「もともとは飲食店のスタッフ」
「前職は営業で、ドライバー経験無し」
そんな風に、異業種からドライバーの仕事に
挑戦している社員も多くいます。
そのワケは「教育制度」。
まず、未経験者の場合はトラックの仕組みや運送業界について学習。
その後、先輩が横について実践スキルをレクチャーしたり
接遇・マナー研修で顧客とのコミュニケーション方法などを学べます。
特に、接遇・マナー研修は、普通ではなかなか受けられない当社ならではの研修。
窓口に立つことも多い当社のドライバーとして、ドライビングスキルだけでなく
幅広い実践スキルを習得できるのです。
そんな環境があるから、どんなバックボーンの方も安心。
好奇心と素直な姿勢さえあれば
イチから着実に成長し続けられると思います。
また、完全週休2日制の導入や、有給休暇を取得しやすい風土づくりを進めており
社員たちが定年まで長く働ける環境を整備しています。
「年齢を重ねたとき、ドライバーの仕事は負担が大きそう…」と不安な方も
途中で内勤の倉庫作業などに職種転換もできるのでご安心を。
だから、将来に関して悩む必要もありません。
当社で安心して、長くキャリアを築いていきませんか？
