仕事内容

＜おしゃれな都心型コンビニの店舗運営をお任せ！＞
『ファミマ！！』は、オフィスビルなどに出店するスタイリッシュなコンビニ。輸入雑貨など、普通のコンビニには置いていないおしゃれな商品も取り揃えています。商品ディスプレイや接客にアイデアを活かしながら、あなたらしいお店づくりを目指してください！

＜具体的な仕事内容＞
■接客・販売
■商品の発注（おしゃれな雑貨なども発注できます）
■売場づくり（陳列・POP作成など）
■清掃（カウンター・床・棚など／トイレ掃除なし）など。

【Ｑ】『ファミマ！！』ならではの良さは？
◎店内にトイレがないため（ビル共用のトイレのため）掃除の負担が少なめです。
◎セルフレジを積極的に導入。レジ業務の負担も減らしています。
◎深夜営業がないため、身体への負担も少なめです。

【Ｑ】お客様の特徴は？
ほとんどの店舗がオフィスビル内にあるため、ビジネスパーソンの方が多くなります。多くのお客様が「常連さん」なので、自然と会話を交わすような仲になることも多いんですよ。

【Ｑ】一緒に働く人は？
1店舗あたり社員1名～3名、アルバイト2名～7名が在籍しています。一見少ないようですが、セルフレジを導入するなどの効率化を進めているため、無理のない人員配置です。アルバイトが集まりやすい立地・雰囲気のため「シフトが埋まらず休日出勤」なんてことも滅多にありません。

★キャリアアップで、給与も上がります！
「マネージャー⇒副店長⇒店長」と役職が上がるにつれて、売上管理やスタッフのシフト管理・教育など、店舗マネジメントもお任せ。業務はイチから学べるので、ご安心ください。キャリアアップをすると、給与もアップ。副店長だと1万円、店長だと4万5000円（グレード1）、もしくは8万円（グレード2）の役職手当を支給します！

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＜未経験・社会人デビュー・第二新卒歓迎！＞
◎学歴・転職回数・ブランクは不問です。
◎特別な経験は必要ありません。

＼当てはまる方を歓迎！／
□安定した会社で働きたい。
□次は長く腰を据えられる職場を探したい。
□正社員を目指したい。
□人と関わることが好き。

募集背景・人数

国内トップクラスの規模を誇る総合商社『伊藤忠グループ』の一員である当社。レジ袋や食品包装資材の販売に加えて、コンビニエンスストアの運営事業も展開しています。今回は、さらなる事業規模の拡大を目指していくため、新たなメンバーを募集し、組織体制を強化します。

給与

月給22万8,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～

月給22万8000円～26万2000円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績平均2ヶ月分）
※残業代は全額支給。

◎毎年1回、スタッフ全員が昇給
◎副店長：月1万円、店長：月4万5000円～8万円の役職手当あり
◎1年目の想定年収：年収330万円～360万円
※スタート月給は経験・能力を考慮

◎入社2年以内の正社員登用率は100％！今回も、正社員登用を前提とした募集です。
※年に1度、契約更新を行ないます。

＜正社員登用制度について＞
■毎年4月1日を起点とし、最短で入社から1年で正社員登用となります。
■契約社員期間中の勤務態度などを評価し、合格の方は正社員になれます。
■正社員登用制度の詳細は面接でお伝えします。

年収例
346万円／26歳・3年目（マネージャー）
555万円／42歳・10年目（店長）

勤務地

東京都中央区

• 勤務先 : 本社

★転勤はありません

◎転居を伴う転勤なし！

＜住所＞
東京都中央区八丁堀4-7-1 第3桜橋ビル5F

勤務時間

シフト制

（実働8時間）
◎深夜勤務なし！オフィスビル内の店舗が多く、23時閉店の店舗がほとんどです。
◎残業は月平均15時間です（2023年度実績）。

＜シフト例＞
7時～16時／14時～23時 など

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

■週休2日制（月8日～10日／シフト制）
└シフトにより、2連休・土日休みもOK！
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■その他特別休暇あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月／1回につき1000円～6000円）◎毎年全員が昇給！
■賞与年2回（7月・12月）◎昨年度実績平均2ヶ月分 ※業績連動型
■交通費支給（全額支給）※規定あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（30時間超過分）
■深夜勤務手当
■役職手当（副店長：月1万円、店長：月4万5000円～8万円）
■健康診断
■制服貸与
■福利厚生倶楽部（スポーツクラブ・飲食店・有名宿泊施設などの利用における割引あり）

＜資格取得に対するサポートについて＞
業務に役立つ資格取得にかかる費用は会社が負担。主に、安全衛生管理者、防火・防災管理者、酒類販売管理者、食品衛生責任者の資格取得を目指すことが可能です。業務時間内に講義も受けられます。

※「信頼関係の中で共に成長しよう」という想いから、毎月と年間の決算内容をすべてオープンにしています。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり