仕事内容

【お任せしたいお仕事】
主に発達障害児のための活動プログラムの企画・実施や、5ナンバー者での送迎等の業務を担当して頂きます。

未経験の方はスタッフのサポート的業務から始めて、OJTによる研修期間を設けて仕事を学んで頂きますので、安心してキャリアチェンジができます。

【活動プログラムの例】
・グループ活動（放課後利用時）
《ものづくり》 工作、手芸
《パソコン》 プログラミング、動画作成
《運動》外遊び、室内レク
《ボードゲーム》 戦略ゲーム、図形系ゲーム
《知育》 実験、パズル、SSTゲーム

・学校休業日
各種ミュージアムやアスレチック等への外出、パーティーや夏祭り等のイベント、調理体験、制作活動など、多彩なプログラムが自慢です。

体験の幅を広げることを大切にしていて、スタッフの趣味・特技を活かした活動を積極的に取り入れています。


【オルタナプレイス八幡の特徴】
定型発達の生徒が多いクラスの中での集団行動や、大人数での児童館で過ごすことになじめなかったり、対人関係での難しさがあったりする発達障害（主にASD、ADHD）のお子さんが多く利用しています。
戦略型のボードゲームやYouTube用の動画作成など、レベルの高い活動にも取り組んでいます。

楽しんで取り組める活動に参加することで力を伸ばし、グループ活動を通して社会生活に必要な力を身につける「もう1つの居場所」がオルタナプレイスです。


【キャリアチェンジを応援】
《福祉・保育業界から》
経験を活かして、退勤後のプライベートも充実！

《教員・塾講師から》
子どもの成長を個別にじっくりサポート！

《食関連業界から》
調理イベントは子どもに大人気！

《営業・事務職から》
営業で養ったコミュニケーション能力が支援に直結！
事務職のスキルが、請求業務や利用管理に役立つ！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！

児童指導員任用資格または保育士・OT・PT・STの資格が必要です。
具体的には、下記(1)～(3)のいずれかに当てはまる方の応募をお待ちしています。

(1) 社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専修する学部・学科や大学院を卒業した方
(2) 社会福祉士・精神保健福祉士・教員免許（幼稚園～高校）・保育士・OT/PT/STのいずれかの資格をお持ちの方
(3) 児童福祉法に定められた児童福祉施設で2年間以上の実務経験のある方

※(3)については、フリースクールや子ども食堂など、児童福祉法に規定のない施設での勤務経験は含まれません。ご不明の方は応募前にお問い合わせ下さい）

その他、送迎業務を担当するため普通自動車第一種免許が必須です。

これまでの職務経歴での業種・職種にかかわらず、身近に発達障害のあるご家族・友人等と関わっている方、発達障害児の支援に関心のある方が活躍できる職場です。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1名

給与

月給17万5,000円 ～ 21万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
240万円 ～ 280万円

基本給は、これまでの経験および能力により決定します。

その他、住宅手当（上限15,000円）、通勤手当（上限10,000円）を支給します。
賞与は、処遇改善加算としての報酬から、業績に応じて支給します。

勤務地

宮城県仙台市青葉区 / 市営バス「八幡一丁目」 下車徒歩3分

• 勤務先 : オルタナプレイス八幡

★転勤はありません

七十七銀行八幡町支店西隣

＜住所＞
宮城県仙台市青葉区八幡4-1-6

＜交通＞
仙台西口バスプール10番（定義、作並温泉、白沢車庫、茂庭台・生出橋、折立・西花苑等）または15番（国見ヶ丘・南吉成方面） 乗り場より仙台市営バス利用。
仙台駅から乗車17分、「八幡一丁目」下車 徒歩3分

勤務時間

09:30 ～ 18:30

登校日：9:30~18:30
休校日：8:30~17:30　
　(休憩1時間)

定時退社を原則とし、月の残業時間は2～5時間程度です。
プライベートの時間も確保できて、副業やサイドビジネスも可能です。
変形労働制のため（週平均実働40時間）、業務の状況により土曜出勤があります（月に半日～1日程度）。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
（月6日以上）
営業日は、祝日を含む月～金曜日です。
日曜日は法定休日のため出勤はありません。
土曜日は基本的に休日ですが、業務の状況に応じて多くて月に1日（保護者会など）の勤務日があります。

有給休暇は、完全取得を奨励しています（勤続年数に応じて年間10～20日。完全取得実績あり）。
1時間単位での有休取得も可能で、平日のプライベートな用件のために気軽に活用できます。
その他に会社独自の休暇として、病気による欠勤や受診のための「病気休暇」（1時間単位：有給）が年間7日間取得できます。

◇有休消化率80%以上
◇急なお休み考慮OK
◇家庭都合休OK

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【交通費】
実費支給（定期利用：上限10,000円、自家用車通勤の場合は近隣駐車場確保）

【住宅手当】
家賃の1/3（上限15,000円）

【資格取得支援】
会社で指定した福祉・心理系の資格試験について、合格した場合は受験料を会社負担の上で資格手当を支給


【その他】
時間単位での有給休暇取得可能
有給休暇完全取得推奨

【U・Iターン支援あり】
宮城県外からのU・Iターン転職の方には、準備金として10万円支給します。

雇用形態

契約社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない