1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 福島県の求人
  4. 郡山市の求人
  5. ≪20~30代活躍中≫建設機械の整備スタッフ ◎未経験OK|賞与年2回|年間休日120日|研修あり
株式会社レンタルのニッケン
所要時間
{{routeDistance}}
正社員 未経験OK 30+日前

≪20~30代活躍中≫建設機械の整備スタッフ ◎未経験OK|賞与年2回|年間休日120日|研修あり

株式会社レンタルのニッケン / 整備士
  • 給与
    月給 22万円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    福島県郡山市
  • 勤務時間
    08:30 ~ 17:30
年間休日120日以上
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容

<研修&資格取得制度で手に職を。未経験OKの整備スタッフ>
土木・建築・産業機械のレンタルを手がける当社にて、クレーンやパワーショベル、高所作業車などの整備・メンテナンス業務をお任せします。

幅広い機械に触れられるため、さまざまな知識が身につくのも嬉しいポイント。入社後は3~6ヶ月の教育期間があり、業務に必要な知識をイチから学んでいけます。

<主な業務内容>
■レンタル前後の商品の点検、整備
■不具合が発生したときの修理対応
■長期レンタル商品の定期点検
■お客様への商品の受け渡し、ご説明など

★未経験者も安心!
入社後3~6ヶ月の教育期間では、在庫や貸し出し品の確認などを通じて商品知識を身につけていきます。その後は簡単な点検や整備の仕事へ。できることを一つずつ増やし、1年後のひとり立ちを目指しましょう。

★資格取得をサポート!
フォークリフトや高所作業車、整備士、電気工事士など、担当業務の関連資格は幅広くあります。約30資格を対象とした資格取得支援制度がありますので、この環境をご自身のスキルアップに役立ててください。

★長く働ける環境あり!
当社にはライフステージが変わっても働き続けられる環境があります。たとえば、整備スタッフから事務職へジョブチェンジすることも、時短勤務をすることも可能です。ちなみに、年間休日は120日以上。私生活も充実させられます。

★大手だから安心!
レンタルのニッケンは、東証プライム上場・三菱商事の100%出資子会社です。強固なバックボーンを持つだけでなく、扱っている商品数は業界トップクラス。業界大手の一員として末永くキャリアを築けます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

■高卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

39歳までの方
※若手の長期勤続による長期キャリア形成のため
(省令3号のイ)

<こんな想いをお持ちの方にピッタリ!>
□安定した企業で、腰を据えて長く働きたい
□スキルを身につけ、選択肢を持って働きたい
□柔軟な働き方を叶えたい

◎男女共に活躍しています!
◎未経験から整備士に挑戦したい方、技術を磨いてスキルアップしたい方、歓迎!
◎工業高校や工学部などで学んだ方は、お持ちの知識を活かせます!

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

東証プライム上場・三菱商事の100%出資子会社である当社。新中長期経営計画「ニッケングリーンカンパニー構想」を策定し、SDGsの理念に寄り添った環境負荷の低いレンタル事業を通じて持続可能な社会の実現と経済の発展に貢献していきます。

現在は経営計画の土台となる「人事戦略」をもとに増員を計画しているほか、賃金の引上げや決算賞与による従業員への持続的な還元にも取り組んでいきます。従業員が活き活きと安心して働ける職場環境の実現を目指します。

<マルチステークホルダー方針>
https://www.rental.co.jp/company/pdf/multistakeholder_rn.pdf

給与

月給22万円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
370万円 ~ 500万円

※月給に加え、各種手当、賞与(年2回)を支給します。
※年齢・経験・スキルに応じて決定いたします。
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。
◎残業代は、1分単位で全額支給します。

<年収例>
年収500万円/30代(主任)/月給29万円+時間外勤務手当+賞与
年収600万円/30代(管理職)/月給38万円+時間外勤務手当+賞与
年収750万円/40代(統括マネージャー)/月給45万円+賞与

勤務地

福島県郡山市
  • 勤務先 : 郡山営業所


<住所>
福島県郡山市並木5丁目6-16

勤務時間

08:30 ~ 17:30

(実働8時間)
※残業:月平均20~30時間

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

<年間休日120日>
■完全週休2日制(日曜、土曜or平日1日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇 ※有休取得平均日数:11日(2021年実績)
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
■私傷病休暇
■看護休暇
■産前産後・育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■給与改定/年1回(7月)
■賞与/年2回(3.6ヶ月 ※2022度実績)
■社会保険完備
■交通費支給
└公共交通機関で通勤する場合(月10万円まで)
└車・バイク通勤の場合(月3万円まで)
■時間外手当(全額支給/1分単位で支給)
■役職手当
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■マイカー通勤OK
■寮、社宅制度(入社後の異動で転居を伴う場合)
■定年退職後再雇用制度
■会員制の福利厚生メニュー利用可
■グループ団体保険

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社レンタルのニッケンの採用・求人情報

最終更新日: 2024年07月17日
careers at
株式会社レンタルのニッケン
レンタルで循環型社会に貢献
MESSAGE
レンタルで循環型社会に貢献
レンタルのニッケンは、1967年に栃木県足利市で建設機械レンタル会社として産声を上げ、以来、常にお客様の「困った」にお応えできるよう取扱商品と事業の多角化を図ってまいりました。

 お客様より寄せられる様々な課題に対し、レンタル商品や派生する関連サービスの提供、また、一部の課題につきましては、お客様との商品共同開発により解決を図り、お客様の戦略的パートナーとして挑戦し続けてまいりました。昨今、わが社を取り巻く環境はデジタル、エネルギー、環境問題等、様々な場面において大きく変化をしております。このような中、わが社はSDGsの理念に寄り添った“長期ビジョン2030”を策定しました。「レンタルで循環型社会に貢献」することをテーマに、環境への負荷が低いレンタル事業を通じ、持続可能な社会の実現、経済の発展にこれからも取り組んでまいります。
BUSINESS
事業内容
会社の業務をそのまま社名としており、この社名にすべての企業活動が集約されています。土木・建築・産業関連機械を中心とした約4,700種類約115万点の商品をレンタル、この他、自社商品の開発・製造・販売も行っています。
  • レンタルに、
    まっすぐ
    1967年の創業以来、お客様の声にしっかりと応えてきたレンタルのニッケン。 これからも挑戦と革新を積み重ね、レンタル一筋に走り続けてまいります。
  • オンライン
    レンタル
    すぐに注文したい、いつ商品が届くかを知りたい、今何を借りているのかを把握したいといった「お客様の困った」を解決するためにオンラインレンタルサービスの提供を開始致しました。24時間いつでもスマートフォン、タブレット、パソコンから納品・返却依頼が可能。今何をお借り頂いているかもいつでもご確認頂けます。
  • レンタルで
    循環型社会に貢献
    創業以来、私達はお客様の「困った」を解決するという想いを込めた「有料ボランティアの精神」を創業理念として掲げてまいりました。再生利用・再利用を日々繰り返すレンタルビジネスを「レンタルで循環型社会に貢献」という言葉に置き換え、2030年までの長期ビジョンとして取り組んでまいります。
  • オリジナル製作の
    企画開発
    お客さまの「困った」という声をもとに、今までにない商品を開発、製作、提供しています。1980年には、車幅内旋回型のコーヒーカップ式バックホーを開発し、第7回発明大賞考案功労賞を受賞。
    以後、他の開発商品でも各賞を受賞し、その品質が高く評価されています。
PHOTOS
制度・環境
  • ビジネスネーム制度
    「会社は劇場、社員は役者」
    1987年に、会社創立20周年の記念行事として、創業者が発案し、実施したのが始まりです。
    この制度の導入目的は、ひとくちで言えば、公私の区別を明確にする、という事です。社員は、会社の玄関をくぐったら、プライベートな立場から、スイッチを切り替えて、プロの意識を持って、仕事をするべきである。
    またそれは、仕事をいったん離れれば、個人の時間や、家庭をしっかりと大事にしてほしい、という、会社からのメッセージでもあります。
  • 〇ありがとう運動
    職場におけるコミュニケーションを円滑に行うためにも、お互いがお互いに感謝する気持ちは大切です。
    「ありがとう!」と常に社員同士が伝え続けることで、職場環境が良好になり、社員同士の会話が生まれやすくなります。結果としてコミュニケーションが図れ、生産性が上がり、ハラスメントも発生しづらくなります。

    〇さんさん運動
    「さんさん運動」を実施することは、お互いを​仕事上の仲間として尊重する事に繋がります。​役職の上下・社歴・年齢にとらわれず、​職場では「さん付け」で呼び合う事を​徹底しています。
  • 都市部では鉄道工事やイベント設営が多く、地方ではインフラ整備や土木工事が多い…など、建機が必要となる状況は地域によってもかなり変わります。また近年では海外事業にも力を入れており、国内外問わずニッケンが活躍する場があります。多様な現場で経験を積み、建機レンタルの知見を広げていきたいあなたの挑戦をニッケンは最大限尊重します。
BENEFITS
福利厚生
  • 資格取得の推進
    会社が業務に必要と定めた資格は会社が全額あるいは一部負担します。推奨資格に関しては合格時の受験費用を会社が負担します。
  • 各種団体保険の加入
    三菱商事グループで働く正社員(本人・ご家族)が割引を受けて生命保険等の保険加入が出来るものです。また、レンタルのニッケングループでも自動車保険の団体割引があります。ご自身で加入されている生命保険も団体割引での給与控除が利用できるものがあります。
  • 社宅・寮制度
    (条件による)
    社宅・寮制度は、当会社が事業の円滑な運営を図るため、原則として会社都合によって配属及び転勤となった正社員に対し、一定の範囲で住居を与えるものです。寮の場合の個人負担は家賃の10%、社宅の場合の個人負担は25~100%(居住年数により変動)となっています。
  • 同好会活動
    会社が定める同好会活動を総称してニッケン倶楽部といいます。会社は、事業所を超えた職場の一体感の醸成や同好会活動を通じて社員個々の健全な心身の保持・増進を目的とする同好会活動を支援しています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社レンタルのニッケン
事業内容 土木・建築・産業関連機械を中心としたレンタル、自社商品開発・製造・販売・修理
企業
WEBサイト
https://www.rental.co.jp/
企業
SNS
所在地 東京都港区東新橋一丁目9番1号東京汐留ビルディング 19階
応募定員あり早めにご応募ください!