仕事内容

特別養護老人ホームの厨房でお食事を提供する栄養士さんの募集です。

■具体的なお仕事■
・衛生管理
・食事箋管理
・事務作業（仕入集計・月報・勤怠管理他）
・調理・調理補助
・パートさんの労務管理
・施設対応
・メニュー、イベントの打ち合わせ
・給食会議の参加
・その他厨房業務等

■１日のスケジュール■
　 5：30　出勤／日誌や帳票類の確認
　 6：05　朝食盛付作業
　 8：00　休憩
　 8：30　昼食盛付作業
　11：00　配膳
　12：00　洗浄
　13：00　事務作業
　13：30　休憩
　15：00　事務作業
　15：30　退勤
　　　　　

■自分の時間を大切にできる！■
完全週休二日制。前月の２０日にシフトが決定します。
基本的には残業時間も少なく、毎月最大5日間までは希望日にお休みの申請が出来るので、プライベートの予定が立てやすいです。

■福利厚生・手当が充実！■
各種団体保険割引や持株会等、利用できるエア・ウォーターグループの福利厚生が盛り沢山！各種手当も充実しています。
特に「子育て手当」は、扶養ではない同居のお子様1人につき5,000円支給される、他にはない自慢の手当です♪

■ブランクがあっても安心！■
入社後はマネージャーまたは先輩がしっかり教育を行います。
定期的に本部やWEBで研修を行うので、常に最新の衛生知識を学ぶ事ができます。


～委託給食サービスならではのメリット～

施設ごとに仕事内容に違いがある委託給食サービスでは
希望の場所に転勤して経験を積むことも可能！
適性や希望によって、チーフ・エリアマネージャー・研修指導者・本部スタッフなど幅広いステップアップの展開があり、自分次第で収入アップを目指せるのも委託ならでは。

当社は年功序列ではなく、あくまで実力主義。
若手の管理職も活躍しています！

応募資格

★経験者のみの募集になります

ブランクOK！

＜応募条件＞
■履修科目：栄養士過程
■資格：栄養士免許

＜歓迎条件＞
■施設や病院での栄養士経験がある方
■月数回程度調理可能な方、または調理を覚えたい方

＜こんな方はピッタリ！＞
■安定した会社・業界で働き続けたい方
■自分の時間や家族、友達との時間も大切にしたい方

募集背景・人数

1名

給与

月給22万800円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万円 ～ 420万円

＜年収例＞
●年収300万円／入社2年目／栄養士：正社員/43歳
●年収350万円／入社5年目／栄養士：正社員/34歳
●年収440万円／入社6年目／主任管理栄養士：正社員/27歳

※上記月給に食事手当・免許資格手当含む
※試用期間１～３カ月/同待遇
※その他別途手当あり（家族手当/子育て手当/住宅手当/職責手当/通勤手当/時間外手当）
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

勤務地

茨城県水戸市

• 勤務先 : 特別養護老人ホーム　ライフピア青柳

＜住所＞
茨城県水戸市青柳町

勤務時間

シフト制

5：30～15：30/6：00～16：00/9：30～19：30

シフト制/実働8時間

休日休暇

完全週休2日制
創業記念日
有給休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇
育児休暇取得実績あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇昇給年1回（4月）
◇賞与年2回（6月・１２月）
◇慶弔見舞金
◇団体保険割引制度あり
◇持株会あり
◆退職金制度あり（正社員登用後3年目より）
◆食事手当　　　　 　3,500円/月
◆免許選任手当
　栄養士　　　　　　　10,000円/月
　管理栄養士　　　　　20,000円/月
　食品衛生責任者　　　 1,000円/月
◆家族手当（同居の扶養家族）
　配偶者　　 　　　 10,000円/月
　配偶者以外　　　　 5,000円/月
◆子育て手当（同居の子※扶養外）　
　子1人につき　　　　5,000円/月
◆住宅手当（世帯主）
　扶養家族有　　　　10,000円/月
　扶養家族無　 　　　 7,000円/月
◆職責手当（役職者） 10,000円～80,000円/月

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない