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未経験歓迎◎外資系生命保険の管理職候補・営業募集 残業・ノルマなし★20代・30代活躍中!
マニュライフ生命保険株式会社
所要時間
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正社員
未経験OK
30+日前
未経験歓迎◎外資系生命保険の管理職候補・営業募集 残業・ノルマなし★20代・30代活躍中!
マニュライフ生命保険株式会社 / コンサルティング営業
募集情報
口コミ
給与
月給
20万円 ~ 50万円
交通費支給あり
勤務地
千葉県千葉市中央区
千葉駅
勤務時間
09:00 ~ 17:00
残業なし / 完全土日祝休み
年間休日120日以上
駅から徒歩5分以内
転勤なし
急募!内定まで2週間
募集要項
仕事内容
※この度募集いたしますのは、若年層の長期キャリア形成のため【35歳以下の方】となります。※
弊社は外資系生命保険会社となります。
その中であなたにお任せするのは、個人や法人に対してのコンサルタントを行う営業職です。
仕事の特徴は、家計にかかわる金融、税制、不動産、住宅ローン、生命保険、教育資金、年金制度など幅広い知識が必要になります。
マニュライフ生命のお仕事とは、単に保険商品のセールスにとどまらず、お客様の人生に寄り添い、より豊かにしていく、そして万一、問題が起こったときにも、手を差し伸べ、支援できる関係を構築することです。
【未経験◎充実の研修制度】
2カ月間OJTを行い、しっかりとサポートいたします。
分からないことなどはすぐに聞ける体制を整えております。
【働く社員 20代・30代活躍中!】
20代から50代と幅広い年代が働いておりますが、若い社員が多く活気のある職場です。
個人で目標を追いますが、コミュニケーションは盛んです。
【管理職 マネージャー候補】
将来的にはプレーヤーとしてキャリアを積むこともできますし、マネージャーとして自らヘッドハンティングを行い、部下を採用育成することもできます。
【弊社の魅力】
保険業界でよくあるノルマは一切ありません。
自分で個人の目標を計画し、それに沿って活動していきます。
頑張った分だけ給与・賞与に反映される制度があり、インセンティブ制度も充実しています。
例えば、プランライト・カンファレンスと言ってお客様からの評価+目標達成した社員とご家族へハワイ旅行の付与などもあります。
【こんな方に向いています】
・自分で計画を立て実行することが好きな方
・仕事もプライベートも充実させたい方
・新しいことに挑戦したいという方
ご応募お待ちしております♪
●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!
●英語力は問いません!
【必須条件】
・35歳以下の方
(若年層の長期キャリア形成のため)
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています
【3名の増員予定】
業績好調につき営業範囲の拡大に伴い増員を予定しております。
この度は若年層の長期キャリア形成のため35歳以下の方を採用したいと考えております。
給与
月給
20万円 ~ 50万円
交通費支給あり
<想定年収>
240万円 ~ 600万円
◆給与
(入社5ヶ月目から実績に連動するタイプ、入社20ヶ月間は実績による給与の変動幅を抑えるタイプ、2種類の報酬制度をご準備しております。
それぞれの適用基準、設定給与の幅が異なります。
詳しくは担当者へお問い合わせ下さい。)
月給20万円~50万円+賞与年2回(1年目のみ年1回)
※査定あり一適用条件あり
◆昇給・賞与
賞与:年2回 1年目のみ年1回(業績による変動あり)
勤務地
千葉県千葉市中央区
/ 千葉駅
勤務先 :
千葉支社
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません
転勤はありません。
<住所>
千葉県千葉市中央区新町3ー13千葉TNビル11F
<交通>
JR総武線「千葉駅」からダイレクト
徒歩5分★駅チカ
勤務時間
09:00 ~ 17:00
・実働8時間:休憩1時間
・残業なし
<勤務時間の特徴>
●残業はありません
休日休暇
●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり
◆休日・休暇
年間休日120日以上
完全週休2日制(土日)
祝日
特別連続休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
夏季休暇
アニバーサリー休暇(誕生月の前後1ヶ月のうち1日)
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険
◆ 福利厚生
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり 受験料全額支給
◇ 各種社会保険完備
◇ 退職金制度
◇ 自動車通勤可
◇ 研修制度
◇ プランライト・カンファレンス(お客様からの評価+目標達成した社員に研修旅行のインセンティブを付与)
◆ 健康保険組合の付加給付
医療費については、所得に応じ、同一医療機関において1ヶ月の自己負担額が次の金額を超えた場合、超えた金額が支払われます。
『一部負担還元金(本人)・家族療養付加金・合算高額療養付加金(本人・家族)・訪問看護療養付加金・家族訪問看護療養付加金』
上位所得者(標準報酬月額53万円以上の方)
30,000円
それ以外の方
20,000円
※最後に応募資格条件をご確認くださいませ。※
若年層の長期キャリア形成のため35歳以下の方を募集しております。
雇用形態
正社員
●正社員登用あり
会社情報
マニュライフ生命保険株式会社の採用・求人情報
最終更新日:
2024年09月04日
careers at
マニュライフ生命保険株式会社
今、私達にできること
マニュライフ生命保険株式会社の採用・求人情報
BUSINESS
事業内容
全てのお客様の人生に寄り添い、豊かにするお手伝いしていく
Lifeの中にifがある。ように
万が一のことが起きたときに
手を差し伸べ、支援できる関係を構築することです。
生命保険業
お客様一人一人のライフスタイルに合わせたプラン提供とコンサルタント営業
採用・育成
マネージャーとして自らヘッドハンティングを行い、部下を採用育成
PHOTOS
働く環境
20代から40代と幅広い年代が働いておりますが
比較的若い社員が多く活気のある職場です。
仕事の部分での悩み事も相談しやすく
コミュニケーションは盛んです。
・定期的なレビュー制度 〝共に勝ち続けること”をスローガンとして掲げていることもあり、様々な先輩社員が定期的にアドバイスやフォローを行います。
・休憩室、リフレッシュスペース管理 心から休める休憩室を管理してます。 社員同士のコミュニケーションの場所としても利用できます。
・研修制度(2ヶ月間)
1ヶ月目は本社できっちり商品知識と商談スキルを学びます。
2ヶ月目は支社でマネージャーによる商品販売スキルと営業準備をメインに学びます。
労働時間の管理 勤務時間は実働8時間ですが、休憩を自ら決めて自分自身に合った環境で勤務が可能です。
BENEFITS
福利厚生
一流を目指す人々が集い、キャリアアップ制度や
社員のモチベーションを上げる奨励策や
目標達成した社員に研修旅行のインセンティブ付与
華やかな表彰制度
1年に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。新人賞や社長賞など、それぞれのカテゴリーごとに社長が直接表彰。またとない機会です。
交通費補助手当あり
公共機関を利用する社員はこの区間の交通費は全額支給となっています(上限4万円)。自動車通勤も可となります。
有給・アニバーサリー休暇
1年に一度『自分だけの記念日』を設定して休暇を取得できる制度です。
家族、友人と過ごしたり、自分のご褒美として活用しています。
女性活躍促進制度
女性が出産、育児を経ても働き続けられる環境です。
外出先から帰社することなく帰宅も可能となっています。
育児と両立しながら活躍している社員が多数います。
MEMBERS
メンバー紹介
松岡ユニットでは20代中堅~30代中堅が中心となり、事業推進を行っております。
松岡 恭平
2013年8月入社
2015年1月UM就任
2016年1月SUM就任
現在はUM・PAの育成と採用推進
綿屋 渚
2016年5月入社
現在はUMになる為に採用中心に活動行っております。
松岡 広大
2017年3月入社
現在はPA部門として営業力に力を注ぎ、お客様一人一人の信頼を勝ち取っています。
吉見 啓
2019年10月入社
2021年4月月UM就任
現在は採用と部下の育成を中心に活動中
COMPANY
会社情報
会社名
マニュライフ生命保険株式会社
事業内容
1、生命保険業
2、人材採用
3、コンサルタント
企業
WEBサイト
https://www.manulife.co.jp
所在地
千葉県千葉市中央区新町3ー13千葉TNビル11F
マニュライフ生命保険株式会社の
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