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産後ヘルパー株式会社
正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

週2日～お客様宅に訪問する産後ケアサービスの産後ヘルパー。未経験者可。赤ちゃんとお料理好きに！

産後ヘルパー株式会社 / ヘルパー
  • 給与
    月給 21万円 ～ 25万5,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県川崎市中原区
    • 武蔵小杉、新丸子、元住吉、川崎
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 完全土日祝休み / 10時以降に始業 / 16時前までの仕事
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 急募！内定まで2週間 時短勤務制度あり 服装自由
同じ会社の求人を見る（50+件）

募集要項

仕事内容

【仕事内容】
産後のご家庭に訪問し、産後ママケアのほか、育児支援と家事支援がメインのお仕事です。

産後ママケアのスキルは研修によって身につけていただくことになりますので、未経験者でも勤務可能です。

1　産後ママケア
　産後ママへのソフトなマッサージや相談への対応など、身体と心のケアが中心です。

2　 育児支援
授乳の準備とサポート・オムツや衣類の交換・沐浴や入浴の準備とサポート・兄姉の遊び相手・その他必要な赤ちゃんケアです。

3　 家事支援
食事の準備や片付け・衣類の洗濯や取り込み、補修等・簡単な部屋の掃除や整理整頓・生活必需品の買い物などです。

【毎月、集合研修を実施しています】
・履歴書は写メやPDFメールOK（スピード優先）
・研修前の面接は「LINEビデオ通話」で実施
・研修場所は川崎駅から徒歩7分の本社になります
・充実した楽しい研修後には、早ければ翌週から勤務いただけます
・2日間の研修は理論と実技があり、しっかりノウハウが身につきます

【ポイント！】
●履歴書は写メOK。面談はLINEビデオ。採用されれば研修へと、スムーズかつシンプルな採用プロセスです
●充実した研修後は、早ければ翌週から勤務可能です
●週1日から勤務可能で、1日4時間のお仕事になります。またシフトも柔軟なのでプライベートとの両立が容易です
●一人のお客様に数名の交代で訪問いただくことがありますが、
LINEグループによって情報を共有しますので、楽しくスキルアップしながら働くことができます

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調により毎月集合研修を実施し増員しています。現在約40人の産後ヘルパーが楽しく働いています。

給与

月給21万円 ～ 25万5,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
272万円 ～ 326万円

弊社は「正社員」と「短時間正社員」制度を採用しており、ご都合によりシフト調整が可能です。どちらも処遇は同一です。

たくさん働きたい方は月170時間（残業なし）勤務も可能ですし、月120時間程度にすることも可能です。さまざまな事情に合わせた働き方が可能です。処遇は固定給ではなく時間換算で1時間あたり1,500円からスタートとなります。


顧客評価、勤怠実績、累積勤務時間等を考慮し面談の上、年に1回昇給しております

とくに当社の戦力となる優秀な人材には、大幅に昇給させていただいております。
能力を発揮いただき、当社の戦力の一員となっていただくことを望んでおります

試用期間は2ヶ月です。試用期間中の時給は最低賃金以上となる1,113円です。その他待遇に変更はありません

勤務地

神奈川県川崎市中原区 / 武蔵小杉、新丸子、元住吉、川崎
★駅から徒歩5分以内です

研修場所はJR川崎駅から徒歩7分の本社になります。

＜住所＞
神奈川県川崎市中原区下沼部

勤務時間

シフト制

シフト制なので勤務時間は希望に応じて組んでいます。

弊社レギュラーのお客様は、6時間コースが大半で、10時から16時の6時間勤務となります。
8時間コースは比較的少ないですが、45分間の休憩があります。
以上を踏まえて、週40時間、1日8時間以内となります。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

正社員・短時間正社員は社会保険等フル完備です。どちらも働く時間が異なるだけであり、待遇は同一です。

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

産後ヘルパー株式会社の採用・求人情報

最終更新日： 2024年06月24日
careers at
産後ヘルパー株式会社
私たちと一緒に働きませんか？
ABOUT
  • 私たち産後ヘルパ株式会社は、出産後のご家庭に訪問し、母親ケア、赤ちゃんケア、家事サポートなどのサービスを提供するお仕事です。現在40人のヘルパーが活躍しています。
  • 産後ヘルパーのお仕事は、産後のご家庭を笑顔にするお仕事です。お客様から心から感謝される産後ヘルパーのお仕事は誇りとやりがいを感じることができます。
COMPANY
会社情報
会社名 産後ヘルパー株式会社
事業内容 当社は創業11年目、年商一億円を超える訪問型産後ケアサービス業界トップクラスのベンチャー企業です。
これまで3000人以上サポートし、高い顧客満足度を達成してきました。
出産後の産褥期の産後の母親の心と体のケアをご自宅に訪問して提供するサービスです。
母親ケアのほかに赤ちゃんの沐浴のほか、家事サポートなど多様なサービスを提供しています。
これまでのご経験を十分に生かすことができる、とてもやりがいあるお仕事です。

代表取締役の明社長は、産後うつや乳腺炎などの辛い経験から「日本の産後にも手厚い産後ケアサービスを」という思いで起業しました。

専務取締役で中小企業診断士の高久は経営戦略立案や求人、顧客獲得などを担当しています。

躍進を続け、多数メディアにも取り上げられた勢いのある会社です。
企業
WEBサイト		 https://www.sango-helper.co.jp
企業
SNS
所在地 神奈川県川崎市幸区幸町2丁目593番モリファーストビル４F
産後ヘルパー株式会社の
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