仕事内容

マーケティングと営業、2つの視点を駆使する職種、『インサイドセールス』を募集しています。
フィールドセールスが商談活動に集中できるよう、戦略的に商談の創出を行っていただきます。
「内勤営業」と置き換えられることもありますが、インサイドセールスは効率的な営業活動を支えるための『司令塔』として活躍していただく非常に重要なポジションです。
具体的には、顧客課題の徹底理解から、リード・営業管理まで携わり、事業を推進していただきます。
セールスフローの先端で、もっとも多くのクライアント課題をキャッチアップするポジションです。
高速にPDCAを回して、一緒に急成⻑していける方を募集しています！

【具体的な仕事内容】
・マーケティング活動により獲得したリードに対する電話アプローチ
・メールや電話やWEB会議での提案、商材説明
・セミナーの企画、運営
・MAツールを活用したナーチャリング
・定期的なメルマガの企画、配信
・リード獲得施策の企画、実施

■なにをやっているのか
「サキダチ、ヤクダツ。」「ワクワクを科学する」をコーポレートミッションに「これから世の中に広く普及するものを先立ってノウハウを習得し、世の中に役立てていきながら、ワクワクを作り広げていこう」という願いを実現すべく活動をしています。
創業時には、企業と顧客をつなぐ新しいプラットフォームであったSNS領域に注目し、他の企業に先駆けてオウンドメディアの運営やアカウントのコンサルティング、分析ツール開発など、さまざまなサービスをもって企業のマーケティング活動を支援してきました。
また近年では、クリエイターと共創しながらマーケティング活動を
支援する、企画型インフルエンサーマーケティング集団『餅屋』や、『ブランドプロデュース事業』など、支援領域を拡大しています。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

■必須スキル
・営業・販売経験2年
・MA・SFA・CRM等、マーケティングツール利用経験1年以上
・目標達成のために自ら能動的に考え、仮説に基づいた行動することができる

■歓迎スキル
・THE MODEL型の営業経験がある方
・今後マーケティング人材として活躍していきたい方
・ソリューション営業・課題解決型の営業経験
・Salesforce活用経験者
・notion活用経験者
・slack活用経験者

■求める人物像
・チームで協働できる
・何事にも当事者意識をもち、自ら行動できる
・チームの枠を超えて相乗効果をうみだすために積極的に協力できる
・変化や困難を恐れずに物事を遂行できる
・スピードを重視できる
・目標達成に対して貪欲
・チームを横断したコミュニケーションが得意
・顧客視点で業務遂行ができる

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2名

給与

月給30万円 ～ 45万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
400万円 ～ 600万円

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。そのほかの条件に変更はありません。
■業績賞与あり
■昇給年2回

勤務地

東京都目黒区 / 目黒駅
★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都目黒区目黒1-24-12

＜交通＞
JR／東急目黒線／メトロ南北線目黒駅より徒歩7分、東急不動前駅より徒歩14分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日
■フレックス制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり

完全週休2日制
（土・日・祝）
■年次有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
■住宅手当（オフィスからの距離に応じて）
■時差出勤
※上⻑承認の上、可能となります。
■社内表彰制
■自己学習支援制度
・セミナー参加
・書籍購入
■社内ドリンク（水/コーヒー）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない