1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 埼玉県の求人
  4. さいたま市の求人
  5. 南区の求人
  6. 【エクラシア南浦和】営業募集♦月給28万円~♦株式上場を目指し成長中/101000013
株式会社ウェルオフ
所要時間
{{routeDistance}}
正社員 未経験OK 30+日前

【エクラシア南浦和】営業募集♦月給28万円~♦株式上場を目指し成長中/101000013

株式会社ウェルオフ / 営業
  • 給与
    月給 28万円 ~ 41万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    埼玉県さいたま市南区
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00
急募!内定まで2週間
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容

※35歳迄の方を対象に募集を行っております。(キャリア形成を図るため年齢制限を設けて募集を行っております。)
※全体選考に遅延が発生してしまうので、他求人票に複数回応募を行うのはご遠慮ください。複数回応募をされた方は書類選考の段階で不採用を予定しております。

★初期配属は希望考慮して決定。
★意欲重視の採用!

介護型であることに加え、看護師が常駐することで医療との両面特化を実現しているサービス付き高齢者向け住宅『エクラシア』。多くの利用者様とそのご家族の助けとなる本サービスの、利用者獲得が営業のミッションです。

◆誘致する利用者と顧客
居宅介護支援事業所(ケアマネージャー)、病院(ソーシャルワーカー)に利用者様を紹介していただきます。特に注力して紹介いただくのは「訪問看護対象者」に該当する方々。ちなみに直に利用者様やそのご家族に営業を掛けることはありません。そちらは施設長の役割です。

◆営業エリア・担当顧客数など
営業エリアは『エクラシア』のある首都圏。担当顧客数は、事業所単位と事業所内で繋がりのある人単位の合計で100~120ほど。営業先はリストにまとまっています。新規開拓と既存顧客のフォローの割合は半々です。

◆顧客とはどんな話をするのか
「訪問看護対象者」に該当する方について情報を頂き『エクラシア』での受け入れが可能か検討。利用者様サイドとのニーズもマッチするとなれば、利用者様・ご家族などともお話し、入居手続きへと進みます。利用者様の情報を得てから入居までは、早くて1週間~1ヶ月半です。

<数字へのこだわり>
月80回の顧客との商談実施が目標です。そのために月120件程の電話掛けを行ないます。経営に余裕があればこそ、コスパの高いサービスで利用者を救えるというのが当社の社会貢献の在り方です。

応募資格

未経験者、大歓迎!

■35歳以下の方(キャリア形成を図るため年齢制限を設けて募集を行っております。)

丁寧な研修を行うので未経験の方も安心してください。
当社は従業員一人ひとりが笑顔で働けるよう快適な環境づくりに取り組んでいます!

<教育制度>
あなたの経験・知識に合わせてカスタマイズを行ないますが、座学や施設見学を行ないます。営業の研修は営業マニュアルを元にマンツーマンの同行営業を3か月~6か月かけて身に着けていきましょう。

当社の施設『エクラシア』に関する知識、入所に関する手続きおよび関連する法律の知識、誘致したい利用者様に関する知識、そして業務の流れを覚えていただくことを目的としています。

先輩営業はみな施設長を経験していますので、上記の知識はしっかり身につけています。日々の業務の中で困ったことは何でも相談してください。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

<社会貢献のためのビジネスを追求したい>
現在86店舗の介護施設を運営している当社。事業はとても好調で、新たな事業も立ち上げ、2014年からはサービス付き高齢者向け住宅をオープン。来年度は16施設の新設を計画しており、1~2年後には上場も目指しています。

<選考の流れ>
・WEB履歴書による書類選考
・面接(1回)
・内定!

【面接は1回のみ!スピーディな選考を心がけています】
※ご応募から内定までは2週間以内の予定です。
※応募から最短で1ヶ月以内の入社が可能です。
※平日の夕方以降や土日の面接が可能です。お気軽にご相談ください。

給与

月給28万円 ~ 41万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
362万円 ~ 580万円

<年収例>
●年収362万円/入社1年目/28歳
●年収518万円/入社3年目/35歳
●年収658万円/入社7年目/42歳

月給28万円~41万円+賞与+各種手当

※月給金額には固定残業代(5.1万円以上・30時間分)が含まれています。
└30時間を超える残業代は、追加支給いたします。

※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変わりはありません。

勤務地

埼玉県さいたま市南区
  • 勤務先 : エクラシア南浦和


◎初期配属は希望を考慮して決定。

<住所>
埼玉県さいたま市南区辻7-2-2

<交通>
勤務地によって異なります。
◎マイカー通勤可!(駐車場完備)

勤務時間

09:00 ~ 18:00

9:00~18:00(実働8時間)
※月の平均残業時間は30時間ほどです。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

<年間休日110日|5日以上の連休取得可能>
■4週8休制
■有給休暇
■夏季休暇(3日間)
■冬季休暇(3日間)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 随時
■賞与 年2回(5月・11月):昨年度実績2回/2~3ヶ月分
■交通費全額支給
└マイカー通勤可・駐車場完備
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当(みなし残業超過分)
■オフィス内禁煙
■服装自由(私服勤務可)

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社ウェルオフの採用・求人情報

最終更新日: 2024年03月19日
最適な介護サービスを
地域のみなさまに。
埼玉県内を中心に、千葉や神奈川、東京エリアにて、デイサービス事業や
居宅介護サービス事業などの総合福祉事業を展開している当社。
2007年の会社設立以来、利用者さまにとって最適で価値のある介護サービスを
追求しており、1人ひとりに合わせた支援・ケアは高い評価をいただいています。
より質の高いサービスを目指し、スタッフへの支援も惜しまない風土です。
MESSAGE
利用者さまを第一に考えた介護を
多くの人が安心して暮らせるように、医療と
連携した24時間体制の介護サービスを提供する。
私たちの使命は、地域のみなさまが住み慣れた自宅で、いつまでも元気に
安心して過ごせるように、最適な介護サービス・医療ケアを提供することです。
医療とも常時連携しており、24時間体制で利用者さまをバックアップ。
たとえ、容体が急変するなどの緊急事態が発生したとしても、
ドクターが迅速に対応できるのです。そういった体制や丁寧な対応から、
多くの方から高い評価をいただいています。

また、収益性もきちんと考えた運営を実現。使っていない部屋の電気を消すなど、
徹底した“ムダの削減”を行なうことで、安定して業績を伸ばし続けています。
会社基盤も盤石。利用者さま第一を掲げつつ、今なお成長を遂げています。

意欲的に取り組める方や熱意を持って仕事と向き合える方なら、
介護の経験や特別なスキルがなくても大丈夫。
イチから丁寧にお教えしていきますので、経験がない方もご安心を。
利用者さまの目線に立って、質の高い介護を目指していくことはもちろん、
ムダをはぶいて利益を追求しながら、地域福祉に貢献していってください。

また、残業も少なく、働きやすさも抜群。資格取得支援制度もご用意しており、
将来は施設長やエリア長・ブロック長などへのキャリアアップも可能です。
介護業界で長く活躍したいとお考えなら、ぜひ当社で働いてみませんか?
ABOUT
総合福祉事業を展開する『ウェルオフ』
2007年に設立し、居宅介護サービス事業やデイサービス事業など、
幅広い福祉事業を展開している当社。埼玉県をはじめ、東京都・千葉県・
神奈川県・茨城県に拠点を置き、医療と連携した24時間体制の
介護サービスを提供しています。

そんな当社が掲げる理念は、3つあります。1つめは『社会性の追求』。
当社では、地域のみなさまに求められるサービスを提供できてこそ、
存在価値があると考えており、1人ひとりに合った支援を目指しています。
2つめは、『人間性の追求』です。知識やスキルよりもスタッフ自身の人間性を
重視している当社。利用者さまに心から共感できる豊かな感受性と
誠実に行動する強い心を持って、介護することを心掛けています。
3つめは、『経済性の追求』。企業である以上、利益を求める姿勢が
必要不可欠です。利益とは、お客様からの評価。経営努力と利用者さまの満足が
利益につながるからこそ、介護サービス向上に努め続けているのです。

また、コスト管理を徹底することで、安定して利益を確保。
現在も成長段階にあり、株式上場を計画するなど、事業も好調に拡大しています。
今後もさらなる事業拡大を実現していくと共に、当社の事業が多くの方・地域に
貢献していけるように、より良い介護サービスを目指し続けます。
  • サービス利用者さまやそのご家族も安心して毎日を過ごせるように、1人ひとりに寄り添う介護サービスを心掛けています。ご利用者さまも年々増加。多くの方からご満足いただいています。これからも、真心のこもったサービスを提供していくためにも、スタッフの育成にも力を入れていきます。
  • 事業として順調に成長しており、現在、新施設が続々と開設中です。施設長やエリア長などのポジションも豊富。まずは現場での業務に慣れるところからスタートしていただきますが、将来的にはキャリアアップも可能です。希望に応じてお任せしていきますので、積極的に成長していっていただけることを期待しています。
ABOUT
働きやすいから、安心して成長できる。
当社で大切だと考えるのは、現場で働くスタッフが心にゆとりを持って働くこと。
そのため、出た利益はできる限りスタッフへ還元し、
給与や待遇・福利厚生などを充実させています。

残業削減に努めているため、基本的には定時退勤。月の残業時間も、
20時間以下と少なめです。それに、職種や社歴・年齢などに関わらず
フラットな社風のため、スタッフ同士の距離も近く、遠慮なく自分の意見や
考えを発信していける風通しの良さがあります。どの施設も
和気あいあいとしていて、あなたもすぐに馴染んでいただけるはずです。

それに、定期的に研修や勉強会を実施。その他にも、資格取得支援など、
手厚い教育体制をご用意しており、働きながら初任者研修や介護福祉士、
社会福祉主事任用といった資格の取得を目指せます。資格取得の費用は
当社が全額負担しますので、ご安心を。

サービススタッフは、当社が運営するデイサービス施設、
もしくはサービス付き高齢者住宅での介護サービスをお任せ。
施設長補佐は、高齢の方の快適な生活を実現するためのデイサービス施設、
もしくはサービス付き高齢者向け住宅の運営をお任せします。
将来的には、施設長補佐やサービススタッフから、施設長やエリア長へ
キャリアアップすることも可能。実際に入社後、早い段階で
施設長を任されているメンバーも。頑張りはきちんと評価しますので、
高いモチベーションで働ける環境です。
  • 介護業界での経験がない方はもちろん、社会人未経験の方やブランクのある方も歓迎!学歴や転職回数も不問です。目標を持って主体的に取り組める方なら、十分活躍していただけます。実際に異業種から転職した未経験スタートの先輩も多数。わからないことは、積極的に質問していきましょう。
  • 当社では、資格取得支援制度をご用意。資格を取得するための費用は全額会社が負担しますので、安心してチャレンジしていってください。ゆくゆくは、ステップアップも可能。もちろん、現場での仕事を通してスキルや知識を極め続けることもでき、自分が思い描くキャリアを実現していける環境です。
MORE INFO
STEP1
履歴書による書類選考

STEP2
面接1回(営業担当)

STEP3
内定
【面接は1回のみ!スピーディな選考を心がけています】
※ご応募から内定までは1週間以内の予定です。
※応募から最短で2週間の入社が可能です。
※お気軽にご相談ください。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ウェルオフ
事業内容 ・居宅介護サービス事業(デイサービス施設・サービス付き高齢者向け住宅の運営)
・福祉・介護コンサルティング事業
企業
WEBサイト
http://www.welloff.co.jp/
所在地 埼玉県さいたま市南区根岸1-3-9ツネビル
応募へ進む
応募定員あり早めにご応募ください!
応募へ進む