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株式会社ハイ・スタンダード
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 20日前

女性専用フィットネス『カーブス』の接客スタッフ★人に寄り添える／賞与2回／日祝休み／住宅手当

株式会社ハイ・スタンダード / 接客スタッフ
  • 給与
    月給 25万円 ～ 25万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都江戸川区
    • 西葛西
駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募！内定まで2週間 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（45件）

募集要項

仕事内容

女性専用フィットネス『カーブス』の接客スタッフ★人に寄り添える／賞与2回／日祝休み／住宅手当

「”運動”を通じて心身を充実してもらいたい」「日常をキラキラと過ごしてもらいたい」そんな想いを大切に、お客様のサポートを行なう仕事です。

★ミッション
接客、トレーニングマシンの使い方のアドバイス、健康上のお悩みをお聞きするカウンセリング、店舗運営全般をお任せします。

★具体的には…
カウンセリング、トレーナー業務、店舗イベントの企画運営、広報・PR活動など。社員の8割が未経験スタートです！

★入社後の流れ
カーブスFC本部での2週間程度の研修をご用意、運動の知識だけでなく、電話対応や接客方法までしっかりとお教えします！

【社員の声】
◎奇跡と出会える場所です。
所属していた店舗に、過去の病気で身体が思うように動かないお客様がいました。当初は「周りに迷惑をかけてしまうから…」といった様子だったのを今でも覚えています。でも、「頑張りたい」という想いからお客様の少ない閉店間際に通ってくださり、最終的には仕事に復帰できるほど回復されたんです。その時「あなたが”大丈夫だよ”と応援してくれたから頑張れました。人生が変わる場所ですね」と伝えてくれて。自分の頑張りが誰かのチカラになっていると感じ、とても胸が熱くなりましたね。

◎人との繋がりを実感できます。
母が会員として私の在籍している店舗に通っていましたが、体調を崩し入院することに。他の会員さんがお見舞いに来てくれたり、上司に休みたいと電話したら「あなたが戻ってくるまでお店は守るからね」と伝えてくれたり。私がお見舞いへ行くと母は決まって「みんなが待っているから早く仕事に行ってあげて」って言うんです。本当に人に恵まれてるなと実感しました。運動を通じて、人と人が繋がっていく…こんなやりがいは他では感じられません。カーブスで働いていて本当に良かったです。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■女性専用フィットネスジムなので【女性限定】の募集です。

☆20～30代のスタッフが活躍中！
☆前職は販売・飲食店スタッフ、エステ系など様々です！

＼下記に当てはまる方、大歓迎！／
◎誰かに必要とされるやりがいを感じたい方
◎人の成長や達成をサポートするのが好きな方
◎「感謝されることが嬉しい」といった想いをお持ちの方

＼スポーツの経験は一切不問！／
これまで本格的にスポーツをしてこなかった方も大歓迎。お客さまは高齢の方が多く、運動のお手本を見せることもありません！

＼目的をもって働きたい…そんな方にピッタリ！／
運動を通じてお客様を支えるこの仕事。「体調が良くなった！」「毎日活き活きと過ごせる！」といった嬉しい言葉を伝えてもらえることも。達成感や貢献性を感じながら働きたい方は活躍いただけます！

*Native?Japanese?speakitng?skill?is?required.

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

＼組織力強化のため、増員募集！／
東証プライムに上場する（株）カーブスHDのグループ企業として北海道・東京・千葉・埼玉で74店舗のカーブスを展開する当社。昨今、運動に関する需要の高まりもあり、この3年間で10店舗拡大。顧客満足度は8年連続No.1です。

今後も増え続ける店舗でお客様に高いサービスを提供するため、新しいメンバーを募集することになりました。運動を通じて女性が輝く社会を作り、女性スタッフにも仕事を通じて達成感を提供したい。そんな想いに共感していただける方からの応募を心より歓迎します！

☆採用予定人数：5名

【選考フロー】
応募→WEB面接1回→2次面接→内定（応募から内定まで約10日程度です）

給与

月給25万円 ～ 25万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 300万円

＜年収例＞
●年収320万円／入社2年目／女性
●年収470万円／入社5年目／女性

月給25万円以上（一律支給の住宅手当1.5万円含）＋賞与年2回＋各種手当

＊3ヶ月間の試用期間があります。最初の1ヶ月は雇用形態がアルバイトとなり、時給1200円以上です。2・3ヶ月目は住宅手当を含めないため月給23.5万円以上となります。その他の条件に変更はございません。

＼月収例／
月収28万円以上
＝基本給＋残業手当（20時間の場合）＋交通費全額支給（1万円想定）

＼各種手当も充実！／
・時間外手当
・扶養手当（扶養人数1名につき：月3000円）
・健康習慣手当（1回の賞与につき3万円加算）
・勤続手当（正社員勤続3年以上：月1万円）
・住宅手当

＼4年連続で給与のベースアップを実現！／
2021年10月、2022年11月に続き、2023年7月にも全社員の基本給が3，000円アップしました！手当が豊富なので月収28万円以上、店長になれば月収35万円以上も叶います！

勤務地

東京都江戸川区 / 西葛西
  • 勤務先 : カーブス西葛西

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

江戸川区の店舗
■カーブス西葛西
もしくは近隣通勤可能な店舗
★あなたの希望と通いやすさを最大限考慮し、勤務地を決定します。
★転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎！
★店舗によりマイカー通勤OK！ご相談ください。

＜住所＞
東京都江戸川区清新町1-3-6 パトリア西葛西2F

＜交通＞
☆配属店舗により交通は異なります。ほとんどの店舗が、最寄り駅から徒歩圏内です。
☆勤務地の詳細は、当社HP（http://www.high-standard.co.jp/）よりご覧ください。

勤務時間

■1ヶ月単位の変形労働時間制
※9：30～19：30（週平均実働時間：40時間以内）
※13：00～15：00の2時間はお店をクローズにしています。休憩時間もその間にお取りいただきます。
※残業はほとんどありません（月10～15時間程度）。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■年間休日118日
■週休二日（日曜日＋他1日シフト制／月8日～10日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇（4連休以上）※12月31日～1月3日まで店舗がお休みです。
■GW休暇
■夏季休暇（2～3連休以上）※公休・有休の組み合わせになります。
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績70名）
■育児休暇（取得実績70名）
■介護休暇
■特別休暇

＼出産・育児も、周りがサポートします！／
店長やマネージャーの中にも、出産や育児を経て活躍している社員が多くいます。育児中でも安心して働けるよう、周囲も協力的な環境です。「ライフイベントを大切にしたい」という社員の想いを当社は大切にしています！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年2回（5月・11月）
■賞与昨年度支給実績2回（3月・9月）
└平均支給実績：57万円
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）※法適
■時間外手当
■扶養手当（扶養1名につき月3000円）
■健康習慣手当（1回の賞与につき3万円加算）
■健康診断
■健康診断婦人科検診（無料）
■勤続手当（正社員勤続3年以上月1万円）
■報奨金
■制服貸与
■社員持株制度
■勤続研修旅行
■バースデープレゼント
└社長直筆のメッセージとプレゼントをご用意！
■ESOP（確定拠出型退職給付制度）
■BBQ補助（食事会に参加する際に手当を支給）
■プロテイン特別社員割引
■屋内禁煙

＼産休・育休取得実績70名！／
出産や育児を経て、店長やマネージャーに昇格している社員も多数。子どもが急に発熱した時もサポート！早退や遅出もお気軽にご相談ください！

雇用形態

正社員

●試用期間あり
1日150人～200人のメンバーさんが来店。「いつまでも健康に元気でいる」ために運動を頑張るメンバーさんをサポートします！
店内のPOPやキャンペーンもみんなで話し合って作成します。楽しそうな企画はどんどん採用するので、積極的にアイデアを出してくださいね！
カーブスで行なうのは、女性に必要な運動を30分で効率よく行なえるよう開発された運動プログラム。そのため、スポーツ経験がない方でも安心です！
「筋力をつけたい」「ウエストを引き締めたい」などお客様のお悩みや希望をヒアリングすることも。楽しく続けられるようなサポートをしてくださいね。
「人と接するのが好き」「誰かに感謝される仕事がしたい」「デスクワークだけは少し退屈な方」大歓迎！仕事にやりがいを感じたい方にピッタリです！
マシンの使い方や効果的な身体の動かし方をアドバイスしたり、お客様とコミュニケーションを取ったりしながら、運動の楽しさをお伝えしていきます。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社ハイ・スタンダードの採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月21日
直近3年で会員数、約6万人UP
そんな成長企業
だからこその好待遇
例えば、年間12万円の「勤続手当」
新しく導入した「退職金制度（ESOP）」。
業績も待遇面も社内環境も、まだまだ成長できる。
MORE INFO
当社の環境について
安定している会社だからこそ、あらゆる面で、働きやすさが整う当社。
その内容を、一部ご紹介します。
  • ★充実の待遇により、順調な収入アップも可能！
    当社では、会社の業績が上がるほど支給額が増える年2回の賞与、3年以上の勤続により支給される勤続手当（年間12万円分）など、頑張り続けるほど収入アップを実現できます。さらにインセンティブ制度をご用意しており、「入会を〇名取れた」「退会率を～％に抑えた」など、各指標の達成度合いに応じて支給。現在、業績が伸び続けている会社だからこそ、最近では新たに退職金制度も導入されました。
  • ★職場の雰囲気が良さが魅力！
    様々な「ハラスメント」とは無縁の当社。どの拠点も職場の雰囲気が良く、明るい空気感の中で働いています。社員同士の関係性も良く、休日に社員同士で大型テーマパークへ出かけるという光景も珍しくありません。これらのワケは、価値観や考え方についての研修を設けており、同じ考えを持って過ごせているから。また、選考時に「社風と合うかどうか」をしっかりと確認しているのも、普段から明るく過ごせている理由の一つです。
  • ★平均2年半でキャリアアップ！
    新店舗の出店を積極的に続けている当社。今後もまだまだ店舗を増やす見込みがあり、その分ステップアップのチャンスは豊富。現在のスタッフは、平均2年半でキャリアアップを実現しています。さらに、キャリアアップするほど収入も上げることができ、例えば20代で年収420万円、30代で年収560万円と順調なキャリアを歩んでいる先輩ばかりです。
  • ★「長く活躍できる」さまざまな環境をご用意！
    例えば、ライフイベントに合わせて柔軟に働ける「産休・育休」。積極的な取得を推奨しています。現在の取得率は92％。「残業が少ない」「早朝や深夜に勤務することがない」という安心の環境である分、復帰率も高いのが特徴です。また、年末年始は4連休以上あり、夏には3連休以上を取れるので、ゆっくりと実家に帰ったり、友人と遠出したりしている社員も多くいます。他にも、女性向けの婦人科健診を全額会社の補助で利用可能。あらゆる境遇のスタッフが、安心して働き続けられる環境です。
ABOUT
当社について
全国に2000を超える店舗数があり
フィットネス部門での顧客満足度No.1である『カーブス』。

当社が運営する『カーブス』の店舗数は
2020年で63店舗、2023年3月時点で70店舗。
会員数も約3年間で「70万783名」から「76万7832名」にまで伸びるなど
売上も店舗数も堅調に推移しています。

この躍進は、当社のサービスが各地で評価されているだけでなく
「フィットネスサービス」の普及率が年々高まっていることも理由の一つ。

特に昨今では、
比較的単価の低い「小規模フィットネス」の利用数が増加傾向にあります。

実際に、2010年には約3600弱だったフィットネスクラブの店舗数は
2018年には約5800弱にまで増加。
そこからも、さらに増え続けています。

また、高齢者（一定以上の所得がある方）の医療費自己負担割合が
1割から2割に変わった影響などもあり
「健康」への意識がより高まっている状況です。

実は、そんな中でもまだ日本国内での普及率は3%ほど。
フィットネス市場が伸び続けているアメリカの現状を踏まえると、
今後、日本でのフィットネスクラブ市場は数兆円にまで伸びる見込みがあると考えられています。

私たちは市場の勢いを追い風に、さらなる成長を目指している会社です。
  • 拠点関係なく、社員同士の関係性は良好。職場の雰囲気も明るく、何気ない会話やプライベートの相談もしやすい環境です。選考時に「社風との相性」を確認しており、入社後の価値観に関する研修も設けているからこそ、お互いの考え方を理解しながら働くことができます。
  • 2023年3月には男性向け運動施設「メンズ・カーブス」を展開しており、今後もさらなる出店を続ける予定がある当社。継続的に成長を続けている会社だからこそ、「順調な収入アップ」「充実の好待遇」などを実現できています。
MESSAGE
人生に寄り添えるお仕事、はじめませんか
「誰かの役に立ちたい」
その想いが、メンバーさんの人生を変えます。
私たちがお届けしているのは
形のあるモノではなく、健康習慣です。

その先にあるのは、
「身体の具合がどんどん良くなってるの」
「もともと引っ込み思案だったけど、最近アクティブになっててね」
「75歳にもなって、夢だった海外旅行に行けるようになるなんて…」
という様々な人生の変化。

時には、健康を支えたり
時には、夢を叶えたりと
様々なメンバーさんの可能性を広げてきました。

そういうお仕事だから
活躍しているのも、「心から誰かのためになりたい」
という想いを持つスタッフばかり。

そんな同じ想いを持つ方の入社、大歓迎。
メンバーさんの人生に寄り添えるお仕事で、あなたの強みを活かしてください。
MESSAGE
The power to amaze yourself.
―あしたの自分にきっと驚く―
体が変われば心が変わる。
心が変われば毎日が変わる。
毎日が変われば人生が変わる。
カーブスはアメリカ生まれの女性専用フィットネス。
予約不要、1回わずか30分という手軽さで、全国80万人ものメンバーさんに親しまれています。

私たちの仕事は、メンバーさんの身体と心のサポートをすること。
メンバーさんは、一人ひとりが目標を持ってカーブスに通っていらっしゃいます。
『入院して弱ってしまったがまた山登りにいける身体になりたい』
『遊び盛りの孫と一緒に遊ぶために丈夫な足腰をキープしたい』
『身体を引き締めて、10年前のようにファッションを楽しみたい』
メンバーさんの正しい運動習慣をサポートするとともに、
親身になって人生に寄り添う仕事です。

「誰もが明日を変えられる!」身体の可能性を心から信じて、
メンバーさんの明日が輝くように、正しい運動習慣の大切さを伝え続けています。
ABOUT
運動が苦手でも大丈夫！「人と接するのが好き」「皆を笑顔にしたい」その気持ちが大切。
株式会社ハイ・スタンダードでは、学歴・経験は問わず、積極的に求人・採用を行っております。
お客様とのコミュニケーションが中心のお仕事になります。 

■かんたん体操サポート
カーブスでは高齢者の女性でもかんたんに出来るような体操を教えています。
メンバーさんが安全に、そして効果的に体操ができるよう、
周囲からしっかり見てまわり、サポートします。

■受付業務（お客様の情報などの簡単な入力業務）
■お客様の健康管理やアドバイス
■当社取り扱い商品（運動用衣類・靴など）の案内・販売

研修制度も充実しているので、未経験の方、運動経験が無い方も大歓迎です。
（八割以上が未経験からのスタート！）
  • メンバーさん全員のお名前を呼んで、ご挨拶と体調確認をしていきます。メンバーさんとの距離が近いので、とても親身になってそのメンバーさんを想うことができます。
  • 社員の八割が未経験からのスタート。すべての社員の成長を支援するために充実した研修制度を用意しています。
PHOTOS
お仕事について
行なうのは、ただ「体操をサポートする」
だけのお仕事ではありません。
お客様のことを理解し、コミュニケーションを取るのも
大切な役割の一つです。
  • ▼9時30分～13時
    10時の開店に向けて、清掃や、メンバーさんの健康状態・ご予約状況などの情報共有を実施。特に、各メンバーさんの状態などを細かく把握したうえでサポートできるように、情報共有は入念に行ないます。10時になったらメンバーさんをお迎えし、ご挨拶と体調確認。その後、体操をサポートします。特に午前中は来客数が多い傾向にありますが、お一人ずつしっかりとコミュニケーションを取りながらサポートしていきましょう。
  • ▼13時～15時
    13時になったら、1時間しっかりと休憩。仲間と一緒にお昼ご飯を食べながら、近況や趣味などの何気ない話で盛り上がります。職場の雰囲気が良いのも当社の特徴。休憩時間はリラックスして過ごしているスタッフばかりです。しっかり身体を休めたら、午前中と同じように情報共有や開店準備を進めます。
  • ▼15時～19時
    午後からまた違うメンバーさんがご来店されるので、また一人一人とコミュニケーションを取りながら体調確認、体操のサポートを行ないます。普段から距離感の近いサポートを行なっている分、「体調が良くなって、旅行に行けるようになったよ」「この前、娘から痩せたねって言われて…」と嬉しい報告をしてくれる方も多くいます。メンバーさんの中には、10年以上通われている方も！
  • ▼19時～19時30分
    午後の営業は19時に終了。メンバーさんが帰られた後、スタッフ同士で再度メンバーさんについての情報共有を行ないます。その後、着替えたら帰宅。深夜勤務がなく、残業もかなり少ないため、家族との時間を増やしたり、趣味の時間を充実させたりしている社員もたくさんいます。
BENEFITS
福利厚生
職場は女性専用のフィットネス、人気の「カーブス」。
幅広い年齢層のお客様の健康をサポートする当社では、働くスタッフのサポートにも力を入れています。
  • 週休2日
    日祝定休・シフト制
    人と接するお仕事で、日祝・ＧＷ・年始年末もお休み。しっかりリフレッシュしたり、家族と過ごしたり……。ワークライフバランスも大切にできます。早朝・深夜残業もありません。
  • 産休育休
    取得実績多数
    復帰後の働き方についても面談でしっかり話し合い、安心して職場に戻れるようサポートしています。「結婚・出産後も、自分らしく働きたい」。そんなあなたのスタートを、全力で応援します！
  • 未経験ＯＫ！
    充実の研修制度
    「ジムに通ったことがない」「スポーツが得意なわけではない」という方も心配いりません。身体の仕組みや健康知識、運動のコツ、マシンの使い方などを研修やＯＪＴでしっかり教えます。
  • 待遇・福利厚生
    安心のサポート体制
    ◎昇給有 
    ◎賞与年２回
    ◎社会保険完備
    ◎時間外手当
    ◎交通費規定支給
    ◎制服貸与
    ◎非喫煙手当 ほか
MORE INFO
店舗情報
【東京：15店舗】
イトーヨーカドー四つ木、上板橋、荒川町屋、曳舟、根岸、亀戸、ダイエー東大島、蓮根、キャナルコート東雲、オレンジコート高田馬場、東陽3丁目、清瀬南口、石神井公園、小平小川橋、板橋ときわ台

【千葉：17店舗】
勝田台、イトーヨーカドー幕張、下総中山、マリンピア（千葉市美浜区）、フレスポ稲毛、トップマート作草部、二和向台、市川大野、八柱、ユニモちはら台、松戸馬橋、二十世紀が丘、PATIO本八幡、イオンタウン木更津請西、イオン鴨川、検見川浜、イオンタウン木更津朝日

【埼玉：6店舗】
東所沢、川越岸町、イオン入間、サミット和光、本川越駅前、西武入間PePe

【北海道：16店舗】
札幌南郷通、イオンモール札幌平岡、札幌月寒、北広島中央、札幌円山、新道東駅前、札幌・東光ストア平岸、コープさっぽろルーシー、恵庭住吉、菊水駅前、千歳駅前、イオン札幌桑園、五稜郭、フレスポ函館戸倉、函館本通、トライアル上磯

※勤務地は希望を考慮いたします。転居を伴う転勤はありません。
PHOTOS
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ハイ・スタンダード
事業内容 女性専用フィットネスクラブ「カーブス」の店舗経営
企業
WEBサイト		 http://www.high-standard.co.jp/
所在地 東京都港区芝浦3-9-1芝浦ルネサイトタワー11F

ホームページでは、先輩社員の声やコーチの一日の流れなど、弊社の魅力をご紹介しています。
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