仕事内容

【クオーレテックの強みとは】
(1)技術アドバイザーとコンサルタント2名体制での協力フォロー
他社では例をみない「技術アドバイザー」が皆さんの日々の業務とキャリアアップをサポートします。

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☆技術アドバイザーのサポート例
その1：入社時
個⼈スキルの棚卸を実施。これまでの経験を紐解き、スキルとして評価できるポイントをクライアント視点でお伝えします。
あなたの気付かなかった強みを⾒出すことにも繋がっています。

その2：商談時
発注者側の経験から、エンジニアに求めるスキルが理解できますのであなたがこの案件でどのように活躍できるかをお伝えします。
個⼈コンサルティングのようなイメージで、あなたの魅⼒が100％出せるようにサポートを⾏っています。

その3：配属後
具体的な業務内容をヒアリング、プロジェクトの全体像を整理し、あなたに期待される役割を説明しています。
定期的なオンライン⾯談を設けるだけでなく、常時チャットツールで質問もOKです

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(2)大手企業様を中心とした取引
上流工程、高商流の案件が多数、ございます。

■取引先一覧（50音順）
　KDDI株式会社
　Sky株式会社
　東芝デベロップメントエンジニアリング株式会社
　株式会社日立ソリューションズ東日本
　三菱電機株式会社
　……他多数

※上記企業様の案件は求人では公開できませんのでご容赦ください。

(3)実力主義の昇給、賞与制度
エンジニアの仕事は実績で評価されるべきです。年功序列的な考え方を廃し、直接現場のお客様のヒヤリング等を元に点数化した、通知書を作成し、皆さんにお配りしています。
目に見える、明確で、且つ成長に繋がる評価制度を徹底しております。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

■下記いずれかの業務経験があること
・WindowsもしくはLinuxサーバーの構築
・サーバーの保守、障害対応

■資格保有者優遇します
・AWSもしくはAzureの資格
・基本情報技術者/応用情報技術者

■ステップアップの事例
・IT未経験の方→プログラマー案件への就業
・プログラマー業務の経験者→設計部門への配属
・インフラ運用保守の経験者→サーバ構築業務へ　等

■案件例
＜インフラ設計構築＞
・既存サーバーのクラウドリフトアップ案件
・インフラ更改に伴うサーバーリプレイス
・上記に関わるミドルウェアの設計・導⼊⽀援
・⼤規模ネットワークの設計構築（⼤⼿企業、官公庁など）
・オフィスの拡張、移転等に伴う社内ネットワークの増改設

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

去年1年間で100名以上の採用を実施しました。
2026年度1，000名の目標に向けて、毎月30名以上の新規採用を実施しております。

給与

月給25万円 ～ 60万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
450万円 ～ 800万円

＜年収例＞
●年収800万円／入社15年目／マネージャー
●年収600万円／入社5年目／チーフエンジニア
●年収450万円／入社3年目／若手エンジニア

※活躍している社員の大まかな年収例は下記となっております。

★プログラマー歴3年以上は月給30万円以上
★SEを3年以上経験は月給35万円以上
★PM/PLを3年以上経験は月給40万円以上

【独自の評価制度で納得の報酬】
・入社後は、客先アンケートをもとにした評価制度で、納得の昇給
・役職手当で最大毎月50，000円アップもOK

正社員での採用のため、無期雇用となります
※試用期間：入社後6ヶ月間
（雇用形態・給与・福利厚生等の条件に変更はございません。）

勤務地

愛知県刈谷市
★転勤はありません

転勤はありません。
愛知県、三重県、静岡県、岐阜県の東海エリアを中心に、今の居住地から通える現場へアサインします。
利用を希望される方は、会社寮制度もご利用いただけます。初期費用と引越負担0円、家賃95％会社負担の制度となっております。
※テレワークは一部ございますが、一部出社を伴うものがほとんどですのでご注意ください

＜住所＞
愛知県刈谷市

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働8時間／休憩1時間
※月平均残業10時間程度
※プロジェクトによって一部変動いたします

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
〈年間休日120日以上！〉
■土日祝休み
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（入社半年後に10日間付与）
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）

◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■スキルアップ支援制度あり！
年間で最大10万円まで、様々な補助を受けることが出来ます。
　(1)JTEX通信講座受講補助
　(2)資格補助手当
　(3)TOEIC受験費用
　(4)書籍購入補助
　(5)技術研修講師費用
　(6)技術研修受講（社内）
　(7)外部無料セミナー(展示会、産業学会講演等）
　(8)外部有料セミナー
★人気の資格：基本情報技術者、AWS関連、CCNAなど

＜各種手当＞
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当　月3万円まで
■役職手当　5，000～50，000円
■住宅手当　(条件有）
■結婚祝い金

＜各種制度＞
■退職金制度（勤続3年以上）
■雇用保険
■厚生年金
■労災保険
■健康保険
■寮・社宅・住宅手当あり

★会社寮/住宅手当制度について
・初期費用、引っ越し代はすべて会社負担となります。
・家賃は最大95％会社負担となります。
・レンタル家具制度があります。
・その他利用条件については面接時に解説いたします。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない