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  5. ★どこにも負けない待遇★23の福利厚生/日給13,000円～ 《産業廃棄物運搬ドライバー》面接1回！
株式会社大和
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

★どこにも負けない待遇★23の福利厚生/日給13,000円～ 《産業廃棄物運搬ドライバー》面接1回！

株式会社大和 / 産業廃棄物収集運搬ドライバー
  • 給与
    日給 1万3,000円 ～
    • 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK
  • 勤務地
    埼玉県所沢市
  • 勤務時間
    08:00 ～ 17:00
年間休日120日以上 転勤なし 寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る（8件）

募集要項

仕事内容

【埼玉県売上No.1企業】

◆どこにも負けない待遇
→賞与年3回＋手当も数えきれないくらいあります＋厚すぎる福利厚生

◆勤務が早く終わっても日給は保障！

福利厚生は更に増やしていきます！
ご期待ください！

━━━━━━━━━━━━━━━━━

【仕事内容】

内装解体現場の産業廃棄物を収集し、
処分場への運搬をお願いします。

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【応募者の方へメッセージ】

『関東で１番の解体業者になる』
これを目標に今は事業を進めています。
今回は
一緒にこの目標に向かって
頑張っていける社員を募集しています！

そんな大事な社員が安心して働ける様、
「社内の待遇面」を見直しています✧

入社されたら、
「こんな福利厚生があったら嬉しい！」
「社長、こんなのあったら面白くないですか？」
そんなアドバイスを是非お気軽に下さい！

一緒に会社を作っていきましょう！

━━━━━━━━━━━━━━━━━

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
・中型自動車免許　尚可
　※持っていない場合は免許取得費用を全額サポートします。

◆未経験の方も
丁寧な指導の下で技術や知識を身につけられます！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

業務増加につき新しい仲間を募集！
※定員になり次第、募集終了となる場合がございます。

給与

日給1万3,000円 ～
  • 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

※試用期間は1～3ヶ月です。
ご経験や成長度合いによって変わります。
試用期間中は個別契約になります。
また、日給は面接で能力、経験等により決まります。

勤務地

埼玉県所沢市
  • 勤務先 : 【会社住所】 埼玉県所沢市坂之下765-3、【現場】内装解体の現場は会社指定の東京都をメインとした 一都三県現場となります。

★転勤はありません

◆マイカー通勤OK
◆駐車場あり

＜住所＞
埼玉県所沢市

＜交通＞
最寄り駅 ＪＲ武蔵野線 東所沢駅 または 新座駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 車
所要時間 10分

勤務時間

08:00 ～ 17:00

実働時間：7時間/日
【休憩時間】2時間

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
※仕事は休日でもあるので
　希望者の方は週6勤務等もOK！
・土曜日
・日曜日
・祝日
・GW休暇　5日程
・夏季休暇　4日程
・年末年始休暇　7日程
・年間休日120日以上
・有休制度
┗毎年100％消化！
┗消化分買取あり

━━━━━━━━━━━━━━━

家族がいたりすると
この業界は休みが少ない分、
会う機会がなかったりしますので
その様な事にならない様、
建設業界では珍しい「完全」の導入
に至りました！
（会社自体は土曜も営業中。希望者のみとなっております。）

━━━━━━━━━━━━━━━━━

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■有休制度
┗毎年100％消化！
┗消化分買取あり（2024年より）
■完全週休2日制（希望者）
■週払い制度
■借り上げ寮制度
■引越し費用無利子貸し出し
■社会保険完備
■退職金制度あり
■昇給制度
■賞与あり （年3回）
■交通費全額支給
■職長手当（50,000円）
■指導手当（15,000円～）
■サブ手当（25,000円）
■管理手当（30,000～50,000円）
■特別管理手当（100,000円）
■夜勤手当（2,000円）※基本給とは別途
■家族手当（20,000円）
■子供手当（10,000円）
■お昼手当（1,000円／1日）
■友人紹介制度
※紹介後、採用された友人が1日出勤する度に
　1,500円がもらえる！
■残業代全額支給
■社内旅行会社全額負担
■バースデープレゼントあり
■忘年会兼クリスマスパーティー（家族参加OK）
　従業員の方は必ず貰える豪華景品抽選会！
（お子さんにもクリスマスプレゼントあり）

雇用形態

正社員

●試用期間あり
みんなでハイ、ポーズ！仕事する時は仕事する。はしゃぐ時ははしゃぐ。メリハリのある人たちです。
壊すって、なんだか爽快！そんな風に感じていただけるはずです。
今年の社員旅行はご家族も一緒に！！宿泊したホテルの前でみんなとパシャリ。家族ぐるみで、仲がいいんです。
忘年会ではプレゼントお配り会があり、一等は20万円を超える豪華プレゼント！お子様は1万円相当のクリスマスプレゼントが全員もらえます！
1日の仕事を終えたら、事務所へ。みんなの顔を見ると、なんだかホッとします！
こちらは当社のTikTokアカウント！応募の前に、ぜひご覧ください！
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社大和の採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月26日
careers at
株式会社大和
＼高収入で人生大逆転／
不景気にも強い
【一生モノの技術】を身につけよう！
VIDEO
【今まであるようで無かった
“内装解体専門”の会社です。】

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私たちが目指しているもの
それは“内装解体”という分野でNO.１になること。

この仕事を専門に行っている業者は少なく、現
在、希少価値の高い仕事です。

取引先は大手建設会社や解体業者が多く仕事が安定しています。
また、解体という仕事の特性で
好景気でも不景気でも仕事はなくなることはありません。

好景気でテナントを増やしたり改装する場合に
解体は必要となり、
さらに、不景気でもテナントがクローズするときに
解体は必要です。

まさに“一生モノ”の仕事。
その技術の最先端を学べるのが、私たち“大和”の強みです。

これから、みなさんの想像を超えた成長を遂げる弊社で、
一緒に夢に向かって人生を変えてみませんか？

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MORE INFO
初めてこの業界に来る人へ
  • 【内装解体ってどんな仕事？】

    建物の内部だけを解体する工事です。
    躯体の構造に影響しない壁や柱、床などを壊して取り払い、全ての内装を撤去するスケルトン工事や、転居後のオフィスやテナントなどを借りた当時の状態に戻す原状回復工事などがあります。

    方法はいたってシンプルで、「壊す」「集積する」「搬出する」の3工程のみです。これをいかに安全に、効率よく、スピーディーにできるか、というところが、職人の技術となってきます。
  • 【必要資格について】

    工事をするにあたり、最初から持っていなくてはならない必要資格はありません。
    入社後に「フルハーネス型安全帯（墜落制止用器具）特別教育」を取得していただければ、作業ができます。
    その後、重機などを扱う場合は「小型車両系建設機械の運転に係る特別講習」「高所作業車運転技能講習」、
    アスベストに関する「石綿作業主任者」などの資格を取ることができます。資格取得の費用は全て会社が負担し、試験日の日当も支給します。
  • 【未経験の方の給与について】

    未経験の方が入社した場合、家庭を持っている方の場合は初任給35万円、
    家庭を持っていない方は32万円からスタートします。
    たとえ未経験でも家庭のある人が暮らしていけるだけの金額に設定しているので、
    どんな方でも未経験からチャレンジしていただけます。
  • 【働いている人について】

    全体的に20代が多く、若い世代が多い会社ですが、多くの社員が家庭を持っています。
    十分な給与により、若くして家庭を持つことができ、未経験でもキャリアアップして長く働ける土壌があるため、
    若い世代の入社が増えています。
  • 【乗り越えるべき壁】

    業界のなかでも業績が良く、給与も高い当社ですが、そのようになるための努力があってこその賜物です。
    内装解体の現場は、朝が早く、工事も危険で体力的にきつい場面が多くあります。夏場は室内でも非常に暑く、熱中症との闘いであり、ホコリも多量で、危険なアスベストが舞う現場もあります。
    その苦労を超えて技術を身につけ、地道に仕事をこなしていけば、プロフェッショナルになることができ、給与も上がっていきます。「乗り越えるべき壁」は、経験することで低くなり、「誰でも乗り越えられる壁」となります。
MEMBERS
【社員紹介１】
  • 2019年入社
    田中 雅巳
    「入社のきっかけは？」
    大和No.1宣言など、社長の理念と会社の方向性に共感したので入社を決めました。

    「お仕事のやりがいを教えてください。」
    大変だったことは、現場を思うとおりに進められなかったときや、作業中に道具や機材を壊してしまったときです。
    楽しかったことはたくさんあります‼

    「これから入社する仲間たちへのメッセージ」
    社員は会社を思い、会社は社員を思う！
    そんな職場を一緒に作りましょう。
  • 2022年入社
    大串 河
    「入社のきっかけは？」
    大和では、自分に足りないスキルや経験を得ることができ、福利厚生・家族・仕事を両立できることに魅力を感じ、入社を決めました。

    「お仕事のやりがいを教えてください。」
    日ごろから仕事を大変だと思わず、楽しむことを心がけています。
    それは、大変と思いながら仕事をすることが一番大変だからです。なので、日々楽しく仕事をしています。
    また一つ一つ作業をこなしていくことや、作業を進めるうちに作業現場の風景が変わっていくのを見るのも楽しいです。

    「これから入社する仲間たちへのメッセージ」
    現場仕事は朝も早く、何事も考えながら進めなくてはならず、エネルギーを使う職業だと思います。大変だなと感じるかもしれませんが、その分、大和は給料や賞与で返ってくるところです。
    また先輩方がとても優しく、良いところがたくさんある魅力的な会社です。
    ぜひ、一緒に大和を盛り上げていきましょう。
  • 2019年入社
    浅沼 広光
    「入社のきっかけは？」
    地方から上京し、仕事を探しているときにタイミング良く大和の求人を見つけ、募集内容が気に入ったので入社することにしました。

    「お仕事のやりがいを教えてください。」
    自分は暑さに弱いので、夏の暑さのなかでの作業は、慣れるまでは体力的にかなり大変でした。
    また、やりづらい仕事を予定よりも早く進められ、事故もなくきれいに終わらせることができたときは、楽しく感じられました。

    「これから入社する仲間たちへのメッセージ」
    大和で仕事をすれば、仕事の面でもプライベートの面でも、充実した生活ができると思います。
    ぜひ、大和で一緒に仕事をしましょう。
  • 2019年入社
    湯田 将太
    「入社のきっかけは？」
    前職が工場勤務で全くの未経験でしたが、建設業に興味があり、転職先を探していたところ、大和の募集を見つけました。未経験でも大歓迎で、丁寧に仕事を教えてくれる、と記載されていたので、「ここだ！」と思いました。

    「お仕事のやりがいを教えてください。」
    どんな仕事でも、評価や信頼を得るために気を抜かずにやっているので、毎日が大変です。
    でも、それだけにやりがいもあります。これまでに楽しかった業務は、特殊解体です。

    「これから入社する仲間たちへのメッセージ」
    自分も未経験からのスタートだったので、やる気のある人なら未経験でも大歓迎です。
    分からないことがあれば何でも丁寧に教えますので、一緒に働きましょう！
MEMBERS
【社員紹介２】
  • 2018年入社
    西村 直哉
    【入社のきっかけは？】
    社長が独立したので、一緒に働いて協力するために入社しました。

    【お仕事のやりがいを教えてください。】
    現場で働いている外国人作業員の方たちに、なかなか日本語が伝わらないときがあり、そういうときは大変に感じます。
    でも、この仕事をとおしていろいろな国の人たちとも出会えるので、とても楽しいです。

    【これから入社する仲間たちへのメッセージ】
    大和は、将来の可能性がたくさんある会社です。やる気次第で未来が変わります。
    ぜひ、チャレンジしてください。
  • 2021年入社
    浅利 大海
    【入社のきっかけは？】
    求人募集を見たときに大和を見つけ、働くのに魅力的な内容でしたので、応募して入社しました。

    【お仕事のやりがいを教えてください。】
    内装解体の業務で、なかなか物が壊せなかったときは、毎回大変だと思います。それがスムーズに進んで解体がすぐにできたときは、仕事が楽しく感じます。

    【これから入社する仲間たちへのメッセージ】
    腕力も体力も使いますが、仕事の後は何とも言えない爽快感があります。
    みんな平等にチャンスがある会社だと思うので、一緒に働いてチャンスをつかみ、どんどん会社を大きくしていきましょう！
MORE INFO
【１日の流れ】
  • 【7:30 現地到着】

    現場に直行し、作業着に着替えて準備します。
  • 【8:00 朝礼・KY活動】

    大手ゼネコンの案件など大きな現場では、全体朝礼の後、現場監督による全体のKY活動を行い、それから担当現場でのKY活動を行います。
  • 【8:30 作業開始】

    内装解体は、どこの現場でも同じような方法・プロセスで行っていきます。特別なところだけ、職長による指示があります。
  • 【10:00～10:30 休憩・休憩後作業再開】

    30分間の休憩時間です。
    携帯アプリで遊ぶ人、喫煙所に行く人、休憩しながら次の段取りの打ち合わせをする人など、それぞれの時間を過ごします。
  • 【12:00～13:00 お昼休憩】

    昼食の時間です。
    お弁当を持参する人、外に食べに行く人、お弁当を買ってくる人などさまざまですが、昼食後はほとんどの人が昼寝します。大手ゼネコンの現場では詰所があるので、その中のベンチなどで寝ますが、小さな現場では、床に敷物を敷いて雑魚寝します。ここで仮寝をすることで、午後のパワーがみなぎります。
  • 【13:00 作業再開】

    作業はゴミを廃棄しながら解体していきます。解体したがれきやゴミは階下に落として集積し、たまった廃棄物をトラックに積載したのち、現場から搬出します。
  • 【15:00～15:30 休憩・休憩後作業再開】

    午後の休憩時間です。日中の疲れがたまってきますが、その日の目標に向かって最後の作業に取りかかります。
  • 【16:50 清掃開始】

    作業を終え、現場の掃除を行います。解体現場であっても、見た目のきれいさを重視しているため、清掃は欠かせない作業です。しっかり分別回収も行い、産廃処理をします。

    【17:00 作業終了】

    作業終了し、帰り支度をして直帰します。当社の現場では、残業はほとんどありません。
MORE INFO
【使用する道具】
  • ✅バール・大型ハンマー等

    当鉄製のバールや、重い金属のハンマーヘッドがついている大型ハンマーは、手作業で行う内装解体の工事では、最も使用頻度の高い道具です。
    壁や天井をたたき割ったり、柱を打ち壊したりします。電気工具を使うよりも手っ取り早く作業を行うことができます。
  • ✅レシプロソー（セイバーソー）

    電動ノコギリのことで、大きな柱など木材を切るときなどに使用します。
    大型ハンマーでもびくともしない柱などはレシプロソーで切り落とし、固く設置された床などもバールが入らないため、セイバーソーで切り裂きます。
  • ✅ブロンコ

    オペレーターが操作する小型の重機で、Pタイルなどをはがすための床面剥離機です。
    フローリングや長尺シート、ウレタン・セラミックタイルといった素材をパワフルに剥離していきます。
  • ✅ハンドブレーカー

    圧縮空気を吐き出して動力源をつくるエアーコンプレッサーをつなげたハンドブレーカーで、コンクリートを砕きます。
    内装解体の現場では、壊した壁や木材などの廃棄物を階下に落としていきますが、そのための穴を開けるときに役立ちます。
MORE INFO
【現場の雰囲気】
MORE INFO
【事務所の雰囲気】
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社大和
事業内容 創業以来、
内装解体を専門に行ってきた私たちには「目標」があります。
それは、
『内装解体と言えば“品質”も“経験”も大和がNo.1』と
認められることです。

そんな私たちを支える3つの力は
「安全力」「組織力」「技術力」。
すべての力を磨きあげ、
みなさんに必要とされる企業へと躍進します。

内装解体といえば大和！！
https://www.yamato-kaitai.co.jp/

TikTok
https://www.tiktok.com/@yamato__kaitai

instagram
https://www.instagram.com/yamato_kaitai/

YouTube
https://www.youtube.com/@user-sb2gy4ri1e
企業
WEBサイト		 https://www.yamato-recruit.jp/
所在地 埼玉県所沢市坂之下765-3
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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