発注/決裁/勤務管理等を支援する既存の基幹システム
(4)社員が利用する業務用社内システムおよび一般的なクラウドサービス（業務OA、メール・スケジューラ、各種コミュニケーションツール）

【仕事の魅力】
・日本最大級の企業体であるグループの主要企業として、将来性、業務環境、福利厚生面などで安心して働いて頂けます。
・前向きに働ける職場環境を目指しており、社員のエンゲージメントが高い職場です

応募資格

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

【MUST】
〇以下いずれかの業務経験
・システム開発のシステム化企画や要件定義などの上流工程の業務経験
・システム開発におけるプロジェクトマネージャーまたはプロジェクトリーダーの経験
・企業の情報システム部等、システム開発の発注側としての業務経験がある。ベンダーコントロールの経験
・受発注・原価管理に関するシステム開発の経験
・MS365等の導入・運用経験

〇以下のスキル
※【業務内容】(1)～(3)の業務カテゴリーにひもづきます
(1)クラウドシステムの開発や導入、コンセプチュアルスキル
(2)大規模なサービス導入や運用、エンドユーザとの折衝・合意形成
(3)システム運用
(4)クラウドシステムの開発や導入、コンセプチュアルスキル

【WANT】
・システム開発、導入、運用・サービス導入の経験
・基本情報技術者、応用情報技術者、高度情報処理技術者をお持ちの方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

7名

給与

年俸600万円 ～ 900万円

• 交通費支給あり

※試用期間は4ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。
支払方法：例）月に1/16ずつ支給し、6月・12月に残り半分ずつを支給
※給与改定年1回

勤務地

東京都港区 / 田町駅
★転勤はありません

◇ 転勤なし
◇ テレワーク・在宅OK
・リモートワーク制度：有
※グループではリモートワークを推進しています。
　ご自宅もしくはサテライトオフィスでの業務実施も可能です。

＜住所＞
東京都港区芝浦3-4-1

＜交通＞
JR田町駅より徒歩6分、都営三田／浅草線三田駅より徒歩7分、京急泉岳寺駅より徒歩13分

勤務時間

09:00 ～ 17:30

実働時間：7.5時間/日
・フレックスタイム制度：あり※ICTシステム部はコアタイムなしのスーパーフレックス勤務

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり

完全週休2日制
(土・日・祝日）
◇ 年間休日120日以上
・年次有給休暇（20日：入社日によって異なる）
・夏季休暇（3日）
・特別連続休暇（2日）
・年末年始休日（12月29日～1月3日）
・各種特別休暇等
・ライフプラン休暇
・看護休暇
・出産休暇
・育児休暇
・介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
・カフェテリアプラン（メニュー：住宅関係（社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等）、財産形成、健康増進、レクリエーション等）
※複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度です。
・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
・充実したスキル向上支援制度を揃えています。
　技能向上研修制度
　自己啓発支援制度
　資格取得支援制度
・通勤交通費全額支給
・扶養手当
・慶弔金／災害見舞金
・ベネフィットパッケージ

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない