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  6. 【理系卒歓迎】ものづくりのサポート業務/土日祝休み/転勤なし/WEB面接対応
株式会社フォーラムエンジニアリング
正社員 未経験OK 30+日前
【理系卒歓迎】ものづくりのサポート業務/土日祝休み/転勤なし/WEB面接対応
株式会社フォーラムエンジニアリング / ものづくりのサポート業務
  • 給与
    月給 20万5,000円 ~ 55万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    群馬県邑楽郡邑楽町
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00 完全土日祝休み
年間休日120日以上 転勤なし 急募!内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容
トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所などの全国の大手企業で、ものづくりのサポート業務を担当します。先輩もたくさん活躍していますのでご安心ください。

■ものづくりのサポート業務とは?
大手企業のものづくりプロジェクトには、エンジニア以外にも、多くのサポートスタッフが参加しています。あなたもその一人として、まずは資料作成やスケジュール管理などからスタート。付随する事務業務も行います。

<具体的な業務例>
○医療機器の開発補助、資料作成、データまとめ
○ガス警報装置の品質管理サポート、仕様書作成
○自動車部品の設計サポート
○発電所設備の生産管理サポート、報告書作成
○スマートフォンの部品設計サポート、評価

サポート業務を通じて、ものづくりの専門知識やスキルも身についていきます。

工場の生産スケジュールをコントロールする「生産管理」担当となったり、生産ラインの課題抽出や改善、新規ラインの立ち上げを行なう「生産技術」に挑戦したり。CADと言われる設計ソフトを使った作業もできるようになれば、部品の設計などを担当する「機械設計」として活躍することもできます。

■腰を据えてスキルを磨けます!
勤務先は、全国の大手企業です。既に当社のエンジニアが多数活躍していますのでご安心を。転勤もありませんので、安定した環境で腰を据えてじっくりスキルを身につけられます。

■サポート体制もバッチリです!
入社後も元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートします。どんな知識やスキルが必要で、いつまでに身につけるかなどを一緒に考えます。遠慮なく相談してくださいね。
詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

●英語力は問いません!


■工業高校や高専、大学で理系を専攻された方

~こんな方を求めています!~
・自動車整備士学校を卒業された方
・大手メーカーでキャリアを歩みたい方
・車に関わる何かしらの知識や経験がある方
・もっとキャリアアップしたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・英語力を活かしたい方
・未経験から手に職をつけたい、エンジニアになりたい方

~以下に当てはまる方は大歓迎!~
・自動車やバイクが好き
・計算や数学が得意
・Excelなど基本的なPCスキルがある

◎理系学部卒・エンジニア未経験だった先輩も多数活躍中!
◎業界未経験、第二新卒の方、歓迎!職種経験・業界経験は問いません。

※迷っている方は、まずは「いいね」ボタンを押していただくだけでもOKです!
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【全国27都府県で、20名以上を採用予定!】

1981年の設立からエンジニアを応援し続け、43年目を迎えたフォーラムエンジニアリング。
現在は東証プライムに上場し、安定経営を続けています。国内の大手優良メーカーを中心にプロジェクトは多数。
また当社独自のAIシステムで、エンジニアのスキルと企業が必要としているスキルを見える化し、一人ひとりに最適な案件をご提案しています。今後もさらなる成長を遂げていくために、全国で採用を強化中です。
転勤なし、平均残業時間月9.54時間と働きやすい環境を整えていますので、ぜひご応募ください!
給与
月給20万5,000円 ~ 55万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
300万円 ~ 900万円

残業代全額支給+賞与年2回 (7月・12月)昨年度支給実績2回

★一律で月1万円の住宅手当を含みます。
★試用期間3ヶ月あり。(期間中の給与・待遇は変わりません)
★サービス残業なし!別途、時間外労働分(所定時間外、休日または深夜労働を1分単位で計測し、所定の割増率を乗じた金額で支給)を支給!

※希望年収を考慮いたします。
※経験・能力等を考慮して決定。詳細は面接時にご説明いたします。

<年収例>
506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与)
490万円/33歳/配偶者あり、子供1人(月給29万円+各種手当+賞与)
769万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給43.8万円+各種手当+賞与)
勤務地
群馬県邑楽郡邑楽町
★転勤はありません

正社員(無期雇用派遣)
★エンジニアとして長く活躍したい方を応援します!
無期雇用派遣とは、当社の正社員として入社していただいた上で、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただく働き方です。一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。派遣期間以外でも給与は保証されますし、賞与も支給されます。

★最終的な就業先は、あなたのご希望・スキル等を考慮のうえ決定します。
└転居を伴う転勤はありません。
└通勤1時間以内のお仕事をご紹介いたします。
└「ずっと○○で働きたい」「転職しても引越をしたくない」といったご希望も教えてください。
詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

<住所>
群馬県邑楽郡邑楽町

<交通>
就業先に準じます。
勤務時間
09:00 ~ 18:00

(実働8時間、休憩1時間)
※就業先により、勤務時間は変動することがあります。
※平均残業時間9.54時間。
★残業手当は全額支給。「残業ほとんどナシ」のプロジェクトもご紹介できます。

休日休暇
●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●年末年始休暇あり

【年間休日123日】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇(入社時、初年度最大10日付与/半日休暇制度あり)
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇(取得実績あり)
■産前産後休暇
※就業先により、異なる場合があります。

★有給休暇の平均取得日数は16.6日間!(2022年実績)★
・土日と有給休暇をつなげて連休を取得し、趣味の時間や家族との時間を充実させている社員も多数!
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【昇給・賞与等】
■交通費全額支給
賞与年2回 (7月・12月)
昇給年1回(4月)

【各種手当】
■残業手当(全額支給!サービス残業なし)
■家族手当

【福利厚生】
■フォーラムエンジニアリング健康保険組合
■健康診断(年1回)
■健康相談室
■スポーツクラブ利用補助制度
■財形貯蓄制度
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金制度
■定年制度(満60歳) ※再雇用制度あり(65歳まで)

<WEB面接実施/スピード選考>
当社の選考はスピーディー!
応募から1週間での入社実績あり。
もちろん、在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
<屋内の受動喫煙対策>
あり( 屋内の受動喫煙対策:喫煙室あり )
以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 
八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム
※就業先により異なるため就業条件明示書で明示します。
雇用形態
正社員

●試用期間あり
設計や実験の補助をするお仕事。経験を積みゆくゆくはものづくりの最前線で活躍する設計エンジニアへステップアップすることも可能です。
20・30代の若手が活躍中です!
通勤1時間以内を考慮しお仕事をご紹介いたします。
転居を伴う転勤はございませんので、慣れ親しんだ環境で働き続けることが可能です。
年間稼働プロジェクト数9,207件(2022年度実績)取引事業所数1,348事業所(2023年3月31日現在)と豊富な選択肢が魅力です。
【東証プライム上場】エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

株式会社フォーラムエンジニアリングの採用・求人情報

最終更新日: 2024年04月11日
ABOUT
会社のこと
1981年の設立からエンジニアを応援し続け、43年目を迎えたフォーラムエンジニアリング。
現在は東証プライムに上場し、安定経営を続けています。
国内の大手優良メーカーを中心にプロジェクトは多数。
また当社独自のAIシステムで
エンジニアのスキルと企業が必要としているスキルを見える化し
一人ひとりに最適な案件をご提案しています。
今後もさらなる成長を遂げていくために、全国で採用を強化しております。
  • 自分が持つスキルと
    企業が必要としているスキルを
    AIでマッチングし、最適なお仕事をご紹介。
    勤務環境のご希望も伺いますので、
    自分にピッタリなプロジェクトを見つけることができます。
  • エンジニアの経験がない未経験入社者が
    半数を占めています。
    入社時の年齢は20代が59%、30代が25%
    と若手が活躍しています。
PHOTOS
働く環境
年間稼働プロジェクトは全国27都府県、9,207件。
勤務地はあなたの希望を充分に考慮し決定しますので、
「ずっと○○で働きたい」「転職しても引越をしたくない」
といったご希望も教えて下さい。
転居を伴う転勤がない為1つの勤務先で10年以上勤務するエンジニアも多数在籍しています。

やりたい仕事を、安定した環境で続けられるのが大きな魅力です。
  • 【安定の正社員雇用】
    当社の正社員としてご入社いただいた上で、
    大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。
  • 【土日祝休みで有給も取得しやすい環境】
    完全週休2日制(土・日)祝日の休みがあることに加え、
    有給休暇の年間平均取得日数は16.6日(2022年度実績)と休みやすい環境です。
  • 【サービス残業は一切なし】
    残業代は1分単位で全額支給いたします。
    月平均残業時間は9.54時間(2022年度実績)
    「残業ほとんどナシ」のプロジェクトもご紹介できます。
  • 【有名大手企業と取引多数】
    トヨタ自動車株式会社
    パナソニック株式会社
    株式会社日立製作所など
    全国の大手企業で、エンジニア業務を担当していただきます。
MEMBERS
エンジニアの声
中途入社した当社エンジニアのインタビューをご紹介いたします
  • T・R
    ■現在の仕事
    各車種の動力性能計測を主にやっています。G の大きさやエンジンの力を測ったり、タイヤで出力する能力を測る仕事です。車に装置を付けてテストコースを走ります。

    ■前職の経験は活きている?
    整備士の経験があり様々な工具を使っていたので、それは役に立っています。

    ■転職後の変化
    前職では給与面など先があまり見通せず不安がありましたが、弊社ではスキルが待遇に繋がっていると実感できています。整備士時代は深夜に帰るのは当たり前でした。車は好きなのに生活とのバランスが取りづらく車が嫌いになっちゃう人も。ひたすら動きっぱなしで残業も多かったですが、今は融通がきいていて助かっています。

    ■支援について
    フォーラムエンジニアリングの担当者が職場に来てくれて、調子はどうだとか確認してくれます。勤怠のことなど分からないことがあればいつでも聞くことができます。他にも長期休暇の有給の使い方などのアドバイスもらうこともありますね。
  • I・M
    ■入社後の仕事
    誰もが知る大手企業で実験補助の仕事をすることに。右も左も分からなかったですが、教えてもらいながら分からないところは上司に聞いて助けてもらっていました。

    ■その後現在の勤務先へ
    色んな経験を積んだのが武器になり、大手航空機器メーカーで仕事をすることになりました。

    ■苦戦したことは?
    航空機の部品は細かいため図面の指示も細かく、読み取るのに苦戦しましたが、周りに聞きながら理解を深めることができました。

    ■航空業界だからこその達成感は?
    初飛行の時は感動しますね。セットアップ・準備を作業手伝いましたが、無事飛ぶと周りも拍手喝采!初フライトはみんなで窓際で張り付きながら見て、飛ぶぞ飛ぶぞ飛んだ―!!!(拍手)と、みんな業務そっちのけで1000 人くらいで見ていました。

    ■仕事を長く続けられている理由
    航空機産業に携われている、やりたいことがやれていることです。自分がやりたいところでキャリアアップを順調に積んでいくために心がけているのは、航空機に関して言うと安心安全を目標に。
    正社員雇用なので、安定して長く続けられるから良いですね。
  • K・Y
    ■入社の経緯
    前職は施工管理。平行してプロのバスケットボール選手もやっていましたが、周りを見てプレイヤーとしても限界を感じ、地元に戻ってきたタイミングで、少し興味や知識があるエンジニアになりたいと思いました。

    ■派遣の印象
    当初どんなところに派遣されるのか不安がありましたが、面接で希望を聞いた上で派遣先を決めてくれました。面接を通して派遣に対する印象が大きく変わりました。

    ■面談で出した条件
    いままで職場が遠かったので勤務地は近場で。近いと残業があっても仕事後にバスケができますし友達とも遊べると思ったので。あと、土日休みを希望しました。

    ■入社後の変化
    以前は友人と休みが合わず、自分の仕事が終わってから夜中に遊んでそのまま仕事をすることもありましたが、今は土日休みで友人とも休みが合うので身体に負担掛けることもなくなりました。
    無理して遊ばずに今回の休みは家でおとなしくしてようと思ったり、生活に余裕が生まれました。

    ■背中を押すメッセージ
    前職では現場監督だったため様々な知識が必要で広く浅くという感じでしたが、弊社では専門的に知識を身に着けることができるので、手に職をつけられると実感してます。
VIDEO
当社独自のマッチングシステム
「コグナビ」のご紹介
目には見えなかった、想像もできなかったような企業や仕事との出会いに、
エンジニアを導けないか。

そう考えた私たちは、エンジニアが持つスキルと企業が求めるスキルを
それぞれ「スキルツリー」「テクニカルツリー」という樹形図の形で可視化し
双方の関連性を無数の「関係線」で繋ぐことで
業種を超えた可能性まで追求可能な
これまでにないダイレクトマッチングシステムを開発しました。

■当社独自のAIマッチングシステムの特徴■
(1)エンジニアスキルが可視化される
(2)企業の部署ごとにマッチしているスキル分かる
(3)通える範囲内の企業とのマッチングが地図上で分かる


「今のスキル、経験を活かして、新しいキャリアに挑戦したい」
そんな思いをお持ちの方、
エンジニアに特化したAIマッチングシステムを使って
お仕事探してみませんか。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社フォーラムエンジニアリング
事業内容 機械、電気・電子、組込みソフト、ソフトウェア開発分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質保証・品質管理など、技術系アウトソーシング

労働者派遣事業 派13-304405     
有料職業紹介事業 13-ユ-304168
企業
WEBサイト
https://www.forumeng.co.jp/
所在地 東京都港区虎ノ門2-10-4オークラプレステージタワー15F
応募定員あり早めにご応募ください!