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KOZOCOM株式会社
所要時間
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正社員 30+日前

地方勤務可能!プライムベンダーでのWebサービス設計/開発、保守を担うプロジェクトマネージャー

KOZOCOM株式会社 / プロジェクトマネージャー
  • 給与
    年俸 400万円 ~ 700万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都港区
    • テレワーク・在宅OK
    • 青山一丁目駅
  • 勤務時間
    フレックスタイム制 完全土日祝休み
駅から徒歩5分以内 服装自由

募集要項

仕事内容

■Webサービスの設計/開発、保守におけるプロジェクトマネジメント全般を担っていただきます。

※案件はすべて大手企業の基幹システムなどを直接請け負う、プライム案件となります。

■想定業務内容
 要件定義、WBS作成
 スケジュール、品質、コスト管理
 ステークホルダーマネジメント
 コミュニケーションマネジメント
 オフショア開発チームのコントロール

■必要経験
・プロジェクトマネージャー/リーダー経験
・業務システム開発経験

■望ましい経験やスキル
・先頭に立って顧客と合意をとっていく経験
・チームビルディング経験
・メンバー育成経験
・オフショア開発経験
・外国人と翻訳ツールなどを駆使してコミュニケーションする心構え(拒否感がない)
・負荷テスト実施やテスト自動化、CI/CD環境構築アプローチ経験
・スマホアプリ開発経験
・ビジネス英会話スキル

■求める人物像
・能動的に業務出来る
・チームプレーを意識してコミュニケーションを重視することができる
・自己開発意識が高い
・自由な働き方で責任をもった仕事をしたい方

 
■「日本仕事百貨」では、私たちの働く環境や従業員のリアルな声をお届けしています。

https://shigoto100.com/2020/06/kozocom.html(2020年6月)
https://shigoto100.com/2021/04/kozocom-2.html(2021年4月)
https://shigoto100.com/2023/09/kozocom-3.html(2023年9月)

応募資格

★経験者のみの募集になります

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

業績好調・事業拡大のためコアメンバーを募集します。

給与

年俸400万円 ~ 700万円
  • 交通費支給あり

上記には固定残業代 35,200円~62,200円(月15時間分)を含みます。
上記を超える際は割増賃金を追加で支給します。

勤務地

東京都港区 / 青山一丁目駅
★駅から徒歩5分以内です

◇ テレワーク・在宅OK
◇ 駅から徒歩5分以内

<住所>
東京都港区赤坂7-2-21 草月会館10階

<交通>
東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目」駅 南青山4番出口より徒歩5分
東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 A出口より徒歩10分

勤務時間

フレックスタイム制

標準労働時間:1日あたり8時間 / 1か月あたり160時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 在宅勤務手当あり
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり
駅から近く、緑の見えるオフィスです。
ベトナムのダナンで開催された年一回のYear End Party。ベトナムオフィスの社員数は100人に増えています。
ベトナム社員の家族も参加しました。
パーティーの盛り上がりを嬉しそうに眺める社長はじめ日本オフィスメンバー。一人一人の個性や違いを尊重する社風です。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

KOZOCOM株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月23日
careers at
小僧com株式会社
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
私たちの想い
社会や企業の課題をビジネスを通じて解決する
創業から10年、常に困難に向き合い、変化を恐れず対応を進めていくことで、
企業、そして組織としての成長を一歩一歩進めてまいりました。
私たちは、「社会や企業の課題をビジネスを通じて解決する」という企業理念のもと、
第2創業期として新しい企業へと変化をすすめております。

MESSAGE
CEOからのメッセージ

小僧com株式会社は創業時、「団塊世代向けSNSサービスを通して、アクティブシニアの豊かな暮らし」を目指し、2006年に創業しました。創業からの10年、幾度の困難がありました。
しかし、常にその困難に向き合い、変化を恐れずに対応を進めていくことで、企業、組織としての成長を一歩一歩進めることができました。そして今、私たちは「社会や企業の課題をビジネスを通じて解決する」という新しい企業理念のもと、第2創業期として新しい企業へと変化を進めております。

私たちは、インターネット技術を中心とした人々の生活の変化は、これから、今まで以上の変化をもたらすと考えております。これらの変化をチャンスと捉え、時代と共に成長する企業として努力を尽くしてまいります。そして、常に変化し続ける市場とその一歩先にある未来を意識しながら、様々なサービスやビジネス開発にチャレンジを行なってまいります。

小僧com株式会社について、第一にお客様はもとより、当社の製品に関わる全ての人々の満足を得る事を目標とし、信頼・安心される会社を目指します。

行動指針
1. 情報資産の機密性、完全性、可用性を確実に保護するために組織的、技術的に適切な対策を講じ、変化する情報技術や新たな脅威に対応する。
2. 全社員に情報セキュリティ教育の実施と方針の周知徹底をはかり、意識の高揚・維持に務める。
3. マネジメントシステム及び、情報セキュリティに関する目的を設定し、定期的にレビューし、継続的に改善を実施し、維持する。
4. マネジメントシステムを実行・維持・改善して行くために管理責任者に責任と権限を委譲する。


2021年10月1日
小僧com株式会社
代表取締役 平松圭
ABOUT
社会や企業の課題をビジネスを通じて解決する
創業から10年、常に困難に向き合い、変化を恐れず対応を進めていくことで、
企業、そして組織としての成長を一歩一歩進めてまいりました。
私たちは、「社会や企業の課題をビジネスを通じて解決する」という企業理念のもと、
第2創業期として新しい企業へと変化をすすめております。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 KOZOCOM株式会社
    事業内容 3つの強みを生かし、総合的な力でビジネスを創造しています。

    「ビジネスを構築する力」
    「ITを利用しプロダクトを開発する力」
    「金融を利用しビジネスをサポートする力」

    社会や企業の課題をビジネスによって解決し、企業へ価値を提供しています。

    ===

    大手企業の基盤システムをはじめ、プライム案件を取り扱っています。大手SI企業と異なり、小僧comはまだ規模の小さなシステム開発会社のため、働き方やプロジェクトの進め方の自由度がとても高くなっています。

    裁量をもって仕事をしたい方、働く時間や場所を自分で調整したい方、トップダウンではなくフラットに意見を言いやすい環境を求めている方はぜひ、ご連絡をください。一度お話をしましょう!
    企業
    WEBサイト
    https://www.kozocom.co.jp/
    所在地 東京都港区赤坂7-2-21草月会館10階
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