仕事内容

【この仕事の目的はなに?】
ゲーム・ブランド品・カメラなどリユース品の販売店舗の運営業務(検品・値付け・サイト更新・販売・発送など)
※希望や適性に応じた仕事をお任せ

【ポイント】
オープニングスタッフ募集
グローバルな視野で事業を展開しており、多様な文化背景を持つ方が集まる場所です。

語学力が活かせる現場です！

～～～当社の3つの“特徴”～～～
★自由度が高い環境で働き方もあなた次第
仕事をする中で『こうしたらもっと効率的に仕事ができるな。。』
当社ならそんなアイデアもすぐに部長・経営陣に提案も可能！

(例)
以前は外部制作会社に依頼していたVINTAGE BRAND TOKYOのHPも
「もっとデザインに拘りたい」「修正時にタイムラグが生まれる」
そんな想いで自分たちで手掛けていくことになりました。

★毎日、新しい出会いがある仕事
扱う商品は、見たことがないような骨とう品やヴィンテージの時計、高価な海外ブランド品、レアなコレクターズアイテムなど実に多彩です。

★未経験者が9割
未経験者が9割なので、一から先輩方が教えてくる環境です。

【お任せする事】
■ジュエリー・ブランド品などのECサイト関連・広報・ディスプレイ・在庫管理
■オークションサイトに出品する「骨とう品店・スポーツ用品店・おもちゃ・カメラ・楽器など」の検品・値付け・梱包・発送業務

【入社後の流れ】
■ECサイト販売
商品の査定や値付けなどの基本業務から先輩について覚えていきましょう。「おもちゃやゲームに詳しい」といった好きな分野があれば、その商品関連業務からお任せします。

●英語・外国語を使う仕事です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

◆学歴不問
　転職回数不問＆フリーターもOKです！

＼こんな方にピッタリ！／
◆語学力を活かして仕事したい
◆自分のペースで仕事がしたい
◆人と話すのが好きな方
◆誰かのサポートをするのが得意な方
◆おもちゃ・ゲーム・ブランド品・ジュエリー・時計・カメラ・楽器・スポーツ・骨とう品が好きな方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき、10名以上の増員を計画しています！

給与

月給22万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 400万円

＜年収例＞
●年収400万円／入社4年目／28歳
●年収380万円／入社2年目／25歳

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。

勤務地

東京都中央区 / 銀座一丁目駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都中央区銀座1丁目4-5　銀座アーバン21F

＜交通＞
★東京メトロ銀座線「銀座一丁目駅」
★丸ノ内線「銀座一丁目駅」
★日比谷線「銀座一丁目駅」
★山手線「有楽町駅」
★有楽町線「有楽町駅」

勤務時間

シフト制

10:00～20:00までの間のシフト制（所定労働時間8時間　休憩120分）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇年末年始休暇
（2023年度実績：9⽇）
◇GW休暇
（2023年度実績：5⽇）
◇夏季休暇
（2023年度実績：5⽇）
◇慶弔休暇
◇有給休暇
（⽉1⽇以上の取得を奨励）
◇5日以上の連休取得可能

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険）
■交通費支給（規定有）
■賞与／年2回
■昇給／年2回
■住宅手当あり(規定有)
■社員割引（ブランド品・宝飾品など）
■健康診断
■育児休暇（取得実績あり）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■キャリアチェンジ制度完備
∟希望や適性によって店舗買取から営業、販売事業部、法人部、コールセンター事業部などへの異動も可
■食事会・イベント
∟現在は新型コロナウイルス感染予防で控えていますが、以前はBBQなど季節のイベントや仕事終わりの食事会などを楽しんでいました。

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない