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株式会社H・I・K
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

空間デザイン・オフィス内装の提案営業/ノルマ・飛び込みなし(法人ルート営業)※完全未経験OK

株式会社H・I・K / ルート営業
  • 給与
    月給 28万8,000円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都港区
    • 外苑前
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00
駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募!内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり
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募集要項

仕事内容

【業務内容】
住宅・オフィス・商業施設・病院などから、空間活用や電気・設備機器の交換、メンテナンス依頼を受け空間デザインの提案営業~進捗管理などの幅広い業務をお任せします。

建築業界の経験や専門知識は一切不問。異業種からチャレンジした若手も多数活躍中です。先輩も未経験入社ばかりのため、未経験の方の悩みや不安に寄り添いながら丁寧にサポートしますので、どうぞご安心ください。

■仕事の流れ
お客様へのヒアリングと現地調査
  ▼
お客様へのご提案
(デザイン案・お見積り・工程表)
  ▼
工事の手配
(職人さんと資材の手配)
  ▼
工事の管理
(工程管理・予算管理・品質管理・安全管理)
  ▼
完成!引渡し

≪主な取引先は?≫
主な取引先は大手進学塾、ビル管理会社、福祉施設、医療機関などが多いです。
いずれも長いお付き合いで信頼関係ができており、コンスタントに発注いただいています。また、既存のお客様から新たなお客様をご紹介いただくケースも。

≪営業スタイルは?≫
既存顧客9:新規1 といった割合です。
新規先はご紹介とHP等からの反響営業のみのため、飛び込みなどの営業は不要です!

≪ノルマはある?≫
ノルマなどは一切なく、会社から設定する数値目標をチームで追います。達成できなかったからと言って会社に居づらくなる雰囲気などは一切なく、メンバーみんなで「達成に向けてどうしていくか?」を相談しあえる関係性です◎

≪営業先への移動は?≫
社用車メインになります。

≪入社後の流れは?≫
先輩とともに取引先へのルート営業をしながら、最終的に一人で担当していただけるまでを目指します。会社全体として「時間をかけて覚えていっていいよ」というスタンスなので、専門的な業務も一から丁寧にお教えします。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

★必須★普通自動車免許(AT限定OK)

◎優遇◎
営業の経験
販売・接客の経験
建設業界の経験
施工管理技士(補 含む)資格

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1~2名
事業拡大・取引先増加に伴う増員

給与

月給28万8,000円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
405万円 ~

【各種手当】
・住宅手当(月5千円)
・皆勤手当(月2万円)
・営業手当
・資格手当
 2級施工管理技士
  1級施工管理技士 など
・役職手当
・扶養手当(子ども1人につき5000円)

【昇給】
昇給あり 年1回(5月)

【賞与】
賞与あり 年2回(7月・12月)
※昨年度実績:給与2.5ヶ月分
※業績によって5月に決算賞与あり(連続10期支給実績あり)

勤務地

東京都港区 / 外苑前
  • 勤務先 : 東京支店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

★7/29~外苑前にオフィス移転
◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内

<住所>
東京都港区南青山2-24-5

<交通>
・銀座線「 外苑前」  徒歩2分
・半蔵門線 「青山一丁目」 徒歩9分
・千代田線 「表参道」  徒歩12分

勤務時間

09:00 ~ 18:00

1日の実働時間:8時間(休憩1時間)

休日休暇

月9日以上(シフト制)

※毎月土日祝の数だけ休日をとる
(例)2024年6月は土日祝が10日⇒休日10日
※毎週休日の曜日は自由(半休もOK)
(例)第一週 水・日
   第二週 木・金
   第三週 土・日
   第四週 火・水・土 など
※担当案件スケジュールに合わせて各自でシフトを決めていただきますので、現場の止まる年末年始やお盆は連休とするなど、プライベートにも合わせて調整可能です!

★年間休日★118日
有休休暇年間5日以上取得推進のため
公休118日 + 有休5日以上 =年間123日以上となります!

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 社会保険完備
◇ 交通費全額支給
◇ 住宅手当(月5千円)
◇ 皆勤手当(月2万円)
◇ 資格手当(1級・2級施工管理技士 など)
◇ 営業・現場手当
◇ 扶養手当(扶養家族1人につき5千円)
◇ 退職金制度
◇ 確定拠出年金制度(2024年5月~導入)

◆ 制服貸与(作業着スーツ・作業着の2種類/どちらも着用は自由)
◆ 社用携帯(iPhone)貸与
◆ 資格取得支援
◆ 社員旅行
◆ 定期健康診断

◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員
ミーティング風景
現場イメージ
新・東京オフィス(7/29~)
ドローン事業
集合写真
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社H・I・Kの採用・求人情報

最終更新日: 2024年04月05日
careers at
株式会社H・I・K
私たちと一緒に働きませんか?
BUSINESS
事業内容
建築・設計デザイン・電気・空調・給排水・管理メンテナンスの工事会社を軸に、
それぞれで得られるスキルや経験・人材を相互に作用させ、
時代に必要とされる新しい価値を創造し続けます。
  • 株式会社H・I・K
    H・I・K HOLDINGSの工事施工を担い、お客様のオーダーを丁寧にヒアリングし、あらゆるニーズにお応えする為に関連部門と共にオーダーを形にしてゆく要の事業会社です。
    見積りから始まり、工程を組み、業者・資材の手配、現場の管理・引渡しまで、プロの現場管理者が一元管理をし、快適な生活空間や効率の良い作業空間を提供することこそが、この事業会社の役割と考えます。
  • 株式会社H・B・M
    管理業務を委託された建築物や、弊社設計施工物件のビルマネジメント及び、保守点検・メンテナンスを行う事業会社です。
    建築物及び付帯設備の経年劣化に伴う修繕計画や、不動産賃貸・リーシングまで幅広い対応が可能です。
    お客様にとって安全と安心を提供し続けることがこの事業会社の役割と考えます。
  • 株式会社エフォート
    建築物における電気・防災設備を設計施工する事業会社です。
    生活において必要不可欠な電気配線工事や、彩りを添える照明の設置、防災分野においては改修業務や年次法令点検など、社内外の幅広いニーズに対応が可能です。
    皆様にとって安心して生活して頂ける事を第一に考えることが、この事業会社の役割と考えます。
  • 有限会社ショーイ
    建物の顔ともいえる看板を工事保守メンテナンスをする事業会社です。
    建物やお店の存在を知ってもらうことは、当然ながら集客を行う上で必要不可欠です。
    お客様の意向をくみ取り景観を損なわず、独自性を持ち印象に残る目印としての役割を果たす看板作りをお手伝い致します。
PHOTOS
働く環境
  • 大阪本社ではフリーアドレスを導入しています。入社時にノートPCやタブレットが支給され、好きなデスクで業務にあたります。案件ごとの打合せなど、部署の垣根を越えて必要なメンバーと簡単コミュニケーションがとれるようにと導入されました。一人で集中できるブース型の席もあり、その日の気分や業務内容に応じて就業場所を選択できます。
  • オフィスで仕事をしていると、頭を使って糖分が欲しくなる!そんな気持ちにこたえて、フリードリンクとフリースナックを設置しました。「ちょっと」の休憩に糖質を摂取することは脳のリフレッシュにも繋がるので、仕事の生産性を高めるのに有効だと言われています。「ちょっと」の休憩を通じて社員同士のコミュニケーションも活性化。
  • フリーアドレス化にともない、ソファ席も設置。ちょっとしたミーティングに使用したり、協力業者様の来社時には応接スペースとしても使えます。お昼休憩はテレビを見ながらみんなでガヤガヤしてみたり、勤務中のリフレッシュスペースとしてドリンクやスナックタイムもOK。円滑なコミュニケーションが生まれる空間を大切にしています。
  • 企業戦略として動画コンテンツが主流になったことから、自社内に映像スタジオを設計施工する新サービス「らくらくスタジオプラン」を2022年にスタート。また、建築基準法改正でドローンによる外壁調査が明文化されたことを受け、2023年にドローンを活用した赤外線外壁点検事業をスタート。新しいことにも積極的にチャレンジしています。
BENEFITS
福利厚生
建設業界の労働環境や待遇面についての良くないイメージを払拭したい
という会長の想いから、様々な福利厚生を整備しています。
  • 制服貸与
    TS Designの作業着スーツを導入し営業担当者に貸与しています。スーツは自前だと費用面でも負担が大きく、動きづらさもいなめません。作業着スーツは着心地も快適でカラーも3色、着回し可能できちんと感もあるので社内でも好評です。もちろん、現場作業用のしっかり作業着も別途貸与しています!シーンに合わせて自由に着用OK。
  • 社員旅行
    売上達成など、業績が良い年には社員旅行を行っています。行き先は北海道や沖縄、タイ、韓国など。普段から社内でのコミュニケーションは活発ですが、いつもとは違う場所でリラックスして同僚と話せるのは特別な時間。プライベートな話をしたり、一緒に何かを体験したり、リフレッシュできるイベントとして、社員からも好評です。
  • 資格取得支援制度
    建築施工管理技士など資格手当を支給している当社。資格取得のための支援も積極的に行っています。チャレンジしたいと思っても、働きながら自力で試験勉強をするのは、費用面でも時間の面でもハードルが高いもの。会社として必要な講習費用などのサポートを行うことで、社員のキャリア構築や収入アップも後押ししています。
  • 確定拠出年金制度
    2024年5月から新たに法人型確定拠出年金制度を導入します。
    会社が掛金を拠出し、社員が自分で運用するこの制度ですが、税制メリットもあり、マッチング拠出で社員自ら積み立ても可能です。厚生年金と確定拠出年金の「2階建て」で老後に備える。老後の資産形成を助けることで、社員に安心して長く勤めてほしいと考えています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社H・I・K
事業内容 ■事業内容
総合建設請負業・建物管理・不動産事業

■許可番号
国土交通大臣 許可(特-2)第27820号
国土交通大臣 許可(般-2)第27820号

【グループ会社】
(株)H・B・M(建物管理・不動産事業)
(株)H・I・K DESIGN(設計・デザイン事業)
(株)エフォート(電気・防災設備工事業)
(株)熊澤工業(空調・衛生設備工事業)
(有)ショーイ(屋内・屋外看板工事業)
企業
WEBサイト
https://www.hik-holdings.co.jp
企業
SNS
所在地 大阪府大阪市西区靱本町1丁目18-22
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