仕事内容

■ 概要
以下の2つの業務をお任せします。
・研究開発
・受託開発（現在までプライム案件100％）
※業務の割合は研究開発2割と受託開発8割です
※今後は研究開発の割合を増やしていきたいと考えています

■ 詳細
・研究開発では「信号処理技術」と「AIによる文書自動生成技術」の開発を行い、信号処理では特許を取得するなど、自社独自の技術にも力を入れています
・受託開発では「メーカー」や「製造業」などの様々な業種の企業から依頼を頂き、要件定義から運用まで一貫して行っています

■ 入社後の流れ
・入社してから2～3年は先輩社員とOJTという形で一緒にお仕事をして、1人前のエンジニアになる為に知識や技術を身につけていただきます
・「スペシャリストになりたい」、「プレイングマネーシャーになりたい」など自分のなりたい姿になる為に、様々なお仕事に挑戦することが出来ます！

■この仕事の面白さ、弊社の魅力
・独自技術の研究も行っているため、最新技術をとことん学べます！
・特許を取得した技術力のある集団で専門性を高めることが出来ます！
・ワークライフバランスを重視し、仕事・家族・自分の時間を大切にできる環境があります！
・社員一人ひとりのキャリアを考え、在りたい姿に向けて成長していけます！

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、大歓迎！

●英語力は問いません！

■ 必須スキル/経験
・プログラミングの学習経験（言語不問）

■ 歓迎スキル/経験
・Pythonの学習経験
・以下の技術に関する研究や学習をしたことがある方
　音響分野
　画像分野
　物理情報工学もしくは物理情報数学
　機械学習

■ 求められる人物像
・特定のものだけではなく新たなものに対しても意欲的に取り組める方
・専門的な技術を突き詰められる方
・トライ＆エラーを繰り返すことを楽しめる方
・IT技術に対してアンテナを高く張っていける方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2～3名

【選考フロー】

◇ 会社説明会
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◇ 1次選考（面接）
　　　　　▼
◇ 適性検査（資質検査）
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◇ 最終選考（面接）
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◇ 内定・採用

※説明会、1次選考はオンラインで実施予定
※最終選考は来社・オンラインどちらも可

給与

月給21万円 ～ 23万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
252万円 ～ 276万円

＜年収例＞
●年収500万円／入社3年目／リーダー、30歳
●年収450万円／入社3年目／メンバー、29歳

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

※残業代は全額支給します。

勤務地

東京都千代田区 / 秋葉原駅、岩本町駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

＜住所＞
東京都千代田区神田佐久間河岸７８－６第二寿ビルディング４Ｆ

＜交通＞
JR各線秋葉原駅より徒歩5分
東京メトロ日比谷線秋葉原駅より徒歩5分
都営新宿線岩本町駅より徒歩7分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

※実働8時間、休憩1時間
※平均残業時間は15時間です

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制（土日祝）
◇ 年間休日123日以上
◇ 夏季休暇（7月～9月の間で2日取得）
◇ 年末年始休暇（6日間）
◇ 年次有給休暇
◇ 特別休暇（慶弔休暇）
◇ 産前産後休暇
◇ 育児・介護休暇
◇ 生理休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費全額支給（上限月50,000円まで）
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ オンライン選考OK

雇用形態

新卒

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない