仕事内容

現場管理、プログラムの管理・企画、
　体力測定、送迎などもお願いします◎
★夜勤なし　★食事介助なし・入浴介助なし

デイサービスと言っても、お風呂やお食事などの介助はありません。比較的に元気なご利用者と笑いながら、楽しく一緒に体を動かしたり、運動をサポートするのがスポーツトレーナーの仕事。デイサービスと言うよりもスポーツジムに近く、筋力の維持や機能回復・改善の支援に繋がり「ありがとう」と言われる事の多い業務です。

そのために必要なのが、お客様と密にコミュニケーションをとる事。スポーツトレーナーとお客様が、気軽に声をかけあえる関係性を築いて欲しいと思います。

【まずはしっかりと研修！】
最初の週は、お客様の名前と顔を覚えることからスタート。その中で、コミュニケーションのとり方や業務の流れ(送迎、検温・血圧測定、集団・個別運動、クールダウン)などを覚えていきます。

その後、徐々にベースとなるトレーニングを勉強。同時に楽しい雰囲気の作り方などを学んでいきます。できることから徐々にお任せしていきますので、安心してください。

昇給例）23才女性トレーナー　
毎回昇給して3年後には＋5万UP
有給例）有給100％消化中
残業例）10～15時間程度

事業内容
リハビリ型デイサービス店の運営(ＦＣ)
レコードブックは全国に220店舗ほど、皆さんが思っている介護施設とは少し違うかもしれません。赤をイメージカラーとした　楽しく！　明るく！　安全に！　運動する施設です。

詳しくはレコードブックの公式ホームページをご覧ください。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！

【業界・職種未経験、第二新卒大歓迎です！】
◎普通自動車免許（AT限定可）必須

35歳以下の方
※長期雇用によるキャリア形成のため、年齢制限を設けています（例外事由3号のイ）

※しっかりと運転練習をする環境が整っています！実際に運転する前にはテストを実施。“いきなり運転”ということはありませんので、安心してください。

★社会福祉主事任用資格をお持ちの方はさらに優遇★
短大・大学の履修科目で、社会福祉主事任用資格が与えられている場合があります。選考時に当社でお調べします！
資格手当＋1万円

身体を動かすのが好きな方歓迎！
元気な20.30代が活躍中！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

☆★店舗出店の為スタッフ大募集★☆

土日休みで夜勤なしなので
家事・育児等と両立も可です◎
＜食事・入浴介助なし＞

トレーナーは20代、所長でも30代40代と若いスタッフが多く、30代の女性所長も活躍中です！
＜明るく！楽しく！元気になれる！＞がコンセプトの
新しいリハビリ型デイサービス施設で一緒に働きませんか？

給与

月給21万5,000円 ～ 28万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
278万円 ～ 396万円

＜年収例＞
●年収338万円／入社4年目／25才女性トレーナー
●年収338万円／入社3年目／24才男性トレーナー
●年収326万円／入社2年目／25才男性トレーナー

※上記には残業代として（30時間分・40,690円）が含まれます。超過分は全額支給します。

※年２回(4月・10月)の昇給チャンスあり。実力により5,000円～30,000円のアップあり。

トレーナーからステップUP！
生活相談員　320,000円　所長　370,000円

勤務地

千葉県市原市 / JR五井駅

• 勤務先 : レコードブック五井

レコードブック五井

その他店舗
レコードブック姉崎
レコードブックおゆみ野

＜住所＞
千葉県市原市平田1157

＜交通＞
JR内房線五井駅徒歩8分
車通勤可　ガソリン代支給

勤務時間

08:00 ～ 17:30

実働８時間

休日休暇

●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇（12/30～1/3）
■慶弔休暇（各社規定有）
■年次有給休暇（入社6ヶ月目に10日付与）
■結婚休暇
■裁判員制度休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年2回（4月・10月）
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費支給（月2万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社内外各種研修制度
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない