仕事内容

企業の労務管理体制の整備と労働環境の改善をサポートする社会保険労務士事務所です。
・労働・社会保険関係手続
・労働条件の確認
・雇用契約書のチェック
・就業規則の整備及び見直し　など

コンサル会社も併設しており、経験や希望に応じて顧問先企業の労務相談対応や労務管理に関するアドバイスなど、専門性の高い業務にもステップアップできます。

※ノルマなど営業活動はありません。
※子育てと両立しながら、女性が活躍できる場を提供しています。
※入職後社会保険加入します

著名な弁護士・社会保険労務士等による外部研修など、専門性を高めるための研修制度を整えています。

◆地下鉄で天神から１０分、博多から１４分と通勤に便利◆

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

＜必要資格＞
社会保険労務士（必須）

＜必要経験＞
正職員経験１年以上（必須）

＜必要スキル＞
エクセル・ワード　初級以上

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

※応募時、学歴は高校から記載いただき、職歴はできる限り詳細な情報をお送りください。それをもとに書類選考をいたします。

〈応募後の流れ〉
履歴書と職務経歴書提出　➡　審査後面接日時お知らせ　➡　面接・面接試験（数理に関する問題）、エクセルとワードの入力テスト➡　2次面接　➡　採否お知らせ

面接・面接試験は来所いただき、平日10:00～14:00開始で行います。
詳細につきましては、書類選考後にご案内いたします。

給与

月給 27万5,000円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
386万4,000円 ～ 422万4,000円

上記にはみなし残業代（月4～5時間分、1万円）を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。

上記金額には、社労士手当30,000円を含みます。
＊交通費支給（月額上限20,000円）

賃金は前職の給与、経験を考慮して決定します。

<試用期間中の給与（4ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

福岡県福岡市城南区鳥飼 / 地下鉄七隈線別府駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

＜求人がよく見られている地域＞
（福岡市）全体
（福岡県）春日市　那珂川市　筑紫野市　大野城市　
（佐賀県）佐賀市　鳥栖市

地下鉄七隈線別府駅から徒歩2分
地下鉄七隈線六本松駅から600ｍ（自転車3分）
地下鉄空港線西新駅から1.7ｋｍ（自転車７分）

西鉄バス「城南区役所北口」目の前

＜住所＞
福岡県福岡市城南区鳥飼5-2-41-101

＜交通＞
（１）地下鉄七隈線「別府」駅まで
【地下鉄七隈線下り】六本松１分　薬院６分　天神南10分　博多14分

（２）乗り換えが便利なJR「博多」駅まで
【鹿児島本線上り(快速)】南福岡７分　鳥栖34分
【鹿児島本線下り(快速)】吉塚３分　千早７分　香椎10分　

（３）乗り換えが便利な地下鉄「天神」駅まで
【地下鉄空港線】赤坂２分　大濠公園３分　西新７分　姪浜13分
【地下鉄箱崎線　箱崎九大前10分　貝塚12分

（４）乗り換えが便利な西鉄「薬院」駅まで
【西鉄大牟田線(特急)】大橋３分　春日原７分　西鉄二日市13分　
【西鉄大牟田線(普通)】平尾駅１分　高宮４分　井尻９分

勤務時間

変形労働制

平均労働時間：1日当たり平均8時間

休憩60分
勤務時間：8:45～17:45
＊未就学児のお子さんをお持ちの方は 8:30～17:15（45分休憩）での勤務も可能です。　条件の変更点につきましては、面談時にお尋ねください。

１か月単位の変形労働時間制（想定労働時間173.8時間）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制

週休2日制
◇ 原則土・日・祝日が休み　
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 年間休日120日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険

＊入職後社会保険加入します
＊交通費支給あり
＊賃金は前職の給与、経験、能力を考慮して決定します
＊試用期間４か月（労働条件に変更なし）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：4ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

選考の流れ

STEP1

写真付き履歴書と職務経歴書を提出してください。（郵送もしくはメール添付）

STEP2

書類審査後、担当より日程調整の連絡をいたします。

STEP3

来所して面接・面接試験（数理に関する問題）、エクセルとワードの入力テストを行います。