仕事内容

自動車・バイク事故やタイヤのパンクなど、様々なトラブルに対応します。緊急事態にドライバーがパニックになっているところへ駆け付けるため、とても感謝されるお仕事です。現在20代～50代まで活躍中！

【出動例】
バッテリーが上がった／キーを車の中に閉じ込めてしまった／タイヤのパンク／ガス欠した／車が自力で走れなくなった／旅行中に車が故障した／事故を起こしてしまった…という時に提携している保険会社から出動の連絡がきます。

【具体的な仕事内容】
▼アルコールチェック・車の点検
出勤後、まずはアルコールチェック。その後、車に不具合がないかチェックリストに沿って点検します。

▼出動待機
出動要請が来るまでは車両点検、道路状況などの確認を行いつつの待機となります。

▼出動
基本的な出動範囲は目黒区、渋谷区など東京23区が中心。

▼現場へ出向き、トラブル対応
対象車両を確認したら付近の安全な場所へ車を寄せ、対応します。トラブル内容は事前に共有を受けているため、対応自体は30分以内で完了する作業が基本となります。トラブル対応はマニュアルがあり、わかりやすく作成されています。出動件数は1日約5件。比較的夏場はトラブルが増加し、お盆やお正月は地域柄減る傾向です。

【感謝される仕事です】
本当に困っている方の対応を行なうため、とても感謝されるお仕事です。ほぼ毎日「ありがとう」の言葉をいただけます。感謝されるたび「人の役に立てた」と実感できるでしょう。

【働きやすい環境です】
「無理せず長く働いてほしい」という社長の想いから、働きやすさを大切にしています。2019年～2024年の当社の定着率は約85％で、残業は月10時間程と少なめです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■要普通自動車免許（AT限定不可）

・特別な知識や経験は必要ありません。
・車が好きな方、バイクが好きな方歓迎！
・整備士経験者優遇します。
・二輪免許をお持ちの方優遇！

※入社後、中型免許を取得する際は、取得費用を全額お支払いします。（当社規定に準ずる）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

大手保険会社と提携し、運転中に起きる様々なトラブルに対応するロードサービスを展開している当社。東京都心部を中心に事業を展開しています。今後は新たな拠点を増やすことを計画中。それに伴い、今回新しい仲間を増員することになりました。

給与

月給29万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
348万円 ～ 600万円

＜年収例＞
●年収400万円／入社1年目／21歳
●年収480万円／入社4年目／35歳
●年収550万円／入社4年目／52歳

※2ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇・福利厚生などに差異はありません。
※一律支給の手当（6万2000円）を含む。
※経験・能力によって応相談。

勤務地

東京都目黒区 / 東急田園都市線「池尻大橋駅」
★転勤はありません

＜住所＞
東京都目黒区大橋1-2-10

＜交通＞
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩9分

勤務時間

シフト制

シフト制(実働8時間／休憩１時間)
【シフト例】9：00～18：00／12：00～21：00／23：00～翌8：00
※1ヶ月の平均残業は10時間です。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日104日＞
■完全週休2日制（シフト制）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
◎5日以上の連続休暇取得可能

～消化率は80％です～
社長を中心に有休消化を推奨しています。
そのため、取得率は80％を維持しており、
趣味やプライベートに時間を使えている社員が多数います！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給随時あり
■賞与年2回（6・12月、昨年度実績1.5ヶ月分）
■交通費支給（月2万円まで）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■役職手当
■時間外手当
■皆勤手当（1万円／月）
■資格手当（運行管理者、整備士2級、整備士3級）
■免許取得支援制度（中型免許、移動式小型クレーン免許など）
■食事手当（1万2000円／月）
■制服貸与
■保養所あり
■ウォーターサーバー設置
■施設利用補助制度
└割引で人気温泉地に行けたり、屋形船が利用できるなど、対象施設をお得に利用できる制度です！

～教育体制も整っています～
入社後はまず、先輩スタッフと共に現場へ向かい、作業の流れを覚えていきます。1～2週間の実践作業と、マニュアルをもとに覚えていきましょう。その後、先輩のサポートの下、現場に入ります。2ヶ月目で独り立ちを迎えるイメージです。

雇用形態

正社員

●試用期間あり