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文化シヤッターサービス株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前

メンテナンススタッフ◆昨年度賞与実績5.4ヶ月分/年休125日/完全週休2日制/豊富な各種手当

文化シヤッターサービス株式会社 / メンテナンススタッフ
  • 給与
    月給 18万2,900円 ~ 26万3,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    三重県四日市市
  • 勤務時間
    08:45 ~ 17:30 完全土日祝休み
年間休日120日以上

募集要項

仕事内容

「本当に困っている人」を助けるから、賞与5.4ヶ月分。
未経験歓迎なので知識や経験がない方でも活躍できます♪

お任せするのは、各種シャッター、ドアの修理や点検。メインに行なうのは、修理の仕事です。ガレージを持つ個人宅から、マンション、ビル、商業施設、病院、学校、工場など、様々な場所のシャッターを扱います。

<具体的には…>
■修理
シャッターをお使いの個人や企業の担当者ならびに管理会社などから連絡が入ったら、担当するメンテナンススタッフが現場に訪問。まずは状況を確認して、必要に応じて応急措置を行ないます。その後、オフィスに戻って見積もりを送付。お客様に直接説明し、ご成約をいただいた後に、現場に再訪して修理に取り掛かります。

相談内容は「シャッターが動かない」「車をぶつけてしまった」「異音が聞こえる」など。平均すると1日3~4件ほどまわります。シャッターは全製品オーダーメイドで、1現場30分程度で終わる現場もあれば1日かかる現場もあります。エリアの範囲は特になく、1時間ほどかけて移動することもあります。

■点検
土日や夜間など、ショッピングモールに人がいない時間帯や工場が稼働していないタイミングなどで、現場に訪問して点検していきます。1台のシャッターを40分ほどかけて、二人一組で実施。夜間作業で1~2週間続くこともあります。点検の頻度は、毎月行なうものや、1年に1回の頻度で行なうものまで、様々です。

<「困りごとを助けるやりがい」がある仕事です>
シャッターのトラブルは、急を要するものがほとんど。「開かなくて仕事が始められない」「閉まらなくて、セキュリティの不安がある」といったお困りごとを助けて、現場で感謝される、やりがいのある仕事です。

応募資格

未経験者、大歓迎!

職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

■普通自動車運転免許をお持ちの方

※「防火設備などに詳しくない」という方も大歓迎!入社後にイチから覚えていけばOKです。

募集背景・人数

『文化シヤッター株式会社』のグループ企業として、シャッターやドア設備などの修理・点検を手がける当社。数年前の建築基準法の改正により、新たな検査報告制度が始まり、シャッターなどの防火設備は定期点検が義務づけられるようになりました。そのため、当グループへの依頼も急増。現在の安定実績に繋がっています。今後も、まだまだ多くのご依頼をいただく予定。そこで、新たなメンテナンススタッフをお迎えすることになりました。

給与

月給18万2,900円 ~ 26万3,000円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
300万円 ~ 400万円

月給18万2900円~26万3000円+諸手当+賞与年2回(5.4ヶ月分)
※試用期間は3ヶ月となります。
※経験・年齢を考慮の上、決定します。
※上記金額は、一律で支給される手当を含みます。
年収例
469万円/26歳 経験2年
605万円/29歳 経験7年/主任
728万円/39歳 経験11年/サービスステーション長

勤務地

三重県四日市市

<住所>
三重県四日市市日永西2-17-20

勤務時間

08:45 ~ 17:30

8:45~17:30(実働7時間45分)

※当番制の夜勤があります(自宅待機/一定条件の勤務で代休も取得可)。
※勤務地により勤務時間が異なることもあります。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

《年間休日125日》
◆完全週休2日制(土日休み)※休日出勤の場合、振替制度あり
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇(半休もOK)
◆産前産後・育児休暇(取得実績あり)
◆慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給年1回(5676円 ※2022年度実績)
◆賞与年2回(5.4ヶ月分 ※2022年度実績)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆時間外手当
◆家族手当(配偶者:1万4000円、子1人につき:5000円)
◆住宅手当(3000円~2万4000円)※条件による/U・Iターン歓迎!
◆職務手当
◆振替休日取得手当
◆AT手当
◆資格手当
◆奨励金
◆企業年金基金
◆退職金・退職年金制度
◆社員持株会
◆共済会
◆財形貯蓄制度
◆全国契約保養所
◆マイカー通勤可(一部エリア除く)

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

文化シヤッターサービス株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2023年12月20日
careers at
文化シヤッターサービス株式会社
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
文化シヤッターサービスの経営姿勢
●文化シヤッター製品および他社同種製品のアフターメンテナンス(点検・修理・取替)
を中核事業として、これに関わる各種サービス(利便性・快適性の提供)を周辺事業として、
各々を拡大、発展、融合、調和させていきます。
●景気の好、不況は必ず繰り返します。不況に屈せず、好況におごらず、常に明朗で
公正な経営をすすめていきます。
●仕事を通して、より多くのお客様から感謝された、そのおつり(結果)が利益です。
感謝された結果が業績であることを肝に銘じています。
業績のためではなく、お客様に喜んでいただくために仕事をしていきます。
●お客様を大切にします。同様に、社員(仲間)も大切にします。社員の個性を尊重し、
社員の能力を伸ばし、成果を公平に分配していきます。
●時代の流れを読み、流れをとらえて「システム」(仕事の仕方、仕組み、諸制度)に
改善・改良を加え、あるいはこれを革新していきます。
●お客様の生命、財産を守るための「安心と安全を売る」企業として、自ら招く
事故、災害を起こしません。
MEMBERS
  • D.M
    2017年入社
    カスタマーエンジニア

    私の仕事は、お客様のシャッターの修理をおこなうことです。それにはまずお客様と会って話をすることから始まりますが、そのための社会人としてのマナーを入社してから初めに学びました。挨拶の仕方、電話応対の仕方、言葉使い、身だしなみなどです。
    入社当時は右も左もわからない状態でしたが、最近では上司に指示されなくても動けるようになり、褒められることも増え、仕事の楽しさもわかるようになってきました。職場の雰囲気は先輩も仲間もとても親切でも居心地が良くて、福利厚生もしっかりしているので、恵まれた環境だと思っています。
    私たちが仕事をする現場は、沢山の人が関わっています。お客様はもちろん、協力会社や社内のスタッフなど、全ての人たちとの連携が大切になってきます。この仕事はチームワークがなにより大切なので、自分から積極的にコミュニケーションをとっていく姿勢を常に心がけています。
    私も早く一人前になって、資格を取得するなど、まだまだやりたいことがいっぱいあります。
    必要な知識はじっくりと教えていきますので、自分のペースで根気強く一つずつ一流の技術を身に付けて立派なカスタマーエンジニアを目指してください。
  • S.K
    2013年入社
    カスタマーエンジニア

    私の仕事はシャッター全般の修理です。軽量シャッター、中量シャッター、重量シャッター、オーバースライディングドア、シートシャッターなど様々な種類のシャッターがあります。 その様々なシャッターのどんな小さな故障でも直し、元通りにお客様に使っていただくことが仕事です。自分の修理したシャッターが今まで通りお客様の生活の一部として役に立っていることを目にするとやりがいを感じます。特に印象深く残っている仕事では、Wサイスが10mあり、重量が300kgある部品をどうやって現場まで運んで、どのように取り付けするかを職場の先輩や仲間達と細かく話し合って完成させ、後日見に行った際に通常通り作動しているのを見て今までにないやりがいを感じました。
    このような仕事をする中で私が大切にしている事は、まずは安全に現場へ向かい作業をおこなうことです。お客様第一ですが、それ以前に自分の身体を大切にしなければなりません。現場へ向かう途中で事故を起こしたり、作業中に怪我をしてしまうとお客様や会社にも迷惑がかかります。 どんなに近い現場でもどんなに慣れている作業でも入社した時と変わらず、細心の注意を払って安全を意識して仕事に取り組んでいます。
    次に大切にしている事はお客様との関わりです。私達の仕事はお客様がいらっしゃるから成り立つ仕事です。生活の一部として使用していただいているシャッターに不具合が出るとお客様は不安になります。
    もう一つは、丁寧な言葉使い・丁寧な作業・丁寧な対応をするよう心がけていることです。
    製品の状態や修理の内容など、お客様が理解できるように説明することを心がけています。
    仕事の中での失敗談もあります。ある現場の工事の時に、私が注文していた部品と業者が持ってきた品が違うことがありました。以前までは現場でハプニングが起きると焦ってしまっていましたが、経験を積んで冷静に対処することができました。
    仕事をしていく中で、苦労することやピンチになることなど、様々なことがありますが、それを乗り越えていくことで成長していくことができると感じています。
PHOTOS
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COMPANY
会社情報
会社名 文化シヤッターサービス株式会社
事業内容 防煙防火シャッター、汎用シャッター、軽量シャッター、電動雨戸シャッター、鋼鉄ドア・パーティション等製品の修理、点検
企業
WEBサイト
https://www.bunka-shutter-service.co.jp/
所在地 愛知県名古屋市天白区元八事3-46
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