仕事内容

官公庁内での清掃業務をお任せいたします。
毎日決められた範囲を巡回していただき、トイレや給湯室の水回り清掃・消耗品の補充などをお任せいたします。

【タイムスケジュール例】

9:00　作業準備
9:30　トイレ・給湯室清掃
12:00　お昼休憩
13:00　巡回清掃・消耗品補充　※休憩15分あり
17:30　片付け
18:00　退勤

必ずしもこの時間通りに進める必要はありません。
作業を完了しなくてはならないタイムリミットが設定されているわけではありませんので、初めての方でもご安心ください。

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ポーラ・オルビスグループの一員として、グループやその他企業が保有する施設のメンテナンスを任されている当社。
有給休暇の取得推進や、夏場には熱中症対策の飲み物や飴の配布など、第一線で働く従業員がより働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

☆★☆働きやすさのポイント☆★☆

◇ご自身の時間もしっかり確保
　◎完全週休2日制（土・日）
　◎年末年始・祝日・GWもお休みです。
　有給もしっかりとれますので、状況に合わせて柔軟に働けます。
　※昨年実績：有給取得平均8日以上

◇安心できる現場
　不特定多数が利用する現場ではありません。
　セキュリティチェックもしっかりとしている施設となります。
　完全室内作業・個人ロッカー・更衣室も完備しています。

◇「特別な場所」で勤務
　普段は入れない場所でのお仕事になります。
　レアな体験をしたい方にもおススメです。

◇未経験歓迎
　清掃経験がなくても大丈夫！
　先輩スタッフがしっかりフォローします。

女性活躍中の活気ある現場です。
大手企業ならではの安定感抜群の環境のもと、長く働いてくれる方を歓迎しています！
職場見学ができますので、お気軽にお問い合わせください。

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

学歴不問・Wワーク・未経験でも大歓迎！50歳以上の従業員も多く在籍している現場です。

定年制：有り

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

2名

給与

時給1,200円 ～ 1,200円

• 交通費支給あり

※試用期間3カ月（待遇に変更なし）
月末締め・翌月15日払い
月収例：月20日出勤した場合186,000円

勤務地

東京都千代田区 / 溜池山王駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

溜池山王駅の一番近い出口から建物まで徒歩1分となります。
永田町駅からは地下通路が繋がっており、外に出ることなく通勤が可能です。
◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都千代田区永田町2-1-2

＜交通＞
東京メトロ南北線　溜池山王駅　徒歩1分
東京メトロ丸の内線　国会議事堂前駅　徒歩5分
東京メトロ有楽町線　永田町駅　徒歩7分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：7:75H/日　休憩1:25H
月曜～金曜の平日週5日勤務
※祝日・年末年始はお休みとなります

ちょっと短め《8：00～16：00(休憩 1.0H　実働7.0H)》の勤務も可能です。
お気軽にご相談ください！

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
土日、祝日、年末年始休み
入社6か月後に有給休暇付与
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■交通費全額支給
■社会保険
■定期健康診断制度（全額会社負担）
■制服貸与
■インフルエンザ予防接種補助あり

※屋内の受動喫煙対策：有り(禁煙)
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ マスク支給あり
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 健康保険

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない