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株式会社京栄センター
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

未経験大歓迎【人物重視採用】人材コーディネーター★求職者対応のみ/残業10時間未満

株式会社京栄センター / 人材コーディネーター
  • 給与
    月給 35万円 ～
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大阪府大阪市淀川区
    • 新大阪駅
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 10時以降に始業
駅から徒歩5分以内 急募！内定まで2週間
同じ会社の求人を見る（5件）

募集要項

仕事内容

＼20代が多く活躍するフレッシュな職場／

お仕事を探している登録スタッフと人材を求めている企業を繋ぐことがお仕事です。
仕事は先輩がしっかり教えていきますので、未経験の方も安心してご応募ください。

【具体的には？】
◆求職者との面談
◆取引先企業との打ち合わせ
◆簡単な事務作業

※難しい技術等要するような仕事ではございません。

【入社後の研修】
同時入社の仲間とともに、座学やロープレを実施します。
すぐに現場に出て仕事をするというようなことはございませんのでご安心ください。


【この仕事のポイント】
日々求職者の方と向き合って面接をしたり、自社だけでなく取引先との交流もあるので、個人のスキルアップに繋がります。

初年度の想定年収が440万円、更に1年半で役職についた社員も何名もいる若手が活躍できる環境となっています。
個人の成長がそのまま会社の成長に繋がるため、成果を出した分だけ昇給できる仕組みです。

企業にも登録スタッフにも良い結果となるマッチングを生み出せたとき、大きなやりがいを感じることができます

若いうちから稼ぎたい！キャリアアップをしたい！という方はご応募ください。

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【ご入社までの流れ】
STEP1：Web履歴書による書類選考
STEP2：一次面接
STEP3：二次面接（最寄りの営業所で行ないます）
STEP4：内定
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●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【こんな方が活躍しています】
・ベンチャー企業で、幅広い裁量を持ちたいという方
・自ら能動的に行動が出来る方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

2018年9月より人材紹介事業を展開しており、株式会社京栄センター 大阪営業所の新規スタッフを募集しております！

業績向上、業務拡大により弊社スタッフを募集しております。

給与

月給35万円 ～
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
440万円 ～

＜年収例＞
●年収1,000万円／入社5年目／28歳
●年収750万円／入社4年目／24歳
●年収600万円／入社2年目／27歳

※試用期間3ヶ月の給与は月給300,000円以上となります。
※別途、賞与などを支給します。

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与改定：年2回
■賞与：年2回（6月・12月）※個人の評価・会社の業績に連動します。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
上記額にはみなし残業代（月30時間分、63,300円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

大阪府大阪市淀川区 / 新大阪駅
  • 勤務先 : 株式会社京栄センター

★駅から徒歩5分以内です

※転勤の可能性ございます。
※「新大阪駅」より徒歩圏内です
※Uターン・Iターン歓迎

＜住所＞
大阪府大阪市淀川区宮原2丁目14-4　MF新大阪ビル5階

＜交通＞
各線「新大阪駅」より徒歩約5分

勤務時間

シフト制

【シフト例】
9：00～18：30
10：00～19：30

※残業は月10時間以内です。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
■（シフト制）
└シフトの希望を提出可能。土日の希望休も9割通っています。
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（6日）
■有給休暇
■産前・産後休暇　★取得・復帰実績あり
■育児休暇　★取得・復帰実績あり
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給（年2回／7 月、1月）
■賞与（年2回／6月、12月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（月3万円まで）もしくは住宅手当（月3万円）のいずれかを支給
■各種研修制度
■社内携帯電話付与
■ウォーターサーバー
■オフィス内禁煙
■退職金制度（3年以上勤務者対象）
■転勤支度金制度(社内規定あり）
■定期健康診断

雇用形態

正社員

●試用期間あり
若手社員活躍中！！
夢を追い求めるあなたを、私たちは待っています！
ベンチャーの強み！成長スピードが早い！あなたのビジョンが当社の成長をリードする！
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社京栄センターの採用・求人情報

最終更新日： 2024年08月23日
株式会社京栄センター
「求職者」と「企業」を繋ぐ架け橋となる企業
工場・製造業に特化した人材紹介のリーディングカンパニー
MESSAGE
当社の基軸は「人」であり「スタッフ」である！
「スタッフの質」は「会社の質」！

スタッフの業務に対する意欲は、企業サービスに直結します。
サービスの質が高ければ高いほど、信用・信頼も高まり、リピートしたいと反響を呼び、企業価値が高まります。

当社が「人」にこだわる理由はここです。
スタッフの新卒採用・中途採用に一切の妥協は許しません。

厳しい時もある。だからこそのやり甲斐・生き甲斐！
まだまだ未成熟な企業ですが、一緒に会社を大きくしませんか？
BUSINESS
製造業に特化した人材紹介会社！
当社は、「求職者」と「企業」を繋ぐ架け橋
工場・製造業に特化した人材紹介のリーディングカンパニーです。

名古屋・宇都宮・新宿・浜松・大阪・広島・福岡と7拠点に展開中。
業界注目のベンチャー企業として台頭中。

各社とアライアンス提携を行うことによって
紹介案件が2500件以上と豊富な求人数を保有し、職業選択の自由の幅が広がります。

スタッフの平均年齢が「28.8歳」フレッシュ感溢れる当社で一緒に働きませんか？
  • 人材コーディネーター
    求職者1名に対して、専任のコーディネーターとして、ベストマッチする紹介先に推薦し、責任もって転職活動をサポートする大事なお仕事です。
MEMBERS
京栄センターの従業員！
★20代・30代のスタッフばかり！
★スタッフの平均年齢は「28.8歳」！

★個性溢れるスタッフがいっぱい！
★向上心が高いスタッフばかりです！
  • 代表取締役社長
    狩野 秀之
    会社選びにおいて大切なことは「チャンスを自力で掴める環境なのか」だと思います。京栄センターでは、スピード昇進・インセンティブ制度など他社ではなかなかないシステムで頑張って成果を上げれば、その対価が返ってくる会社であると自信を持って言えます。
  • 人材紹介事業部
    部長
    T・N
    前職、金融機関に在職しており年功序列の組織の中で過ごしておりました。大きなチャンスもなくただ過ごしていくだけの生活でした。自分の30代、40代を考えた時、20代の内にもっとたくさんの経験を積みチャンスを掴みたい！と思い転職を決意しました。弊社はチャンスがゴロゴロと転がっています。自分の将来の可能性を広げる為に自己価値を高める。これが経験できるのがベンチャーの魅力です！
MORE INFO
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会社説明
ABOUT
企業理念
派遣会社へ手数料以上の価値提供を
我々京栄センターの価値とは、京栄センターにしかできない”ピンポイントで現場に人材を送り込む”という価値を派遣会社に提供し続けることであります。かゆいところに手が届く、派遣会社が苦戦している部分に対し、弊社が価値提供をすることではじめて京栄センターとしての価値が生まれます。採用という領域で、京栄センターが派遣会社にどれだけ価値提供をできるかが、今後市場で生き残るために必要な考えであると我々は考えています。
    BENEFITS
    福利厚生
    社員の働きやすさを重視して、福利厚生を導入しております。
    下記は福利厚生の一部になります。
    ※詳細は募集要項にあり
    • 社会保険完備
      雇用・労災・健康・厚生年金を完備しております。
    • 交通費
      月3万円まで支給しております。
      ※住宅手当と交通費はいずれかを支給
    • 住宅手当
      月3万円を一律支給しております。
      ※住宅手当と交通費はいずれかを支給
    • 退職金制度
      勤続3年以上の社員を対象に、支給しております。
    PHOTOS
    職場環境
    実際に働いている現場を一部ご紹介いたします。
    • 社員のほとんどが20代なので、先輩からもアドバイスが聞きやすく、風通しの良い職場でございます。
    • 人材コーディネーターとしてメイン業務に専念でき、求職者を派遣会社につなぐだけでOK。面接の練習や同行、就業初日の同行や就業後のフォローもありません。求職者の募集もグループ会社が担当します。
    • 目標の達成度に応じて昇給や賞与の額を決定。明確な評価制度があるため、着実にステップアップが可能。20代で所長などの役職に就く社員も多いです。拠点の拡大に伴い、役職ポストは増えているため、チャンスは豊富。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 株式会社京栄センター
    事業内容 <人材紹介事業部>
     許可番号:23-ユ-301956
    ・有料職業紹介事業
    企業
    WEBサイト    		 https://kyoeicenter.com/
    企業
    SNS
    所在地 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2F
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