1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 東京都の求人
  4. 品川区の求人
  5. 倉庫管理 ★年間休日125日以上/家族手当・一部在宅手当あり/借り上げ社宅制度あり
株式会社ACビジネスソリューションズ
所要時間
{{routeDistance}}
正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

倉庫管理 ★年間休日125日以上/家族手当・一部在宅手当あり/借り上げ社宅制度あり

株式会社ACビジネスソリューションズ / 倉庫管理
  • 給与
    月給 23万円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都品川区南大井5-3-12
    • 品川駅
  • 勤務時間
    シフト制
年間休日120日以上 寮・社宅・住宅手当あり

募集要項

仕事内容

物流に関して、様々な業界の企業を幅広くご支援している当社。あなたには、運送業に特化したコンサルタント業務や、倉庫作業・入出庫管理・配送管理などを含めた輸送作業をお任せします。ドライバーの手配・指示や積み荷、ピッキング・キッティングなど、幅広い業務を担当するポジションです。

<仕事のポイント>
★20代・30代が活躍する風通しの良い職場!
本社の中では代表との距離感がかなり近く、代表自身も常に「どんな意見も受け入れる」というスタンス。「お客様からニーズがあがったので、人員を増やそうと考えています」と積極的に提案することができます。業務の進め方や出向先での振る舞いなども、自由度高く判断して行動することが可能です。物怖じせず、あなたの意見や考えをぶつけてください。

★働きやすさや待遇面など、長く働ける環境あり!
残業は少なく、多くの社員が定時退社しています。また、夏季休暇や年末年始休暇もご用意しており、年間休日は125日以上。「家族手当」「在宅手当」などの待遇面も整えており、産休取得の実績もあり。ライフイベントを迎えても安心して長く働き続けられます。

<入社後の流れ>
2つのステップで学べる教育体制をご用意。まずは「社会人としての基礎スキル・マナー」などを学べる研修で基礎を固めつつ、その後も継続的にスキルアップしていくことができます。また、キッティングに関してはパソコン教室でPCやITについて学んでから始めることが可能。実務に入った後も、不明点や不安なことがあれば、すぐに先輩がフォローするのでご安心ください。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

◎「自分の考えを大切にしたい」「何か意見があれば、積極的に発信したい」という方が活躍している職場。社員と代表が議論を重ねる姿も日常茶飯事です。

給与

月給23万円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
276万円 ~ 400万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の待遇や条件に変更はありません。
※上記金額には、17時間(2万5000円分)のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。

勤務地

東京都品川区南大井5-3-12 / 品川駅

◎勤務地は本社の他、東京都大田区平和島、品川区八潮などのお客様先にもあります。
◎転勤はありません。

<住所>
東京都品川区南大井5-3-12アドレスハッピーライト301

<交通>
各駅「品川駅」より徒歩10分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間:8時間

<シフト例>
・9:00~18:00
・10:00~19:00 など

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

<年間休日125日以上>
■隔週休2日制(シフト制)
└シフトによって、完全週休2日制で休める場合もあります。
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給あり
■社会保険完備
■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人目:月3200円/子ども2人目以降:月3000円)※子ども3人目まで支給
■借り上げ社宅制度
■一部在宅手当あり
■皆勤・精勤手当(奇数月に条件を満たした方に2万円支給)
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■時間外手当(超過分)

雇用形態

正社員

●試用期間あり
業務マニュアルや研修制度を含めて「どういう風に使うのも、自分次第」というスタンスの会社。入社直後から自分の判断で行動することができます。
今後は「体制再構築に向けたアドバイス」「生産性向上に向けたシステム構築」など、コンサルタントサービスもより多く提供していく予定です。

会社情報

パネル画像

株式会社ACビジネスソリューションズの採用・求人情報

最終更新日: 2023年11月22日
当社を動かしているのは、
トップではなく社員です。
当社にあるのは「社員全員で会社を運営する」という考え方。
出向先企業とのやり取りから、現場に必要な人員数の判断まで
社員一人ひとりが裁量を持って進めています。
ABOUT
私たちについて
物流に関して、幅広いサービスを提供している当社。軽車両によるスポット便・
定期便から、重量物などの特殊輸送、精密機器の配送、搬入出作業の補助、
物流コンサルティングまで、物流業界のあらゆるニーズに対応しています。

現在は、株式会社近鉄ロジスティクスシステム、株式会社近鉄コスモス、
株式会社近鉄トランステックなどの近鉄エクスプレスグループをはじめ、
各業界の企業から引き合いをいただいている状況。今後は、さらに取引先を
拡大していく計画です。

また、物流業界で近年注目が高まっている「2024年問題」のお悩みにも対応。
例えば「体制再構築に向けたアドバイス」「生産性向上に向けたシステム構築」など、
コンサルティングサービスの提供にも力を入れていく意向です。
  • 「物流業界のゼネラリスト」として、幅広い事業を展開中。業界でニーズが高まっている「2024年問題」に対応するコンサルティングサービスなども提供しています。
  • 社員一人ひとりが、裁量を持って自分の仕事に取り組んでいます。代表に直接提言できる機会も豊富。「現状維持がキライ」「良いと思うことは積極的に発信したい」という社員が多いです。
MORE INFO
活躍している人
「どんな意見も、臆さずにぶつけてほしい」
それが、当社代表の考えです。
業務マニュアルや研修制度を含め、「会社の制度をどう使うかは自分次第」という風土。
業務の進め方や出向先での振る舞いも、自分で自由度高く判断していくことができます。

そのため、「自分の意見や考えをしっかりと持っている方」「それらの意見や考えを
物怖じせず提言できる方」は社風に合っているでしょう。上層部との距離も近く、
代表自身がどんな意見でも受け入れるスタンス。「自分に従うだけでなく、
積極的に自分の考えをぶつけてくれる人に来てほしい」と考えています。

実際に社内では、代表と社員が議論を重ねる光景も日常的。「現場はこうなので、
こういう体制に変えましょう」「お客様からこんなニーズがあるので、人員を増やそうと
考えています」など、積極的かつ主体的にアクションを起こせる人が活躍しています。
MESSAGE
社内制度について
合言葉は「今の体制がベストではない」。
常にアップデートを続ける会社。
常に「今の体制・環境がベストではない」という考え。社員全員で会社をつくっていく
意識を大切にしています。そのため現在でも、社員の声・様子をもとに、積極的に変革を
進めています。

例えば、評価制度。出向先で自社のために行動している社員や、出向先の企業から
高い評価をいただいている社員に相応の評価ができるように、評価制度を再構築しました。
「指示以上の仕事」「マニュアル外の行動」など、+αの頑張りが評価される環境です。

また、2段階の教育体制をご用意。「社会人としての基礎スキル・マナー」などから
学びつつ、数年単位で継続的にスキルアップできる環境を整備しています。
成長を続けて成果を出すごとに、順調にキャリアアップできる体制です。

さらに、「働きやすさ」の面でも環境を整備。社員全員の健康状態を向上するための
取り組みを考案したり、ドライバーを含めた全部署の社員が残業しすぎないような
システムを構築したりといった工夫を重ね、健康経営の認定取得を目指しています。
BUSINESS
物流業界の変革を主において、業務改善や仕組みのご提案をしています。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 株式会社ACビジネスソリューションズ
    事業内容 配送ドライバー
    企業
    WEBサイト
    https://www.acbs.co.jp/
    所在地 東京都品川区南大井5-3-12アドレスハッピーライト301
    応募へ進む
    応募定員あり早めにご応募ください!
    応募へ進む