仕事内容

設計、開発、レビュー、窓口業務、メンバー管理、タスク管理等
【開発と運用】PCやスマートフォン向けのオンラインゲーム・関連会社と協業のオリジナルコンテンツ開発・運用 ・業務系システムの受託開発
ゲーム開発チームからのゲームで実現したい要望をヒアリングし、設計方針の策定、タスク分解などを行います。
チーム全体に割り振り、進行管理担当者と協力して優先順位などを決め、クロージングさせます。

【開発環境】
クライアント開発ではプログラミングだけではなく、素材の調整といった画像編集が必要になる場面も多く、グラフィック性能も含めてハイスペックなノートPCを使っています。サーバーは社内のサーバー室に、開発用のサーバーマシンを用意しており、各担当個別に仮想環境を割り当てて開発を行っています。またモニタは、全社員が高解像度の出せる27インチワイドモニタを使っています。（特別なプログラマには、更に特別なスペックの専用マシンを割り当てることも！）

【やりがい】
ゲーム開発専門の会社という訳ではなく、大手企業のグループ会社でもないので、様々なお客様と一緒に仕事をする機会があり、技術者としても、使用言語、規模の大小含めて、様々な開発案件に関わることができます。

【平均残業と有給取得率】
　　平均残業時間　：　15時間/月
　　有給取得率　　：　79%
ゲーム開発では、リリース直前や運用後の緊急対応などでどうしても残業が多くなりがちですが、無駄な残業は無くす。休めるときは休む。という考えのもと、有給取得の奨励など全社的な取り組みも行っています。

応募資格

★経験者のみの募集になります

【必須】業務システム開発経験（7年目安）
・開発における一連の流れ（設計～テスト）のご経験をお持ちの方
・Unity,　Unreal Engine 何れかのエンジンでの開発経験（7年目安）
・プロジェクトリーダーやリードプログラマー(5名以上のプロジェクト)実務経験

【歓迎】
・プロジェクト管理（スケジュール、品質、メンバー管理、タスク管理）のご経験
・ゲームのサーバ・クライアントサイドいずれかの開発経験
・開発言語 C#/C++/Flutter/Swift/Kotlinの経験　
・シェーダー/マルチスレッド/非同期プログラムなどの経験
・3Dゲーム開発の経験

【求める人物像】
■目標に向かって地道な努力を惜しまない人
■相手の立場に立って考えることができる人
■人に喜んでもらうのが好きな人
■素直に感謝の気持ちを持てる人
■口べたでも「ものづくり」が好きな人
■技術に対する好奇心の強い人

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

当社は転換期を迎えており、これからさらに拡大していきます。今回の採用はそれに伴う増員募集です。

給与

年俸550万円 ～ 800万円

• 交通費支給あり

◇ 支払方法：年俸の1/12を毎月支給
◇月額：458,333円～666,666円
◇上記額にはみなし残業代（月15時間分、48,348円～70,324円分）を含みます。※超過分は全額支給します
◇ 賞与：年1回(3月）※インセンティブ賞与(創業以来毎年支給)
◇ 昇給：年1回(4月)※自社で作成した人事評価制度により年俸を決定
◇諸手当
・特別手当：6,000円/月(主にリモートで作業する場合の光熱費・ネットワーク費用を含む通信費※非リモートの従業員も支給対象)
・資格手当

試用期間あり
　※入社後3ヶ月(労働条件変更なし)

勤務地

神奈川県横浜市西区 / 桜木町駅、みなとみらい駅
★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
神奈川県横浜市西区みなとみらいランドマークタワー　３８階

＜交通＞
・みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩5分
・JR京浜東北線/横浜市営地下鉄「桜木町駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日
休憩1時間：13:00～14:00

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 国民の祝日
◇年末年始休暇
◇ 介護休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 有給休暇 年17日～最高20日（入社半年経過後から取得可）
※年末年始やGWなどの大型連休の、前後や間にある数日を有給取得推奨日として設定し、連休を取得しやすい環境になっています。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 交通費支給あり(月50,000円まで)
◇企業型確定拠出年金
◇健康診断（年1回）
◇会食代補助（月1回、社員が会食を行う場合一人につき3000円）
◇インフルエンザ予防接種補助
◇入社時の引っ越しが伴う場合の補助
◇慶弔見舞金
◇ 服装自由
◇ 敷地内全面禁煙（喫煙用分煙キャビンの設置あり）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない