仕事内容

不動産に関する事業を、幅広く展開している当社。今回は個人のお客様へ、当社の注文住宅を提案し、完成まで伴走するお仕事の募集です。ノルマがなく、過度なストレスやプレッシャーを感じずに営業活動を行なっていただけます。

＜仕事の流れ＞
基本的には、戸建ての注文住宅を提案していただきます。完全反響営業で、飛び込みやテレアポなどは一切ありません。

▼お客様の来店対応
お客様は、HPやSNSなどを見た方や、既存のお客様から紹介を受けた方が中心です。

※問い合わせは、月に5～6件ほど寄せられるイメージです。

▼商談
ご要望を伺い、まずは契約いただけるよう、当社の強みについて紹介。理想の住まいをどんな風に叶えていくのか、提案していきましょう。契約に至るまで、平均6回ほど繰り返し実施するイメージです。

▼契約
当社を選んでいただけたら、各種手続きを行ないつつ、設計や施工管理と一緒に、理想の家づくりを進めていきましょう。こちらも何度もお話をして、理想の住まいに近づけていきます。

▼引き渡し
物件が完成したら、お客様にお渡しして、案件はクローズとなります！

◎年間で5～6棟、商談～引き渡しを担当するイメージです。
◎契約書や資料作成など、事務的な作業も発生しますが、先輩と一緒に進められますのでご安心ください。

＜仕事のポイント＞
★成約率は高めです！
紹介いただいたお客様は、ほとんど100％が契約に結び付きます。地域の信頼を培ってきたからこそ、成約もしやすくなっているのです。

★素直な姿勢が何よりも大切です。
物件をご紹介する際には、メリットはもちろん、デメリットもしっかりお伝えしましょう。長く住んでいただく物件だからこそ、真摯な対応は不可欠です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■普通自動車運転免許（AT限定可）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

埼玉県の三郷や越谷周辺のエリアを中心に、建築・不動産事業を展開している当社。不動産仲介を中心に、注文住宅の設計・施工、リフォーム、賃貸管理業務なども一貫して行なっていることから、お客様のお悩みを一気に解決。おかげさまで、多くの依頼をいただけています。

近年は扱う物件の幅も広がり、数億円規模の仕事も決まるなど着々と事業規模を拡大中。今後も物件数を積極的に増やし、さらなるエリア・事業拡大を目指していく方針ですが、そのためには組織体制の強化が必要。そこで、この度新たな営業をお迎えすることになりました。あなたをじっくり育てていきますので、長く働きたいという方、ぜひご応募ください。

給与

月給24万円 ～ 32万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～ 450万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月15時間分、25,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

埼玉県越谷市 / 武蔵野線　越谷レイクタウン駅

• 勤務先 : 越谷レイクタウン営業所

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
埼玉県越谷市レイクタウン6-6-7

＜交通＞
JR武蔵野線「越谷レイクタウン駅」より徒歩6分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：８時間/日

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■完全週休2日制（水曜・木曜・祝日）
└祝日がある週は、木曜は出勤となり、祝日がお休みになります。

★有休などを使い、土日にお休みを取ることも可能です。
★今よりもさらに自分の時間を大切にしていただけるように、来年1月より、完全週休2日制へ移行します。

■祝日
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■GW休暇
■夏季休暇（6～7日）
■年末年始休暇（6日前後）
■有給休暇 ※年5日は必ず取得できるよう社内でも義務づけています。
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない