仕事内容

【まずは会社を知ることから】
入社後は、まず会社や店舗の雰囲気やシステムに慣れていただくために、
調理や仕込みをメインに基本的な仕事を覚えていただきます。
その後、管理業務（シフト表の作成、売上・金銭管理、在庫管理・発注、日報作成など）少しずつお任せします。

システム化が徹底されているため、1～2ヶ月もあればマスターできる内容です◎
経験者の方は即戦力としてご活躍ください♪


\\\《入社祝金30万円！最大50万円を支給いたします！》///
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入社後3ヶ月を過ぎた社員には入社祝金30万円を支給いたします！
またマネージャーを任せられる、即戦力入社の場合は
＋20万円をした50万円を支給いたします！

他にも入社後に社員を紹介してくれた方には紹介手当10万円！
紹介を受けた方も10万円を支給いたします！
必須条件：本採用で判断（3ヶ月以上勤務）

\\\《3ヶ月で店長、3年でエリアマネージャーになった実績あり！》///
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昇格スピードが魅力！
上司の評価だけじゃなく、自己申告制で自分の頑張りをいつでも申請できるのが特徴です！

ー昇格ステップー
・入社3ヶ月間は研修1～3
・主任研修
・副店長研修
・店長研修

入社後から研修1～3がスタート！
毎月上司と面談してチェック項目を確認しながら進めます。

その後は上司からの推薦や自己申告で毎月昇格チャレンジ！
面談で課題や成果など話し合いの時間をしっかり設けます◎
積極的にチャレンジしてくれる方大歓迎です！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

若手社員活躍中/未経験OK！
応募にあたって、必要となる経験・スキル・知識はありません。
人柄重視の採用のため、学歴や転職回数、就業ブランクはいっさい不問です。
※経験者の方優遇


＼未経験スタートを応援！
当社オリジナルのカレッジをご用意！／
飲食店で働く上で必要な知識やマナー、指導・育成について幅広く学んでいきます。
「人を動かす接客術」、「組織を動かす戦略法」、「市場を動かすマーケティング」など、今の時代に合わせて新しい戦略を身に付けていきます。

今後飲食の道で活躍したい方、独立や店舗オーナーになりたい方など！
将来に役立つノウハウとスキルを身につける環境があります。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

事業拡大のため、新しいスタッフを募集いたします！
未経験・学歴不問！！＜人柄重視＞の採用です◎
皆様のご応募をお待ちしております。

給与

月給25万318円 ～ 48万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
390万円 ～ 590万円

上記は一律手当含む（基本給¥171,318＋調整手当＋各種手当）

※研修期間の3ヶ月は月給¥230,318です。その他の条件に変更はありません。
※経験やスキルを考慮して決定いたします。
※別途、年2回の賞与や家族手当などを支給いたします。

＜役職給与一覧＞
・副店長：月給280,318円
・店長：月給300,318円
・サブマネージャー　：月給348,318円
・エリアマネージャー：月給377,318円

＜年収事例＞
・年収305万／入社3ヶ月
・年収420万／入社8ヶ月店長
・年収520万／入社3年エリアマネージャー

勤務地

愛知県名古屋市千種区 / 千種駅

• 勤務先 : 煙力　千種駅前店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
愛知県名古屋市千種区今池1-2-2

＜交通＞
・千種駅から徒歩3分

勤務時間

シフト制

13:30～23:00（休憩60分／実働8時間）
■シフト制

休日休暇

●年末年始休暇あり

週休制
■月8日休み
■年間休⽇109⽇
※希望休も取得可能
■有給休暇あり
■慶弔休暇あり
■年末年始休暇あり

【有給休暇100%完全消化制度】
社員に安心して長く働いてもらえるよう有給休暇の100%取得を推進しています。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■賞与年2回（夏季・冬季）
■人事評価随時（自己申告制！）
■入社祝金（最大50万円）※規定支給
■社員紹介手当（10万円）
■交通費支給（一律最大500円／日）
■車通勤OK！
■駐車場完備（店舗に駐車場がない場合、近くのコインパーキングに停めていただき、領収証を持って精算いたします。）
■残業手当
■休日出勤手当
■家族手当（扶養者7,000円、子供3,000円）
■社割50%OFF(家族や友人とのお食事代が半額！）
■制服貸与
■食事手当あり
■研修制度あり
■独立支援制度
■社員旅行（1泊2日で静岡や石川に行きました♪）
■健康診断
■BBQや忘年会など社内行事多数

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない