仕事内容

＜創業90周年！常連に愛されるお店です＞
タイヤをはじめ、車関連の部品の販売や整備を行なう「ミスタータイヤマン」「タイヤ館」を運営する当社。あなたには、店舗スタッフをお任せします。車や持ち主にとっての「かかりつけ医」のような存在をめざし、丁寧な接客や整備を行ないましょう。

―― 仕事のオイシイところ ――
◎ストレスなく働けるよう、個人の目標はなし。
└店舗の売上目標はあり、その成果は決算賞与で還元されます！

◎フツーにやるだけで、大きな感謝を貰えます。
└教育制度がしっかりしてるので、教わった通りの仕事をこなすだけで「丁寧にやってくれてありがとう」と喜ばれることも多いです。※教育については下記【入社後の流れ】もご覧ください。

―― 具体的な内容 ――
■タイヤのご提案（これが多め）
パンクなどの来店理由を聞き「普段どのくらい使うんですか？」「遠くまでお出かけとかします？」とラフな雰囲気で接客。ぴったりのタイヤを選びます。他にも、ドライブレコーダーやメンテナンス商品などもご案内しています。

■車の点検・部品交換（依頼があれば随時）
チェック項目に沿って、タイヤ・オイル・バッテリーなどの点検を実施。「傷を付けちゃった…」という急なSOSに応えることもあります。基本は工具を使って「ネジをしめる」「部品を付ける」といった作業で、マニュアル通りにやればOK！未経験の方も安心です。

■車検対応（慣れてきたらお任せ）
車検のためにお預かりした車を工場に運びます。今は代表や先輩が行なっています！

―― 協力して仕事を進めます！――
常連が多く予約なしの方が8割。繁忙期（11～12月・3～4月）は1日60～100組ほど来店しますが、閑散期は比較的ヒマで1日15組前後。接客は基本1人、点検や交換は2人1組で実施しています！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■必要な経験や資格は一切ありません！

★運転免許をお持ちの方、歓迎！
└もし持っていない方でも、それ以外の業務をお任せしますので問題ありません。

★接客や販売の経験を活かせます。
└飲食・アパレル・サービス業などで働いたご経験をお持ちの方は、活かしていただくことができます。

★幅広い方からのご応募を歓迎いたします。
└社会人未経験の方、元フリーターやアルバイトの方、就業ブランクをお持ちの方、第二新卒の方、社会人経験10年以上の方など、どなたでもお気軽にご応募ください。人柄重視の採用です！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき、2名の採用を行います！！

給与

月給20万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
290万円 ～ 390万円

＜年収例＞
●年収366万円／入社7年目／30歳
●年収400万円／入社15年目／45歳
●年収490万円／入社20年目／49歳

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態はアルバイトです。そのほかの条件に変更はありません。（試用期間終了後、必ず正社員となります）上記額にはみなし残業代（月14時間分、2万円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

京都府京都市山科区 / 東西線　椥辻駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
京都府京都市山科区椥辻平田町179

＜交通＞
東西線「椥辻駅」から徒歩5分、車で2分
各線「京都駅」から車で18分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日

★残業時間は月平均14時間程度です！
平日は19時まで営業時間があるため残業時間がありますが、土日祝は18時台に退勤しています！

★近年、営業時間を短くしました！
もともとは7時～21時までオープンしていましたが、社員の負担を減らすために営業時間を短縮したばかりです。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■完全週休2日制（店舗の定休日1日＋シフト制で1日）
■年次有給休暇
■年末年始休暇（5日）
■夏季休暇（3日）
■GW休暇（1日）

◎年間休日114日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給（随時）
■賞与 年1回（8月）
■交通費支給（月1万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■皆勤手当
└年間を通して無欠勤で10万円、5日以内で5万円を支給。※有休による休みはのぞく
■オフィス内禁煙
■制服貸与
■時短勤務制度あり（近年設定しました）

＜充実の福利厚生あり！＞
■勤続20年記念品贈呈（腕時計）
■配偶者、お子様へのお誕生日プレゼント
■節分の恵方巻、クリスマスケーキプレゼント
■イベント前決起大会（お食事会・会社負担）
└スタッドレスセールやリニューアルオープンなど。お花見などの季節イベントもあります。社員の家族も呼んで大規模に開催することが多いです！
■お子様へのお年玉支給
■結婚祝い
■出産祝い
■お子様の入学祝い
■社員旅行

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない